Vereinigte Staaten
Redwood Materials
KION Group
Professioneller Softwareentwickler
Vereinigte Staaten
Grand Rapids, Michigan, Vereinigte Staaten
TypeScriptReactSQLC#Ruby
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Über die Stelle
Der professionelle Software-Webentwickler ist für den Entwurf, die Bewertung und die Bereitstellung skalierbarer Software und integrierter Technologielösungen verantwortlich, die die operativen und geschäftlichen Ziele des Kunden unterstützen.
Diese Rolle arbeitet funktionsübergreifend mit Partnern aus den Bereichen Produkt, Engineering, Architektur, Betrieb und Business zusammen, um innovative, sichere und leistungsstarke Softwarelösungen zu entwickeln, die auf Unternehmensstandards und Kundenanforderungen abgestimmt sind.
Der ideale Kandidat leitet die Entwicklung technischer Lösungen, überwacht Angebots- und Schätzungsaktivitäten und stellt erfolgreiche Übergaben vom Entwurf bis zur Implementierung und zum operativen Support sicher.
Diese Rolle erfordert ausgeprägte technische Führungskompetenz, strategisches Denken und die Fähigkeit, mehrere Initiativen in einem schnelllebigen Umfeld zu steuern.
WIR BIETEN
- Berufliche Weiterentwicklung
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Sozialleistungen
- Gehaltstransparenz
- Globale Möglichkeiten
Dematic bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern Chancengleichheit und untersagt Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderung, Genetik, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Merkmalen.
Diese Richtlinie gilt für alle Beschäftigungsbedingungen, einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Platzierung, Beförderung, Kündigung, Entlassung, Rückruf, Versetzung, Beurlaubung, Vergütung und Schulung.
Die Grundgehaltsspanne für diese Rolle wird zum Zeitpunkt der Veröffentlichung auf $102,400-$128,000 geschätzt.
Die endgültige Vergütung wird durch verschiedene Faktoren wie Arbeitsort, Ausbildung, Erfahrung, Wissen und Fähigkeiten bestimmt.
MEHR ERFAHREN SIE HIER: DEMATIC.COM/EN-US/ABOUT/CAREERS/WHAT-WE-OFFER dematic.com/en-us/about/careers/what-we-offer
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AUFGABEN UND QUALIFIKATIONEN
Hauptaufgaben
- Leitung des Entwurfs und der Entwicklung von mittelgroßen bis großen Softwarelösungen unter Einbindung von Unternehmensanwendungen, Cloud-Diensten, APIs und Automatisierungstechnologien.
- Analyse von geschäftlichen und technischen Anforderungen zur Architektur skalierbarer, wartbarer und sicherer Lösungen, die auf Kunden- und Unternehmensziele ausgerichtet sind.
- Zusammenarbeit mit Product Ownern, Engineering-Teams, UX, QA, Infrastruktur und Betrieb zur Bereitstellung von End-to-End-Softwarelösungen.
- Steuerung technischer Schätzungen, Ressourcenplanung und Kostenkalkulation für neue Initiativen, Erweiterungen und Kundenprojekte.
- Entwicklung und Pflege technischer Dokumentationen, Architekturdiagramme, Implementierungspläne und Angebotsunterlagen.
- Bereitstellung technischer Führung und Mentoring für Entwicklungsteams bei gleichzeitiger Förderung von Engineering-Protokollen und Codierungsstandards.
- Unterstützung von Angebotsentwicklungsbemühungen durch Validierung der technischen Machbarkeit, Implementierungsansätze und Lieferzeitpläne.
- Leitung von Stakeholder-Reviews und Moderation von Diskussionen zu technischer Strategie, Projektrisiken, Skalierbarkeit und operativer Einsatzbereitschaft.
- Koordination funktionsübergreifender Meetings zur Abstimmung von Geschäftsanforderungen, technischen Abhängigkeiten und Liefererwartungen.
- Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung von Softwareentwicklungsprozessen, Tools, Vorlagen und Engineering-Standards.
- Verwaltung zahlreicher Projekte und konkurrierender Prioritäten bei gleichzeitiger Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Lieferung innerhalb festgelegter Zeitrahmen.
- Durchführung von Wissenstransfersitzungen, technischen Workshops und Schulungen zu Softwarearchitektur, Entwicklungsstandards und Bereitstellungspraktiken.
- Unterstützung von Übergangsaktivitäten von der Entwicklung zum Produktionsbetrieb, um eine erfolgreiche Bereitstellung und langfristige Wartbarkeit sicherzustellen.
- Aufrechterhaltung der Flexibilität zur Unterstützung der Remote-Zusammenarbeit und sich entwickelnder Geschäftsprioritäten nach Bedarf.
Mindestanforderungen
Erforderliche Qualifikationen
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Softwaretechnik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich.
- 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, Lösungsarchitektur oder in technischen Führungspositionen.
- Fundierte Erfahrung im Entwurf von Unternehmensanwendungen und verteilten Systemen.
- Kenntnisse in modernen Programmiersprachen, APIs, Cloud-Plattformen und Software-Integrationsmustern.
- Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender technischer Initiativen und im Mentoring von Engineering-Teams.
- Starkes Verständnis von agilen Methoden, SDLC-Prozessen und DevOps-Praktiken.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Teamarbeits- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, mehrere Initiativen gleichzeitig in einem schnelllebigen Umfeld zu leiten.
- Erfahrung mit technischen Schätzungen, Lösungsplanung und Lieferprognosen.
- Erfahrung mit testgetriebener Entwicklung.
- Erfahrung mit Ruby, React, Typescript, SQL Server, Cosmos und C#-Sprachen.
- Hosting und Konfiguration von Azure-Ressourcen.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung mit Lagerautomatisierung, Lieferkettensystemen oder Logistikplattformen für Unternehmen.
- Kenntnisse in Cloud-nativen Architekturen, Microservices und Systemintegrations-Frameworks.
- Fortgeschrittener Abschluss oder gleichwertige technische Zertifizierungen bevorzugt.
Über KION Group
KION Group ist ein weltweit führender Anbieter von Flurförderzeugen, Supply-Chain-Lösungen und Lagerautomatisierungstechnologien. Durch Marken wie Dematic und DAI liefert das Unternehmen intelligente Automatisierungs- und Softwarelösungen, die den Material- und Informationsfluss in Fertigungs-, Lager- und Distributionsumgebungen weltweit optimieren.
Mit Niederlassungen in mehr als 100 Ländern und einer Belegschaft von über 42,000 Mitarbeitern gestaltet KION weiterhin die Zukunft der Automatisierung, Softwareinnovation und Supply-Chain-Technologie durch eine Kultur, die auf Integrität, Zusammenarbeit, Mut und Exzellenz basiert.
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