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Motorola Solutions

Senior Business System Analyst (Auftragsmanagement) (US Remote)

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Unternehmensübersicht

Bei Motorola Solutions glauben wir, dass alles bei unseren Mitarbeitern beginnt. Wir sind eine globale, eng verbundene Gemeinschaft, die durch das unermüdliche Streben vereint ist, überall für mehr Sicherheit zu sorgen. Wir entwickeln und vernetzen Technologien, um Menschen, Eigentum und Orte zu schützen. Unsere Lösungen fördern die Zusammenarbeit, die für sicherere Gemeinschaften, sicherere Schulen, sicherere Krankenhäuser, sicherere Unternehmen und letztendlich sicherere Nationen unerlässlich ist. Gestalten Sie eine Karriere, die etwas bewirkt, und helfen Sie uns, eine sicherere Zukunft aufzubauen.

Abteilungsübersicht

Unsere IT-Organisation spielt eine entscheidende Rolle bei der Erzielung außergewöhnlicher Geschäftsergebnisse. Durch eine starke Partnerschaft mit anderen Geschäftsbereichen bringen wir innovative Ideen in jedes Gespräch ein und liefern mit Integrität. Wir suchen Menschen, die großartige Ideen einbringen und die Ideen unserer Partner verbessern. Intellektuell neugierige Berater (keine Befehlsempfänger), die sich auf Ergebnisse konzentrieren, um kreative Geschäftsprobleme zu lösen. Menschen, die Veränderungen nicht nur annehmen, sondern beschleunigen.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen hochqualifizierten und erfahrenen technischen Leiter, der unser Team verstärkt und eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Auftragsmanagementsysteme spielt. Diese hands-on Führungsposition erfordert ein tiefes Verständnis von Oracle EBS ERP, Oracle Cloud-Technologien und die Fähigkeit, erweiterte Teams und komplexe Projekte effektiv zu managen. Der erfolgreiche Kandidat wird unsere aktuellen und zukünftigen Auftragsmanagementinitiativen leiten und mit den Führungskräften des Auftragsmanagements, des Vertriebs und der Lieferkette zusammenarbeiten, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.

Aufgaben

  1. Leitung und Management komplexer IT-Projekte, einschließlich Cloud-Migrationen.
  1. Erstellung von Funktionsdesigns und technischen Spezifikationen zur Erweiterung und Verbesserung von Auftragsmanagementanwendungen, sowohl für On-Premise Oracle EBS als auch für Oracle Fusion Cloud-Implementierungen.
  1. Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern aus allen funktionalen Geschäftsbereichen, um deren Anforderungen zu verstehen, kreative Lösungen zu entwickeln und die Entwicklung, Prüfung und Implementierung zu leiten.
  1. Effektive Zusammenarbeit mit Geschäfts- und IT-Partnern, um Verpflichtungen zu erfüllen. Bearbeitung von Problemen und Herausforderungen, um Aufgaben pünktlich und im Budget abzuschließen.
  1. Nutzen Sie Ihr Geschäftsverständnis, Ihre technischen Fähigkeiten und Ihr Wissen über Oracle-Anwendungen, um den Aufwand abzuschätzen, IT-Partner einzubinden und die Lösungslieferung zu leiten.
  1. Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden und geografisch verteilten Teams.
  1. Proaktives Management widersprüchlicher Prioritäten und Leitung von Priorisierungsdiskussionen anhand des strategischen Werts.

Gewünschter Hintergrund/Kenntnisse/Fähigkeiten

  1. Starke Expertise in den Modulen Auftragsmanagement, Lagerbestand, Preisgestaltung und Kundenstammdaten ist erforderlich.
  1. Erfahrung in der Leitung und im Management komplexer IT-Projekte, einschließlich Cloud-Migrationen.
  1. 3-5 Jahre Erfahrung in der Erstellung von PaaS Anwendungen und Erweiterungen mit Oracle APEX, Autonomous Database und VBCS.
  1. Erfahrung mit agilen Methoden für die Projektabwicklung.
  1. Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten. Fähigkeit, mit einer Vielzahl von Zielgruppen zu kommunizieren, sowohl geschäftlich als auch technisch.
  1. Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und neue Ideen zur Verbesserung unserer Geschäftsprozesse durch Technologie zu generieren.
  1. Erfahrung im Management und Mentoring von Betriebsteams (einschließlich Produktionssupport).
  1. Einblicke in die Module Oracle CPQ, Planning, Purchasing, Manufacturing und Accounts Receivable sind von Vorteil.
  1. Einblicke in aufkommende Technologien wie Robotic Process Automation (RPA), Chatbots und KI/ML sind ein Plus.
  1. Lean Management und ITIL-Kenntnisse (gewünscht, aber nicht erforderlich).
  1. Erfahrung mit einer breiten Palette von Corporate-IT-Initiativen und -Anwendungen (über Oracle hinaus; einschließlich Salesforce, Oracle CPQ, Mulesoft, OIC und aufkommender Lösungen wie Agentic AI).

EEO-Erklärung

Ziel-Grundgehaltsspanne: $150,000 USD - $165,000 USD

Im Einklang mit den Werten von Motorola Solutions und dem geltenden Recht stellen wir die folgenden Informationen zur Förderung von Gehaltstransparenz und -gerechtigkeit bereit. Das Gehalt innerhalb dieser Spanne variiert und hängt von den berufsbezogenen Kenntnissen, Fähigkeiten und Erfahrungen ab. Das tatsächliche Angebot basiert auf dem einzelnen Kandidaten.

Hinweis: Der Kandidat kann überall in den USA ansässig sein.

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Reiseanforderungen Keine

Umzugsbereitschaft Keine

Positionstyp Erfahren

Empfehlungszahlungsplan Nein

Motorola Solutions ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Anstellung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus oder irgendein anderes gesetzlich geschütztes Merkmal.

Wir sind stolz auf unsere People-First- und Community-orientierte Kultur, die jeden Motorolan befähigt, sein authentischstes Selbst zu sein und seine beste Arbeit zu leisten, um das Versprechen einer sichereren Welt zu erfüllen. Wenn Sie unserem Team beitreten möchten, aber das Gefühl haben, dass Sie nicht alle bevorzugten Fähigkeiten erfüllen, würden wir uns trotzdem freuen zu hören, warum Sie unserer Meinung nach eine großartige Ergänzung für unser Team wären.

Wir sind bestrebt, Kandidaten mit Behinderungen oder anderen körperlichen oder geistigen Gesundheitsproblemen ein integratives und zugängliches Rekrutierungserlebnis zu bieten. Um eine Unterkunft anzufordern, füllen Sie bitte dieses Formular für angemessene Vorkehrungen aus, damit wir Ihnen helfen können.

Grundvoraussetzungen

  1. Bachelor-Abschluss mit 10+ Jahren nachgewiesener Erfahrung in Oracle R12 EBS (Auftragsmanagement) oder Oracle Cloud-Anwendungen.

Unsere US-Vorteile umfassen

  • Incentive Bonuspläne
  • Kranken-, Zahn- und Sehkraftleistungen
  • 401K mit Arbeitgeberzuschuss
  • 10 bezahlte Feiertage
  • Großzügige bezahlte Urlaubsansprüche
  • Mitarbeiter-Aktienkaufplan
  • Bezahlter Eltern- und Familienurlaub
  • und mehr!

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