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Salesforce
DevOps Engineer, GovCloud Mid/Senior
Stellenkategorie
Um die bestmögliche Erfahrung im Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir Sie, sich innerhalb von 12 Monaten auf maximal 3 Stellen zu bewerben, um Doppelarbeit zu vermeiden.
Software Engineering
Anpassungen
Wenn Sie während der Bewerbung oder des Rekrutierungsprozesses eine angemessene Anpassung benötigen, reichen Sie bitte eine Anfrage über dieses Formular für Anpassungsanfragen ein careers.mail.salesforce.com/accommodations-request-form?_ga=2.139086459.912759425.1690463420-976932181.1684251251.
Bitte beachten Sie, dass Salesforce Tools der künstlichen Intelligenz (KI) verwendet, um unsere Recruiter bei der Bewertung und Beurteilung der Lebensläufe und Qualifikationen von Kandidaten während des gesamten Rekrutierungsprozesses zu unterstützen. Entscheidungen über die Auswahl und Einstellung von Kandidaten werden immer von Menschen getroffen. Weitere Informationen darüber, wie wir Ihre personenbezogenen Daten verwenden und welche Rechte Sie haben – auch in Bezug auf die Nutzung von KI-Tools und Opt-out-Optionen – finden Sie in unserer Datenschutzerklärung für Kandidaten salesforce.com/en-us/wp-content/uploads/sites/4/documents/legal/Privacy/salesforce-candidate-privacy-statement-december-2024.pdf.
Stellungnahme zur Stellenausschreibung
Salesforce ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, und verfolgt eine Politik der Nichtdiskriminierung gegenüber allen Mitarbeitern und Bewerbern. Was bedeutet das genau? Es bedeutet, dass wir bei Salesforce an Gleichberechtigung für alle glauben. Und wir glauben, dass wir den Weg zur Gleichberechtigung teilweise dadurch ebnen können, dass wir einen Arbeitsplatz schaffen, der inklusiv und frei von Diskriminierung ist. Kennen Sie Ihre Rechte: Diskriminierung am Arbeitsplatz ist illegal. eeoc.gov/know-your-rights-workplace-discrimination-illegal
Jeder Mitarbeiter oder potenzielle Mitarbeiter wird auf der Grundlage von Leistung, Kompetenz und Qualifikation beurteilt – ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsausdruck oder -identität, Transgender-Status, Alter, Behinderung, Veteranen- oder Familienstand, politische Ansichten oder andere gesetzlich geschützte Klassifizierungen. Diese Richtlinie gilt für aktuelle und zukünftige Mitarbeiter, unabhängig davon, wo sie sich auf ihrem Beschäftigungsweg bei Salesforce befinden. Sie gilt auch für Rekrutierung, Einstellung, Arbeitszuweisung, Vergütung, Beförderung, Sozialleistungen, Schulung, Leistungsbeurteilung, Disziplinarmaßnahmen, Kündigung und alles dazwischen. Entscheidungen bei der Rekrutierung, Einstellung und Beförderung bei Salesforce sind fair und basieren auf Leistung. Dasselbe gilt für Vergütung, Sozialleistungen, Beförderungen, Versetzungen, Personalabbau, Rückrufe, Schulungen und Weiterbildung.
Stellendetails
Über Salesforce
Salesforce ist das #1 AI CRM, bei dem Menschen und Agenten gemeinsam den Kundenerfolg vorantreiben. Hier trifft Ambition auf Taten. Technologie trifft auf Vertrauen. Und Innovation ist kein bloßes Schlagwort, sondern eine Lebenseinstellung. Die Arbeitswelt, wie wir sie kennen, wandelt sich, und wir suchen Trailblazer, die leidenschaftlich daran arbeiten, Unternehmen und die Welt durch KI zu verbessern, Innovationen voranzutreiben und die Grundwerte von Salesforce in den Mittelpunkt zu stellen.
Sind Sie bereit, Ihre Karriere bei dem Unternehmen voranzutreiben, das die Transformation der Arbeitswelt im Zeitalter der Agenten anführt? Dann sind Sie hier genau richtig! Agentforce ist die Zukunft der KI, und Sie sind die Zukunft von Salesforce.
Wir suchen einen erfahrenen DevOps Engineer, der unser hochqualifiziertes Team aus Systems, Site Reliability und DevOps Engineers verstärkt, die an der Verfügbarkeit und Leistung unserer Dienste arbeiten. Unser Ziel ist einfach: Wir wollen die maximale Verfügbarkeit der Government Cloud-Infrastruktur von Salesforce durch proaktive Verbesserungen, kompetente Fehlerbehebung und die Sicherstellung der Compliance gewährleisten. Ebenso wichtig ist fortgeschrittenes Prompt Engineering – die Fähigkeit, präzise, strukturierte Prompts zu schreiben und den Systemkontext zu pflegen, der KI-Ergebnisse zuverlässig, sicher und produktionsreif macht.
Wenn Sie eine Leidenschaft für Problemlösungen haben, schnell die Ursachen diagnostizieren und die Ausfallsicherheit von Produktionssystemen sicherstellen möchten, ist diese Rolle genau das Richtige für Sie!
Entfalten Sie Ihr Potenzial
Mindestanforderungen
Sie müssen US-Staatsbürger sein, in den USA arbeiten und die für diese Rolle geltenden Standards für Kunden- und Regierungsüberprüfungen erfüllen, einschließlich einer Überprüfung durch den Criminal Justice Information Services mit Fingerabdruckscan. Aufgrund der Staatsbürgerschaftsanforderung für diese Rolle, die US-Bundes-, Landes- und/oder lokale Regierungsbehörden unterstützt, wird die Staatsbürgerschaft anhand von zwei der folgenden Dokumente gemäß dem REAL ID Act überprüft: US-Reisepass, Reisepasskarte, REAL-Führerschein, Global Entry Card, US-Regierungs-CAC/PIV.
* Anforderungen
- Nachgewiesene Expertise in AWS-Umgebungen, einschließlich Infrastrukturaufbau und -optimierung. Versiert in IaaS-basierten TCP/IP-Netzwerkprotokollen und zugehörigen Komponenten wie Transit Gateway (TGW), VPC, Security Groups und Route Tables.
- 3+ Jahre Erfahrung in der Bereitstellung verteilter Anwendungen mit Containern (Docker) & Orchestrierung (Kubernetes, EKS, GKE).
- 3+ Jahre Entwicklungserfahrung in Infrastructure as Code und Konfigurationsmanagement wie Terraform und/oder Ansible.
- 3+ Jahre Erfahrung im Linux-System-Engineering.
- 2+ Jahre Erfahrung in der Entwicklung oder Verwaltung von Infrastruktur- und Anwendungssicherheit für hochsensible Kundendaten und Umgebungen (IAM, CI/CD, PKI).
- 3+ Jahre Erfahrung in der Bereitstellung mit einem CI-Orchestrierungsdienst (Spinnaker, Jenkins).
- 2+ Jahre praktische Erfahrung mit Skript-/Programmiersprachen (Shell, Python, Golang).
- Erfahrung mit Log-Management- und Analysetools wie Splunk / ELK.
- Ein nachgewiesener, echter KI-First-Ansatz im Engineering. Nutzung von KI, um schneller zu arbeiten, Sprachkenntnisse über den gesamten Stack hinweg aufzubauen und weit über Ihr Kerngebiet hinaus einen Beitrag zu leisten.
- Erfahrung in der Nutzung von KI-Tools (z. B. Claude Code, GitHub Copilot, Codex, Cursor usw.) in Entwicklungsworkflows.
- Fortgeschrittene Fähigkeiten im Prompt Engineering sowie die Fähigkeit, präzise, strukturierte Prompts zu schreiben und den Systemkontext zu pflegen, der KI-Ergebnisse zuverlässig, sicher und produktionsreif macht.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Engagement für kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten mit hoher Kompetenz in schriftlicher und mündlicher Kommunikation.
In dieser Rolle
- Sie sind stark darin, infrastrukturbezogene Probleme mit Code zu lösen (mit Fokus auf Wiederverwendbarkeit), haben Erfahrung im Aufbau von Rechenkapazitäten und haben an Kubernetes-Bereitstellungen in großem Maßstab gearbeitet. Sie sind verantwortlich für die Leitung wichtiger Projekte bei Design, Entwicklung und Support nach der Veröffentlichung der Salesforce-Plattform und der Tools, die von verschiedenen internen Teams zur Unterstützung unserer Regierungskunden genutzt werden.
- Sie arbeiten mit internen Teams zusammen, um effiziente Iterationen automatisierter CI/CD-Pipelines zu ermöglichen, mit dem Ziel, die Feature-Geschwindigkeit der Service-Owner aufrechtzuerhalten sowie Probleme in Produktionsumgebungen zu lösen und zu reproduzieren.
- Sie erstellen und liefern hochwertige, produktionsreife Software unter Verwendung moderner Engineering-Praktiken, wobei KI ein zentraler Bestandteil Ihres Entwicklungsworkflows ist, indem Sie die Grenzen von KI-Entwicklungstools erweitern, um sicheren, optimierten und qualitativ hochwertigen Code zu liefern.
- Sie entwerfen und orchestrieren komplexe Systeme, in denen KI-Agenten nahtlos in menschliche Arbeitsabläufe integriert werden, um Effizienz und Innovation in großem Maßstab voranzutreiben.
- Sie tragen zum Aufbau und zur Pflege des gemeinsamen Systemkontexts bei – einem expliziten Repository für Systemdesigns, Einschränkungen und Standards, das es der KI ermöglicht, präzise und zuverlässig zu arbeiten.
- Sie bewerten Code (ob von Menschen oder KI generiert) kritisch hinsichtlich Korrektheit, Qualität, Sicherheit und Leistung.
- Sie zeigen Eigenverantwortung und Tatkraft für Ihre Aufgabenbereiche und übernehmen proaktiv die Verantwortung für den Fortschritt.
- Sie erhalten die Gelegenheit, Einblicke in die Funktionsweise groß angelegter Produktionsinfrastrukturen bei 3rd-Party-Cloud-Dienstanbietern zu gewinnen.
- Sie wandeln arbeitsintensive menschliche Prozesse in automatisierte Governance-Lösungen um.
- Sie erstellen und pflegen eine detaillierte Dokumentation.
- Sie haben die Chance, Ihre Einflussnahme- und Kollaborationsfähigkeiten durch die Zusammenarbeit mit verschiedenen anderen Infrastrukturteams bei Salesforce zu verbessern.
- Sie interagieren mit einem hochinnovativen und kreativen Team aus Entwicklern, Open-Source-Committern und Architekten.
- Sie recherchieren und finden die richtigen Tools für die jeweilige Aufgabe – und falls diese nicht existieren, entwickeln Sie sie selbst.
* Wünschenswert
- Hintergrund im Produktions-Service-Management, einschließlich On-Call/PagerDuty-Rotationen sowie Überwachung und Alarmierung von dienstspezifischen SLIs und SLOs.
- Erfahrung mit Monitoring-Tools wie Grafana, Prometheus usw.
- Erfahrung in der Entwicklung von Sicherheits- und Compliance-Integrationen in Pipelines (z. B. OPA, Checkov, Twistlock, Prisma).
Wenn Sie zu Salesforce kommen, sind Ihnen in allen Lebensbereichen keine Grenzen gesetzt. Unsere Leistungen und Ressourcen unterstützen Sie dabei, ein Gleichgewicht zu finden und Ihr Bestes zu geben, während unsere KI-Agenten Ihre Wirkung beschleunigen, damit Sie Höchstleistungen erbringen können. Gemeinsam bringen wir die Kraft von Agentforce in Unternehmen jeder Größe und bieten großartige Erlebnisse, die Kunden lieben. Bewerben Sie sich noch heute, um nicht nur die Zukunft zu gestalten, sondern neu zu definieren, was möglich ist – für sich selbst, für die KI und für die Welt.
In den Vereinigten Staaten wird die angebotene Vergütung durch Faktoren wie Standort, Joblevel, berufsbezogenes Wissen, Fähigkeiten und Erfahrung bestimmt. Bestimmte Rollen können für eine leistungsabhängige Vergütung, Unternehmensanteile und Sozialleistungen in Frage kommen.
Salesforce bietet eine Vielzahl von Leistungen, die Ihnen helfen, gut zu leben, darunter: Programme für bezahlten Urlaub, medizinische Versorgung, Zahn- und Augenheilkunde, Unterstützung bei psychischer Gesundheit, bezahlte Elternzeit, Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung, 401(k) und ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm. Weitere Details zu den Unternehmensleistungen finden Sie unter folgendem Link: salesforcebenefits.com.
Bei Salesforce glauben wir an faire Vergütungspraktiken, die die Dynamik der Arbeitsmärkte in verschiedenen Regionen widerspiegeln. Die typische Grundgehaltsspanne für diese Position liegt jährlich zwischen $96,300 und $260,100. In ausgewählten Städten innerhalb der Metropolregionen San Francisco und New York City liegt die Grundgehaltsspanne für diese Rolle jährlich zwischen $116,000 und $285,800. Die Spanne bezieht sich nur auf das Grundgehalt und beinhaltet keine Unternehmensboni, Anreize für Vertriebsrollen, Unternehmensanteile oder Sozialleistungen, sofern zutreffend.
