HUB.KI GmbH
Eco Plus Solutions AB
DevOps Engineer (Hybrid)
Über die Stelle
Hinweis: Für diese Position sind Deutschkenntnisse auf B2-Niveau erforderlich. Alle Vorstellungsgespräche finden auf Deutsch statt, und die interne Kommunikation erfolgt ebenfalls auf Deutsch.
Standort: Osnabrück (Hybrid: 2 Tage vor Ort, 3 Tage Homeoffice)
Gehaltsspanne: €50,000 – €62,000 brutto pro Jahr (zzgl. zusätzlicher Vergütung für Rufbereitschaft)
Erforderliche Erfahrung: Mindestens 3 Jahre
Sprache: Deutsch (B2 Minimum)
Wir suchen einen erfahrenen DevOps Engineer (m/w/d) zur Verstärkung unseres wachsenden DevOps & Infrastructure Teams. In dieser hybriden Rolle mit Sitz in Osnabrück spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Konzeption, Automatisierung und dem Betrieb komplexer Multi-Cloud- und Container-Umgebungen. Als Teil unserer kollaborativen Engineering-Gruppe helfen Sie beim Aufbau der robusten grundlegenden Architektur, die unser technisches Wachstum ermöglicht, und stellen hohe Zuverlässigkeit, erstklassige Sicherheitsstandards und optimierte Deployment-Pipelines über alle Systeme hinweg sicher.
Hauptverantwortlichkeiten
- Infrastrukturautomatisierung: Automatisieren Sie die Bereitstellung neuer Systemumgebungen in Microsoft Azure, AWS und T Cloud Public mithilfe von Infrastructure as Code (Terraform), um manuelle Konfigurationsaufwände erheblich zu reduzieren und menschliche Fehler zu minimieren.
- Container-Betrieb: Betreiben, warten und verbessern Sie kontinuierlich Container-Plattformen auf Basis von OKD/OpenShift und Docker, damit die kritischen Anwendungen reibungslos darauf laufen.
- Cloud-Optimierung: Stellen Sie hohe Verfügbarkeit, Spitzenleistung, Fehlertoleranz und umfassende Sicherheit über diverse Multi-Cloud- und Hybrid-Systemlandschaften hinweg sicher.
- Release-Management: Planen und führen Sie Deployments, Updates und Releases systematisch durch, um sicherzustellen, dass technische Änderungen reibungslos und zuverlässig mit minimaler Ausfallzeit implementiert werden.
- Incident-Management: Beheben Sie komplexe technische Probleme, architektonische Hürden und Leistungsengpässe in enger, proaktiver Zusammenarbeit mit Ihrem Team.
- Zusammenarbeit & Standards: Arbeiten Sie Hand in Hand mit Softwareentwicklungsteams, um sichere, effiziente Anwendungen zu entwickeln und helfen Sie bei der Etablierung von plattformübergreifenden Automatisierungs- und Monitoring-Standards.
- Rufbereitschaft & Dokumentation: Pflegen Sie eine transparente Dokumentation von Systemen und Prozessen und nehmen Sie nach Abschluss einer strukturierten Einarbeitungszeit an einer vergüteten Rufbereitschaftsrotation teil.
Anforderungen & Qualifikationen – Muss-Kriterien
- Cloud-Erfahrung: Solide praktische Erfahrung und architektonisches Verständnis mindestens einer großen Cloud-Plattform (Microsoft Azure, AWS oder T Cloud Public).
- Container-Expertise: Nachgewiesene praktische Erfahrung im Betrieb von Kubernetes-basierten Container-Plattformen (insbesondere OKD/OpenShift) sowie mit der Docker-Containerisierung.
- Infrastructure as Code: Praktische Kenntnisse in Terraform zur effektiven Verwaltung deklarativer Infrastruktur-Deployments.
- DevOps-Tooling: Umfassende Vertrautheit mit Git-Workflows, modernen CI/CD-Pipelines und strukturierten Software-Release-Prozessen.
- Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer dedizierten DevOps-, Cloud-Engineering- oder Plattform-Infrastruktur-Rolle.
- Sprachkenntnisse: Professionelle Arbeitskenntnisse in Deutsch (mindestens B2-Niveau) für die gesamte tägliche Koordination und Dokumentation.
Nice-to-Haves
- Automatisierungstools: Vorerfahrung mit Ansible oder ähnlichen Konfigurationsmanagement-Automatisierungstools.
- Umgebungsexposure: Praktische Erfahrung mit Multi-Cloud- oder Hybrid-Enterprise-Umgebungen.
- Skripting-Kenntnisse: Beherrschung von Skripting- oder Programmiersprachen wie PowerShell, Bash oder Python zur Automatisierung administrativer Aufgaben.
- Zertifizierungen: Relevante Cloud- oder Kubernetes-Zertifizierungen (sowie die Bereitschaft und Begeisterung, mit unserer vollen Unterstützung weitere zu erwerben).
- Ausbildung: Ein Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, eine relevante IT-Ausbildung oder ein gleichwertiger praktischer beruflicher Hintergrund.
Was wir bieten
- Moderner Tech-Stack: Arbeiten Sie täglich mit modernsten Multi-Cloud- und Container-Umgebungen, darunter Azure, AWS, T Cloud Public, Kubernetes/OKD und Terraform.
- Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt von €50,000 – €62,000 pro Jahr, ergänzt durch eine großzügige zusätzliche Vergütung für Rufbereitschaftsdienste.
- Work-Life-Balance: Ein ausgewogenes Hybrid-Arbeitsmodell mit 2 Tagen vor Ort und 3 Tagen remote, flexible Arbeitszeiten und eine familien- und hundefreundliche Bürokultur.
- Wachstum & Entwicklung: Umfassendes strukturiertes Onboarding, personalisierte Mentoring-Programme, kontinuierliche Weiterbildungsbudgets und geförderte professionelle Zertifizierungen.
- Team & Kultur: Flache Hierarchien, selbstorganisierte agile Squads, regelmäßige Teamevents, morgendliche Frühstücksrunden und betriebliche Gesundheitsleistungen wie Hansefit.
