Vereinigte Staaten
CSC Leasing Co.
Fooda
QA Engineer
RemoteVereinigte Staaten
Chicago, Illinois, Vereinigte Staaten
SQL
Automatische Übersetzung. Prüfe das Original.
Wer wir sind
Unsere Geschichte begann im Jahr 2011, als eine Gruppe von Büroangestellten eines großen Logistikunternehmens in Chicago ein Mittagessen-Problem hatte. Die nahegelegenen Optionen waren begrenzt, und das Team verbrachte zu viel Zeit und Geld mit der Anreise zu seinen Lieblingsrestaurants. Sie hatten eine Idee: die lokale Restaurantkultur Chicagos ins Büro zu bringen, um Essen zu verkaufen. Es war ein sofortiger Erfolg. Als sie entdeckten, dass Leute aus anderen Unternehmen in ihr Büro schlichen, wussten sie, dass sie etwas Besonderes hatten.
Fooda war Pionier des Konzepts rotierender Pop-up-Restaurants in Büros. Heute sind wir in 60 Städten tätig, haben über 100 Millionen Mahlzeiten serviert und wachsen weiterhin rasant. Angetrieben von Technologie und einem Netzwerk von über 1,500 Restaurants versorgen wir hungrige Menschen bei der Arbeit durch eine Plattform einzigartiger Essensprogramme, die sich in Unternehmen, Bürogebäuden, Krankenhäusern, Schulen, Distributionszentren und mehr befinden. Bei Fooda glauben wir, dass ein Essensprogramm am Arbeitsplatz etwas sein sollte, das die Mitarbeiter jeden Tag lieben und auf das sie sich freuen.
Zusammenfassung
Der QA Engineer ist ein vertrauenswürdiger, eigenverantwortlicher Fachmann, der die Produktqualität während des gesamten Entwicklungszyklus sicherstellt. Er identifiziert frühzeitig Risiken, plant und führt Tests durch, arbeitet eng mit Entwicklern und Produktmanagern zusammen und hilft bei der Verbesserung der QA-Prozesse im Team.
Er zeigt zunehmend Verantwortung für die Produktqualität und ist auf dem Weg zur QA-Führung oder zu tiefergehender technischer Expertise.
Anforderungen an den Kandidaten: •
- 2-5 Jahre Erfahrung in der Qualitätssicherung von Software und im Testen von Produktionsanwendungen. •
- Starke Kenntnisse der Prinzipien, Methoden und des Softwareentwicklungszyklus im Softwaretesting. •
- Erfahrung im Testen komplexer Funktionen End-to-End – von der Anforderungsanalyse und Testplanung bis zur Freigabe und Überprüfung nach der Freigabe. •
- Erfahrung mit funktionalen Tests, Regressionstests, Integrationstests, explorativen Tests und API-Tests. •
- Fähigkeit, Anforderungen zu analysieren und Lücken, Risiken und unklare Szenarien vor Beginn der Implementierung zu identifizieren. •
- Erfahrung in der Erstellung klarer Testpläne, Testfälle, Checklisten und qualitativ hochwertiger Fehlerberichte. •
- Praktische Erfahrung mit Testmanagement- und Task-Tracking-Tools (z. B. TestRail, Jira oder ähnliche), API-Testtools (z. B. Postman, Graphiql, BurpSuite, Proxyman oder ähnliche). •
- Fähigkeit, SQL zur Validierung von Testdaten und zur Untersuchung von Problemen zu verwenden. •
- Erfahrung mit dem Testen von Web- und/oder mobilen Anwendungen, einschließlich Debugging und Protokollanalyse (z. B. SumoLogic, DataDog, Splunk oder ähnliche). •
Sie müssen in den Vereinigten Staaten auf Vollzeitbasis arbeiten dürfen. Keine Personalvermittler, bitte.
- Trägt zu QA-Diskussionen, Teststrategien, Schätzungen und Lieferplänen für mittelgroße Funktionen bei und leitet diese Aktivitäten manchmal. •
- Arbeitet eng mit Entwicklern, Produktmanagern und anderen Teammitgliedern zusammen, um sicherzustellen, dass Lösungen die Benutzerbedürfnisse, Geschäftsanforderungen und Qualitätserwartungen erfüllen. •
- Trägt zur kontinuierlichen Verbesserung von QA-Prozessen, Testabdeckung und der allgemeinen Produktqualität bei. •
- Mentoriert Teammitglieder durch Wissensaustausch, Reviews und informelles Coaching. •
- Zeigt zunehmend Verantwortung für Produktqualität, Release-Bereitschaft, Risikomanagement und Testprioritäten. •
- Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet wird bevorzugt, oder gleichwertige praktische Erfahrung. •
- Praktische Erfahrung mit KI-Agenten-Tools ist ein Plus (z. B. Claude, Codex oder ähnliche). •
- Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines, Versionskontrollsystemen und automatisierten Testtools ist ein Plus.
Was wir Ihnen bieten
- Wettbewerbsfähiges Marktgehalt und Aktienoptionen basierend auf Erfahrung
- Umfassende Kranken-, Zahn- und Augenversicherungspläne
- 401k Altersvorsorgeplan mit Arbeitgeberzuschuss
- Bezahlte Mutterschafts- und Elternurlaubsleistungen
- Flexible Ausgabenkonten
- Vom Unternehmen ausgestatteter Laptop
- Täglich subventioniertes Mittagessen (unser eigenes!) und kostenlose Speisen und Getränke im Büro
- Ein erfüllendes, herausforderndes Arbeitserlebnis
Die Gehaltsspanne für diese Stelle liegt zwischen $100,000 und $125,000 und hängt von einer Reihe von Faktoren ab, darunter, aber nicht beschränkt auf, relevante Berufserfahrung, Führungsverantwortung, Ausbildung, Standort und Fähigkeiten.
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
Profil erstellen