B&A
Zeta Global
Lead Software Engineer, Identity
WER WIR SIND
Zeta Global (NYSE: ZETA) ist die KI-gestützte Marketing Cloud, die fortschrittliche künstliche Intelligenz (KI) und Billionen von Konsumentensignalen nutzt, um es Marketern zu erleichtern, Kunden effizienter zu akquirieren, zu binden und zu halten. Durch die Zeta Marketing Platform (ZMP) ist es unsere Vision, anspruchsvolles Marketing zu vereinfachen, indem wir Identität, Intelligenz und Omnichannel-Aktivierung auf einer einzigen Plattform vereinen – angetrieben von einer der größten proprietären Datenbanken und KI der Branche. Unsere Unternehmenskunden aus verschiedenen Branchen werden befähigt, Erlebnisse mit Verbrauchern auf individueller Ebene über alle Kanäle hinweg zu personalisieren und bessere Ergebnisse für Marketingprogramme zu erzielen. Zeta wurde 2007 von David A. Steinberg und John Sculley gegründet und hat seinen Hauptsitz in New York City mit Niederlassungen auf der ganzen Welt. Mehr erfahren Sie unter zetaglobal.com.
Die Gelegenheit
Bei Zeta Global steht die Identität im Mittelpunkt unserer Marketing Cloud. Das Identity-Team entwickelt und betreibt backend-Dienste, die den Zeta Identity Graph speisen – indem sie Milliarden von Verhaltens-, Demografie- und Transaktionssignalen sammeln, auflösen und pflegen. Diese Dienste ermöglichen People-Based Marketing im großen Maßstab, gewährleisten Vertrauen und Transparenz bei der Verwaltung von Identitätsdaten und stellen kritische APIs und Ereignisströme bereit, die auf der gesamten Zeta-Plattform genutzt werden. Unsere Systeme unterstützen mehr als 235 Millionen Kundenprofile und verarbeiten monatlich Milliarden von Ereignissen, was hochverfügbare, latenzarme und skalierbare Dienste erfordert.
Wir suchen einen Lead Software Engineer, der sowohl im Bereich backend verteilter Systeme als auch im Data Engineering stark ist. In dieser Rolle entwerfen Sie APIs und ereignisgesteuerte Dienste, skalieren unsere Systeme, um schnell wachsende Datenmengen zu bewältigen, und modernisieren unsere Plattform für Ausfallsicherheit, Transparenz und Leistung.
Sie werden
- Entwerfen und Erstellen von backend-Diensten und APIs für Identitätsauflösung, Graphtransparenz und Integrationen.
- Entwickeln und Optimieren von ereignisgesteuerten Pipelines und Workflows, die Milliarden von Signalen verarbeiten.
- Bereitstellen und Betreiben von Cloud-nativen Diensten auf EKS/Kubernetes, unter Verwendung von Helm für wiederholbare Deployments.
- Sicherstellen von Zuverlässigkeit, Beobachtbarkeit und Skalierbarkeit über Dienste und Datenpipelines hinweg.
- Zusammenarbeit mit Engineering-, Produkt- und Datenteams zur Bereitstellung von End-to-End-Identitätslösungen.
- Mentoring von Ingenieuren und Einflussnahme auf Architektur und Roadmap
Sie haben
- 5+ Jahre Erfahrung im backend und/oder Data Engineering im großen Maßstab.
- Starke Fähigkeiten in Python, Java oder Scala, mit Expertise in APIs, verteilten Systemen und ereignisgesteuertem Design.
- Praktische Erfahrung mit Kafka (oder ähnlich), Spark/Hive/Flink und Workflow-Schedulern (Airflow/Luigi).
- Kenntnisse in Kubernetes (EKS bevorzugt) und Deployment-Praktiken (Helm, Service Meshes).
- Solide Kenntnisse in SQL, Datenmodellierung und Cloud-Plattformen (AWS).
- Vertrautheit mit spaltenorientierten / NoSQL-Datenbanken (Aerospike, Snowflake, HBase, Scylla, Couchbase).
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Steuerung der technischen Ausrichtung und im Mentoring von Teams.
Bonusfähigkeiten
- Erfahrung mit verteilten Systemen im großen Maßstab oder Multi-Tenant-Systemen.
- Kenntnisse von Echtzeit-Streaming-Frameworks (Flink, Storm).
- Kenntnisse von Open-Table-Formaten (Iceberg, Hudi, Delta Lake).
- Hintergrund in Sicherheit, Compliance oder Datenschutz im Zusammenhang mit Identitätssystemen.
LEISTUNGEN & VORTEILE
- Unbegrenzte PTO
- Ausgezeichnete Kranken-, Zahn- und Augenversicherungsleistungen
- Mitarbeiterbeteiligung (Employee Equity)
- Mitarbeiterrabatte, virtuelle Wellness-Kurse und Tierversicherung Und mehr!!
GEHALTSSPANNE
Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt $150,000 - $200,000, abhängig von Standort und Erfahrung.
MENSCHEN & KULTUR BEI ZETA
Zeta berücksichtigt Bewerber unabhängig von Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, Veteranenstatus oder nationaler oder ethnischer Herkunft bei der Einstellung und diskriminiert nicht; ebenso wenig diskriminiert Zeta aufgrund der sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität oder des Geschlechtsausdrucks.
Wir sind bestrebt, eine Arbeitsplatzkultur des Vertrauens und der Zugehörigkeit aufzubauen, damit sich jeder eingeladen fühlt, seine ganze Persönlichkeit zur Arbeit mitzubringen. Wir bieten ein Forum für Mitarbeiter, sich gegenseitig zu feiern, zu unterstützen und zu fördern. Erfahren Sie mehr über unser Engagement für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion hier: zetaglobal.com/blog/a-look-into-zetas-ergs/
ZETA IN DEN NACHRICHTEN!
zetaglobal.com/press/?cat=press-releases
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