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Development Expert/Staff - SAP Concur Spend
Brasilien
São Leopoldo, Rio Grande do Sul, Brasilien
TypeScriptPythonJavaReactNode.jsSQLAWSKubernetes
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DIE ROLLE
Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren
Bei SAP halten wir es einfach: Sie bringen Ihr Bestes ein, und wir holen das Beste aus Ihnen heraus. Wir sind Entwickler, die in über 20 Branchen und 80% des globalen Handels tätig sind, und wir brauchen Ihre einzigartigen Talente, um die Zukunft mitzugestalten. Die Arbeit ist anspruchsvoll – aber sie ist wichtig. Sie finden bei uns einen Ort, an dem Sie Sie selbst sein, Ihr Wohlbefinden priorisieren und wirklich dazugehören können. Was haben Sie davon? Kontinuierliches Lernen, Kompetenzentwicklung, großartige Zusatzleistungen und ein Team, das möchte, dass Sie wachsen und erfolgreich sind.
Als Development Expert im Concur Spend Admin-Team in São Leopoldo geben Sie die technische Richtung für mehrere Services oder Produktbereiche vor. Sie leiten die technisch anspruchsvollsten Initiativen des Teams, treffen Architektur-Entscheidungen mit langfristigen Auswirkungen und etablieren Standards, denen andere folgen.
Unsere technischen Herausforderungen erstrecken sich über Multi-Modell-KI-Integration, ereignisgesteuerte Microservice-Architekturen, skalierbare Datenplattformen und hochverfügbare Systeme. Sie übernehmen die technische Leitung bei solchen Fragestellungen und verbessern kontinuierlich die Engineering-Praktiken im gesamten Team.
Wir suchen jemanden, der sich schnell in neue Themen einarbeitet und die Messlatte höher legt.
Holen Sie das Beste aus sich heraus
SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Geschäftserkenntnisse effektiver zu nutzen. Ursprünglich bekannt für seine Führungsposition bei Enterprise-Resource-Planning (ERP)-Software, hat sich SAP zu einem Marktführer für End-to-End-Geschäftsanwendungssoftware und zugehörige Services für Datenbanken, Analysen, intelligente Technologien und Experience Management entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Nutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zweckorientiert und zukunftsorientiert, mit einer stark kollaborativen Teamethik und einem Engagement für die persönliche Entwicklung. Ob wir globale Industrien, Menschen oder Plattformen verbinden – wir sorgen dafür, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP können Sie das Beste aus sich herausholen.
Wir gewinnen durch Inklusion
Die Inklusionskultur von SAP, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle tragen dazu bei, dass sich jeder – unabhängig vom Hintergrund – einbezogen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, gestärkt werden. Wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu wecken und jedem zu helfen, sein volles Potenzial auszuschöpfen. Wir glauben letztendlich daran, alle Talente freizusetzen und eine bessere Welt zu schaffen.
ÜBER DAS TEAM
SAP Concur ist Marktführer im Bereich integriertes Reise-, Ausgaben- und Rechnungsmanagement und betreut Millionen von Nutzern weltweit.
Das Engineering-Team von Concur Spend Admin verantwortet den gesamten Verwaltungslebenszyklus der Concur Spend-Plattform – von der Admin-Benutzeroberfläche über das Onboarding und das Entity-Lifecycle-Management bis hin zur Unterstützung von Partnern und Implementierungsteams. Wir entwickeln die Tools, mit denen Administratoren ihre Ausgabenprogramme konfigurieren, überwachen und optimieren, und die SAP zur Bereitstellung und Verwaltung des Lebenszyklus von Mandanten nutzt. Unser Stack umfasst React- und TypeScript-Frontends, Java/Spring Boot- und Node.js-Services, Python-Services für KI-Anwendungsfälle sowie AWS- und Kubernetes-Infrastruktur. Wir liefern häufig in die Produktion, betreiben, was wir bauen, und nutzen täglich KI-Coding-Tools (einschließlich Claude Code) im gesamten Team.
Wir bauen ein neues Team in São Leopoldo, RS, Brasilien, auf. Dies ist eine Gelegenheit von Anfang an, die Kultur und die Arbeitsweisen eines Teams maßgeblich mitzugestalten.
AUFGABEN UND ERWARTUNGEN
- Festlegung der technischen Richtung für mehrere Services oder Produktbereiche
- Leitung der technisch anspruchsvollsten und wirkungsvollsten Initiativen des Teams
- Treffen von Architektur-Entscheidungen mit langfristigen Konsequenzen
- Kontinuierliche Verbesserung der Engineering-Praktiken im Team und darüber hinaus
- Verbesserung der Zuverlässigkeit und Architektur über alle Services hinweg
- Teilnahme an der Produktfindung in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, UX und Kunden
- Beitrag zu Architektur-Entscheidungen bei KI-Integrationsmustern, einschließlich Modellauswahl, Prompt-Design, Evaluierung und Zuverlässigkeit
- Zusammenarbeit mit Teammitgliedern in Vancouver, Bellevue und São Leopoldo über Zeitzonen hinweg
ERFORDERLICHE ERFAHRUNGEN UND QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung
- Fähigkeit, technische Probleme durch das Schreiben von funktionierendem Code zu lösen; dies ist eine sehr praxisorientierte Position
- Fundierte Erfahrung in mehreren Bereichen des Technologie-Stacks
- Erfahrung in der Vorgabe technischer Richtungen und beim Treffen von Architektur-Entscheidungen, denen andere folgen
- Fähigkeit, Ursachen systemübergreifend zu verstehen und Lösungen von Anfang bis Ende voranzutreiben
- Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
BERUFSERFAHRUNG
Erfahrung in der Bereitstellung technischer Richtungen über mehrere Systeme oder Teams hinweg.
Intern oder extern anerkannter Fachexperte in mindestens einem Bereich.
WÜNSCHENSWERTE ERFAHRUNGEN UND QUALIFIKATIONEN
- Starke Programmierkenntnisse in einer oder mehreren der Sprachen Java, TypeScript und Python
- Erfahrung mit React und Redux
- Erfahrung mit Spring Boot und/oder Node.js/Express
- Erfahrung im Entwurf und Aufbau von Systemen, die mit LLMs oder anderen KI/ML-Services integriert sind (Prompt Engineering, Modell-Evaluierung, RAG-Muster, Vektorsuche)
- Fundierte Erfahrung mit AWS (EKS, S3, DynamoDB, Glue, Athena), Kubernetes und Service Mesh (Istio)
- Erfahrung im Bereich Data Engineering: ETL-Pipelines, Data Lakes, SQL-Analysen in großem Maßstab
- Erfahrung mit SQL-Datenbanken (SQL Server, MySQL)
- Erfahrung mit ereignisgesteuerten und Microservice-Architekturen, Workflow-Engines (Temporal) oder verteilten Systemen
- Erfahrung mit CI/CD und automatisierten Tests
- Verständnis von Sicherheit, Performance-Engineering und Observability in Produktionssystemen
- Ausgeprägtes Produktverständnis und Engagement für eine qualitativ hochwertige Benutzererfahrung
- Nachweis von Exzellenz in irgendeiner Form (z. B. durch persönliche Projekte, Open-Source-Beiträge, anerkannte Expertise in einem Fachbereich usw.)
SAP verpflichtet sich zu den Werten der Chancengleichheit und bietet Bewerbern mit körperlichen und/oder geistigen Behinderungen angemessene Unterstützungsmaßnahmen an. Wenn Sie sich für eine Beschäftigung bei SAP interessieren und Unterstützung oder besondere Hilfe benötigen, um unsere Website zu nutzen oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrem Anliegen an unser Recruiting Operations Team: Careers@sap.com.
Für SAP-Mitarbeiter: Nur unbefristete Stellen sind für das SAP Employee Referral Program one.int.sap/me@sap/jobs_and_hiring/employee_referral/region/0000/lang/en gemäß den in der SAP Referral Policy festgelegten Anspruchsregeln berechtigt. Für Rollen in der Berufsausbildung können spezifische Bedingungen gelten.
Qualifizierte Bewerber werden ungeachtet ihres Alters, ihrer Rasse, Religion, nationalen Herkunft, Ethnizität, ihres Geschlechts (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung etc.), ihrer sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität oder ihres Ausdrucks, ihres Status als geschützter Veteran oder ihrer Behinderung in Übereinstimmung mit den geltenden gesetzlichen Anforderungen berücksichtigt.
Erfolgreiche Kandidaten müssen möglicherweise eine Hintergrundüberprüfung durch einen externen Anbieter durchlaufen.
KI-Nutzung im Rekrutierungsprozess
Informationen zur verantwortungsvollen Nutzung von KI in unserem Rekrutierungsprozess finden Sie in unseren Richtlinien zur ethischen Nutzung von KI im Rekrutierungsprozess jobs.sap.com/content/Ethical_usage_of_AI_in_the_recruiting_process/?locale=en_US.
Bitte beachten Sie, dass jeglicher Verstoß gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Einstellungsprozess führen kann.
Stellen-ID: 451199 | Arbeitsbereich: Software-Design und Entwicklung | Erwartete Reisetätigkeit: 0 - 10% | Karrierestatus: Professional | Beschäftigungsart: Vollzeit (unbefristet) | Zusätzliche Standorte: #LI-Hybrid Jobsegment: Developer, User Experience, Testing, Compliance, Computer Science, Technology, Legal
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