Ingénieur Logiciel Senior, Infrastructure

Liftoff est une plateforme leader de marketing de performance basée sur l'IA pour l'économie des applications mobiles. Notre stack technologique de bout en bout aide les spécialistes du marketing d'applications à acquérir et à fidéliser des utilisateurs de grande valeur, tout en permettant aux éditeurs de maximiser leurs revenus grâce à la demande programmatique et directe.

Les solutions de Liftoff, y compris Accelerate, Direct, Monetize, Intelligence et Vungle Exchange, prennent en charge plus de 6,600 entreprises mobiles dans 74 pays dans des secteurs tels que le jeu, le social, la finance, l'e-commerce et le divertissement. Fondée en 2012 et basée à Redwood City, CA, Liftoff a une présence mondiale diversifiée.

L'équipe Infrastructure de Liftoff construit les outils nécessaires à la gestion et à la surveillance de milliers de serveurs qui exécutent des dizaines de services. Cela comprend le provisionnement et la configuration des hôtes, le déploiement rapide de code, les outils de configuration et de surveillance des services, ainsi que les tests et le linting automatisés du code. Liftoff déplace des centaines de To de données chaque jour, et cette équipe possède la majeure partie de l'infrastructure qui alimente nos pipelines de données en temps réel.

Travailler chez Liftoff est un environnement rapide, amusant et stimulant, où nous prospérons grâce à l'innovation. Venez rejoindre notre équipe et aidez à façonner l'avenir de l'écosystème des applications mobiles. Si ce poste vous intéresse, nous serions ravis d'avoir de vos nouvelles !

Liftoff offre un environnement de travail rapide, collaboratif et innovant où les employés sont habilités à grandir et à avoir un impact. Nous façonnons l'avenir de l'écosystème des applications mobiles - rejoignez-nous et aidez à accélérer ce qui suit.

En tant qu'Ingénieur Logiciel chez Liftoff, vous allez :

Qualités et expériences souhaitées

ATOUTS SUPPLÉMENTAIRES

L'emplacement privilégié pour ce poste est dans le fuseau horaire du Pacifique ; cependant, le poste est éligible au travail à distance à temps plein dans l'une de nos entités : CA, CO, ID, IL, FL, GA, MA, MI, MN, MO, NJ, NV, NY, OR, PA, TX, UT et WA.

Nous sommes une entreprise axée sur le travail à distance avec des hubs américains à Redwood City, Los Angeles et New York.

Attentes en matière de déplacements

Nous offrons plusieurs opportunités de rencontres d'équipe en personne, y compris, mais sans s'y limiter, des réunions de projet, des rencontres régionales et des événements à l'échelle de l'entreprise. Nous nous attendons à ce que nos employés participent à ces rencontres au moins une fois par trimestre. Ces rencontres offrent des occasions essentielles de collaboration, de communication et de renforcement d'équipe.

#LI-VM1

#LI-REMOTE

Liftoff est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés et candidats, indépendamment de leur race, origine ethnique, origine nationale, âge, état civil, handicap, orientation sexuelle, identité de genre, religion, statut d'ancien combattant ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable.

Avis aux agences et aux cabinets de recrutement tiers

Liftoff n'accepte pas les CV non sollicités de la part de recruteurs individuels ou d'agences de recrutement tierces en réponse aux offres d'emploi. Aucun frais ne sera versé à des tiers qui soumettent des candidats non sollicités directement à nos responsables du recrutement ou à notre équipe de recrutement. Tous les candidats doivent être soumis via notre système de suivi des candidats par des fournisseurs approuvés de Liftoff qui ont été expressément invités à faire une soumission par notre équipe de recrutement pour un poste spécifique. Aucun frais de placement ne sera versé à un cabinet, sauf si une telle demande a été faite par l'équipe de recrutement de Liftoff et qu'un tel candidat a été soumis à l'équipe de recrutement de Liftoff via notre système de suivi des candidats.

Liftoff offre à tous les employés un ensemble complet de rémunération qui comprend des actions et des avantages sociaux (santé/vision/dentaire) associés à votre pays de résidence. La rémunération de base variera en fonction de l'emplacement et de l'expérience du candidat.

Voici nos fourchettes de salaire de base pour ce poste :

• Région de la baie de SF, NYC, Los Angeles/Orange County : 165 000 $ - 205 000 $

• Seattle/Olympia, Austin, San Diego, Santa Barbara, Boston : 151 000 $ - 188 000 $

• Toutes les autres villes et villages dans nos États approuvés : 141 000 $ - 176 000 $

• Canada : 135 000 $ - 160 000 $ CAD

La stratégie de rémunération de Liftoff comprend des salaires compétitifs, des actions et des avantages sociaux conçus pour soutenir le bien-être et la performance des employés. Nous comparons la rémunération en fonction du poste, du niveau et de l'emplacement pour garantir l'équité et l'alignement avec le marché. Les avantages peuvent inclure une couverture médicale, des allocations de bien-être et des avantages supplémentaires en fonction de votre pays de résidence.