Vereinigte Staaten
Booz Allen Hamilton
Addepar
Data Solutions Architect
Vereinigte Staaten
New York, New York, Vereinigte Staaten
Python
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Wer wir sind
Addepar ist eine globale Daten- und KI-Plattform, die Investmentexperten dabei unterstützt, komplexe Finanzinformationen in umsetzbare Erkenntnisse zu verwandeln. Addepar vereint Portfolio-, Markt- und Kundendaten in einer Gesamtansicht des Portfolios und liefert KI-gestützte Einblicke für Investment- und Kunden-Workflows. Mehr als 1,500 Unternehmen in 60 Ländern nutzen Addepar, um Vermögenswerte in Höhe von nahezu $10 Billionen zu verwalten und zu beraten. Die offene Plattform lässt sich mit 650 Software-, Daten- und Beratungspartnern integrieren, um End-to-End-Investmentprozesse für Unternehmen jeder Größe und Komplexität zu ermöglichen. Addepar unterstützt Kunden weltweit mit Niederlassungen in New York City, Salt Lake City, São Paulo, London, Edinburgh, Genf, Warschau, Dubai, Pune und Singapur.
DIE ROLLE
Ein Data Solutions Architect ist verantwortlich für die Integration der Portfoliodaten von Kunden in Addepar und die Beratung von Kunden bei ihren komplexesten Datenherausforderungen. Als Data Solutions Architect sind Sie für die Ausführung von Kundenergebnissen sowie für kontinuierliche interne Werkzeug- und Prozessverbesserungen verantwortlich, um unser wachsendes Geschäft zu skalieren. Der ideale Kandidat verfügt über außergewöhnliche analytische und kommunikative Fähigkeiten, gedeiht in einem schnelllebigen Umfeld und bringt einen lösungsorientierten Ansatz für alle Probleme mit, auf die er stößt.
Unsere Werte
- Handeln wie ein Eigentümer – Denken und agieren Sie mit Absicht, Zweck und Sorgfalt. Übernehmen Sie Verantwortung für Ergebnisse.
- Gemeinsam aufbauen – Arbeiten Sie zusammen, um die besten Lösungen zu finden. Liefern Sie nachhaltigen Wert.
- Kunden unterstützen – Übertreffen Sie die Kundenerwartungen. Der Erfolg unserer Kunden ist unser Erfolg.
- Innovation vorantreiben – Seien Sie mutig und uneingeschränkt bei der Problemlösung. Verändern Sie die Branche.
- Lernen fördern – Engagieren Sie unsere Gemeinschaft, um unsere Perspektive zu erweitern. Bringen Sie eine Wachstumsmentalität mit.
Zusätzlich zu unseren Kernwerten ist Addepar stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Wir bemühen uns, vielfältige Ideen, Erfahrungen, Fähigkeiten, Perspektiven, Hintergründe und Identitäten zusammenzubringen, um innovative Lösungen voranzutreiben. Wir verpflichten uns, ein einladendes Umfeld zu fördern, in dem Inklusion und Zugehörigkeit als gemeinsame Verantwortung angesehen werden.
WER SIE SIND
Bewerber müssen rechtlich dazu berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten für jedes Unternehmen ohne die Notwendigkeit einer aktuellen oder zukünftigen Visabefürwortung (z. B. beschäftigungsbasierte Visa wie H-1B, F-1/OPT oder ähnliche) zu arbeiten, und müssen berechtigt sein, ihre Arbeit in den USA am ersten Tag ihrer Anstellung aufzunehmen.
- Mindestens 2+ Jahre Erfahrung in Technologie, Finanzen oder Beratung
- Beherrschung der Python-Programmiersprache
- Erfahrung mit Finanzprodukten und Wertpapiermodellierung
- Lösungsorientierte Denkweise und Leidenschaft für Problemlösung
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
- Starke Arbeitsmoral, proaktiv und ein hoch engagierter Teamplayer
- Hochgradig organisiert, mit viel Liebe zum Detail und bestrebt, Prozesse effizienter zu gestalten
- Unabhängig, anpassungsfähig und kann in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich sein
WAS SIE TUN WERDEN
- Einzigartige Kundenanforderungen in flexible und skalierbare Datenlösungen übersetzen
- Datenkonvertierungsprojekte mit Addepar-Kunden leiten, um historische Portfoliodaten aus ihrem Altsystem in Addepar zu ETL
- Priorisieren und effektiv zwischen Kontexten wechseln, um gleichzeitige Projekte abzuschließen und jedes bis zum Ende durchzuführen
- Möglichkeiten zur Verbesserung unserer aktuellen Prozesse und Werkzeuge identifizieren und vorantreiben, um Arbeitsabläufe besser zu optimieren, zu skalieren und zu automatisieren
- Erwartungen sowohl intern als auch extern effektiv festlegen, leiten und kommunizieren
- Proaktiv, beratend und professionell mit Kunden kommunizieren
- Mit internen Services-, Vertriebs-, Produkt- und Engineering-Teams zusammenarbeiten
Addepar verfolgt einen marktbasierten Ansatz bei der Bezahlung. Das Einstiegsgehalt eines erfolgreichen Kandidaten wird basierend auf der Rolle, den berufsbezogenen Fähigkeiten, der Erfahrung, den Qualifikationen, dem Arbeitsort und den Marktbedingungen ermittelt. Die auf jeder Stellenausschreibung angezeigte Spanne spiegelt das minimale und maximale Zielgrundgehalt für diese Rolle innerhalb der Vereinigten Staaten wider.
Die Vergütung für diese Rolle umfasst Grundgehalt + Bonus + Aktienoptionen + Sozialleistungen.
Ihr Recruiter kann Ihnen während des Einstellungsprozesses mehr über die spezifische Gehaltsspanne für Ihren bevorzugten Standort erzählen. Darüber hinaus spiegeln diese Spannen nur das Grundgehalt wider und beinhalten keinen Bonus, keine Aktienoptionen oder Sozialleistungen.
Grundgehaltsspanne $93,000—$120,000 USD
Wir werden sicherstellen, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um an Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächen teilzunehmen, wesentliche Arbeitsaufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um eine Unterkunft anzufordern.
WARNUNG VOR PHISHING-BETRUG: Addepar gehört zu mehreren Unternehmen, die kürzlich von einem Phishing-Betrug erfahren haben, bei dem Betrüger sich als Personalvermittler ausgeben und per E-Mail, Textnachricht und sozialen Medien rekrutieren. Die Betrüger erstellen irreführende E-Mail-Konten, führen "Vorstellungsgespräche" aus der Ferne und machen gefälschte Stellenangebote, um persönliche und finanzielle Informationen von ahnungslosen Personen zu sammeln. Bitte beachten Sie, dass Addepar keine Stellenangebote ohne einen formellen Interviewprozess unterbreiten wird. Darüber hinaus wird Addepar Sie nicht auffordern, Ausrüstung oder Verbrauchsmaterialien als Teil Ihres Onboarding-Prozesses zu kaufen. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an ta-operations@addepar.com [tainfo@addepar.com].
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