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LSEG

Lead Software Engineer - C++

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ÜBER UNS

LSEG (London Stock Exchange Group) ist mehr als ein diversifiziertes globales Infrastruktur- und Datengeschäft für Finanzmärkte. Wir sind engagierte Partner mit offenem Zugang und widmen uns der Exzellenz bei der Bereitstellung der Dienstleistungen, die unsere Kunden von uns erwarten. Mit umfassender Erfahrung, tiefem Wissen und weltweiter Präsenz an den Finanzmärkten ermöglichen wir Unternehmen und Volkswirtschaften auf der ganzen Welt, Innovationen zu finanzieren, Risiken zu managen und Arbeitsplätze zu schaffen. So tragen wir seit mehr als 300 Jahren zur Unterstützung der finanziellen Stabilität und des Wachstums von Gemeinschaften und Volkswirtschaften weltweit bei. Durch eine umfassende Palette vertrauenswürdiger Finanzmarktinfrastrukturdienste – und unser Open-Access-Modell – bieten wir die Flexibilität, Stabilität und das Vertrauen, das es unseren Kunden ermöglicht, ihre Ambitionen mit Zuversicht und Klarheit zu verfolgen.

LSEG hat seinen Hauptsitz im Vereinigten Königreich und bedeutende Niederlassungen in 70 Ländern in EMEA, Nordamerika, Lateinamerika und im asiatisch-pazifischen Raum. Wir beschäftigen weltweit 25,000 Mitarbeiter, von denen mehr als die Hälfte im asiatisch-pazifischen Raum tätig sind. Das Tickersymbol von LSEG ist LSEG.

Informationen zu London Stock Exchange Group (LSEG)

Treten Sie uns bei und werden Sie Teil eines Teams, das Innovation, Qualität und kontinuierliche Verbesserung schätzt. Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben und einen bedeutenden Einfluss zu nehmen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

LSEG ist ein führender globaler Anbieter von Infrastruktur und Daten für Finanzmärkte. Unser Ziel ist es, die finanzielle Stabilität zu fördern, Volkswirtschaften zu stärken und Kunden zu befähigen, nachhaltiges Wachstum zu erzielen.

Unser Ziel ist die Grundlage, auf der unsere Kultur aufbaut. Unsere Werte Integrität, Partnerschaft, Exzellenz und Wandel untermauern unser Ziel und setzen den Standard für alles, was wir jeden Tag tun. Sie gehen ins Herz dessen, wer wir sind, und leiten unsere Entscheidungsfindung und täglichen Handlungen.

Bei uns zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen Unternehmens mit 25,000 Mitarbeitern in 65 Ländern zu sein. Wir schätzen jedoch Ihre Individualität und ermöglichen es Ihnen, sich selbst treu zu sein, damit Sie dazu beitragen können, unsere vielfältige Belegschaft zu bereichern.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Das bedeutet, dass wir niemanden aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Schwangerschaft oder Behinderung oder aus anderen Gründen diskriminieren, die nach geltendem Recht geschützt sind. In Übereinstimmung mit geltendem Recht können wir die religiösen Praktiken und Überzeugungen von Bewerbern und Mitarbeitern sowie die Bedürfnisse im Zusammenhang mit psychischer Gesundheit oder körperlichen Behinderungen angemessen berücksichtigen.

Sie werden Teil einer kollaborativen und kreativen Kultur sein, in der wir neue Ideen fördern. Wir engagieren uns für Nachhaltigkeit in unserem globalen Geschäft und sind stolz darauf, mit unseren Kunden zusammenzuarbeiten, um ihnen bei der Erreichung ihrer Nachhaltigkeitsziele zu helfen. Unsere Wohltätigkeitsorganisation, die LSEG Foundation, vergibt Zuschüsse an Gemeindegruppen, die Menschen den Zugang zu wirtschaftlichen Möglichkeiten ermöglichen und eine sichere Zukunft mit finanzieller Unabhängigkeit aufbauen. Mitarbeiter können sich durch Spendenaktionen und Freiwilligenarbeit engagieren.

UNSERE MITARBEITER

Menschen stehen im Mittelpunkt unseres Handelns und treiben den Erfolg unseres Unternehmens voran. Unsere Kultur des Verbindens, des Schaffens von Möglichkeiten und des Erreichens von Exzellenz prägt, wie wir denken, wie wir Dinge tun und wie wir unseren Mitarbeitern helfen, ihr Potenzial zu entfalten. Wir fördern Vielfalt und bemühen uns aktiv, Einzelpersonen mit einzigartigen Hintergründen und Perspektiven zu gewinnen. Wir bauen Barrieren ab und fördern die Teamarbeit, um Innovation und schnelle Entwicklung von Lösungen zu ermöglichen, die einen Unterschied machen. Unser Arbeitsplatz schafft eine bereichernde und lohnende Erfahrung für unsere Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen. Unsere Vision ist es, eine integrative Kultur aufzubauen, in der sich jeder ermutigt fühlt, sein Potenzial zu entfalten.

Wir wissen, dass echtes persönliches Wachstum nicht durch einfaches Erklimmen einer Karriereleiter erreicht werden kann – deshalb fördern und ermöglichen wir eine Fülle von Wegen und interessanten Möglichkeiten für jeden, seine Fähigkeiten und sein Fachwissen zu erweitern und zu vertiefen. Als globales Unternehmen, das sich über 70 Länder erstreckt und auf einer Kultur des Wachstums, der Chancen, der Vielfalt und der Innovation basiert, ist LSEG ein Ort, an dem jeder wachsen, sich entwickeln und sein Potenzial mit einer sinnvollen Karriere entfalten kann.

ROLLENPROFIL

Als Lead Engineer werden Sie mit Kollegen aus der gesamten Organisation zusammenarbeiten, um die technische Strategie für eine Reihe von Engineering-Produkten innerhalb unserer FX-Gruppe zu entwickeln und umzusetzen. Sie werden sicherstellen, dass Geschäftsanforderungen umgesetzt werden, und sich auf Ihre Erfahrung mit Software-Engineering und Entwicklungslebenszyklen stützen, um Veränderungen bei spannenden Software-Herausforderungen und Kundenlösungen voranzutreiben.

ROLLENZUSAMMENFASSUNG

Sie werden Teil des Workflows Engineering-Teams sein und als Lead C++ Software Engineer eine entscheidende Rolle in unserem Unternehmen spielen. Sie werden Teil eines Engineering-Teams, das komplexe Herausforderungen angeht und diese zur Lösung bringt.

Dies ist eine phänomenale Gelegenheit für Einzelpersonen, die gerne eine Vielzahl von Problemen lösen und die Chance nutzen, die Lösung spannender und neuer Herausforderungen regelmäßig zu leiten. In einer Ära sich schnell entwickelnder KI-Fähigkeiten suchen wir Ingenieure, die Erfahrung mit etablierten Entwicklungswerkzeugen und -technologien mitbringen, zusammen mit der Vision und dem Ehrgeiz, diese in moderne, KI-first Arbeitsweisen und Wertschöpfung zu integrieren.

Gelegentliche Arbeit außerhalb der regulären Geschäftszeiten, einschließlich Übernachtarbeit, an Wochenenden und Feiertagen, sowie Bereitschaftsdienst für technischen Support, kann angefordert werden.

Karrierestufe: Manager

Bitte nehmen Sie sich einen Moment Zeit, um diese Datenschutzmitteilung lseg.com/content/dam/lseg/en_us/documents/policies/lseg-global-candidate-privacy-notice.pdf sorgfältig zu lesen, da sie beschreibt, welche persönlichen Informationen die London Stock Exchange Group (LSEG) (wir) über Sie speichern, wofür sie verwendet werden und wie sie erhoben werden, Ihre Rechte und wie Sie uns als betroffene Person kontaktieren können nam12.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fprivacyportalde-cdn.onetrust.com%2Fdsarwebform%2F5f7a2da0-bed0-45e8-ac2c-c1f297e2efdc%2F4ae30ef5-8107-4353-a0b5-1bf34dd647f6.html.&data=04%7C01%7Cbhavya.rajesh%40refinitiv.com%7C5998c534e4414d538b5008d96d2cce9f%7C71ad2f6261e244fc9e8586c2827f6de9%7C0%7C0%7C637660862381817886%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C1000&sdata=tsXMrVLiU6mEDSYR3lPSoKobrJfrDcmk34w9RIHdUfI%3D&reserved=0.

Wenn Sie sich als Recruitment Agency Partner bewerben, ist es unerlässlich und Ihre Verantwortung sicherzustellen, dass die Kandidaten, die sich bei LSEG bewerben, sich dieser Datenschutzmitteilung bewusst sind.

WAS SIE TUN WERDEN: *

  1. Als Fachexperte fungieren und bei Design, Entwicklung und Implementierung beraten *
  1. Hochwertige Lösungen durch fachkundiges Coding und Tooling liefern *
  1. Arbeitspensum eigenverantwortlich gestalten und zu einer offenen, integrativen Teamkultur beitragen *
  1. Als Ansprechpartner für den Fachbereich fungieren, mit tiefgreifender Expertise und Bewusstsein für domänenübergreifende Abhängigkeiten *
  1. Arbeit an die Technologie-/Domänenstrategie anpassen und deren Umsetzung unterstützen; zur Strategie beitragen, wo relevant *
  1. Markt- und LSEG-Geschäftsposition verstehen *
  1. Projekte eigenständig leiten, bei Bedarf delegieren und die Teamergebnisse unterstützen *
  1. Mit Architekten zusammenarbeiten, um Lösungen zu definieren und zu implementieren *
  1. Design und Planung für Epics leiten, diese mit Produkt und QA in Stories aufteilen *
  1. Engineering-Muster anwenden und anpassen, um robuste Lösungen zu liefern *
  1. Starke Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern aufbauen und pflegen *
  1. Komplexe technische Konzepte klar für verschiedene Zielgruppen kommunizieren *
  1. Kontinuierliche Weiterentwicklung der technischen und branchenspezifischen Expertise (z. B. Zertifizierungen, Qualifikationen)

WAS SIE MITBRINGEN: *

  1. Starke Programmierkenntnisse in C++ *
  1. Erfahrung in mindestens 3 der folgenden Bereiche: REST / WebSocket, Kafka (ereignisgesteuerte Nachrichtenübermittlung), SQL (Oracle / SQL Server), Redis, Azure PaaS (Event Hub, Azure SQL, Kubernetes, Azure Cache, etc.), Terraform / Helm oder GitLab CI (oder AWS-Äquivalente) *
  1. Nachweisliche Erfolgsbilanz in der Softwareentwicklung und Bereitstellung von Technologie- und Branchenexpertise durch Zertifizierungen, berufliche Qualifikationen
  1. Erfahrung oder Vertrautheit mit Finanznachrichtenprotokollen – insbesondere FIX ist wünschenswert

LSEG bietet eine Reihe von maßgeschneiderten Leistungen und Unterstützung, darunter Gesundheitsversorgung, Altersvorsorgeplanung, bezahlte Freiwilligentage und Initiativen zur Förderung des Wohlbefindens.

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