Senior Flight Software Engineer

Draper ist ein unabhängiges, gemeinnütziges Forschungs- und Entwicklungsunternehmen mit Hauptsitz in Cambridge, MA. Die über 2,000+ Mitarbeiter von Draper stellen sich wichtigen nationalen Herausforderungen mit dem Versprechen, erfolgreiche und nutzbare Lösungen zu liefern. Von der militärischen Verteidigung und der Raumfahrt bis hin zur biomedizinischen Technik hängen Leben oft von den von uns bereitgestellten Lösungen ab. Unsere multidisziplinären Teams von Ingenieuren und Wissenschaftlern arbeiten in einer kollaborativen Umgebung, die den Ideenaustausch fördert, der für echte Innovation notwendig ist. Weitere Informationen über Draper finden Sie unter draper.com.

Zusammenfassung der Stellenbeschreibung

Draper sucht einen erfahrenen Embedded-Software-Spezialisten, der die Entwicklung von Hochleistungs- und fehlertoleranter Flugsoftware für essourcenbeschränkte Plattformen in den Bereichen Luft, Raumfahrt, Unterwasser und Hyperschall leitet. Der Senior Engineer verantwortet den gesamten Software-Lebenszyklus – von der Anforderungsanalyse und dem Algorithmusdesign bis zur Implementierung, Verifizierung und Dokumentation – und wendet dabei einen „Security-by-Design“-Ansatz an. Zusätzlich zu klassischen Embedded-Aufgaben integriert die Rolle leichtgewichtige DevSecOps-Praktiken wie automatisierte Builds, kontinuierliche Integrationstests, statische Codeanalyse und grundlegende Sicherheits-Härtung, um sicherzustellen, dass jede Freigabe die strengen Sicherheits- und Qualitätsstandards von Draper erfüllt. Der ideale Kandidat verfügt über 5-10 Jahre Erfahrung in der Echtzeit-C/C++ (oder Rust)-Entwicklung für luftfahrttechnische Hardware, starke analytische/ problemlösende Fähigkeiten und die Fähigkeit, Junior-Ingenieure zu betreuen und eng mit den Teams für Hardware, Systeme und Cybersicherheit zusammenzuarbeiten. Ein Bachelor-Abschluss in Informatik, Computer-/Elektrotechnik (oder gleichwertig) und die Fähigkeit, eine Secret-Sicherheitsfreigabe zu erhalten, sind erforderlich.

Draper setzt sich für die Schaffung einer integrativen Umgebung ein. Wir verstehen den Wert von Inklusivität und deren Auswirkungen auf eine Hochleistungskultur. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Beschäftigungsberücksichtigung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Behinderung, Alter, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Veteranenstatus oder genetische Informationen. Draper verpflichtet sich, Einzelpersonen mit Behinderungen Zugang, Chancengleichheit und angemessene Vorkehrungen für Beschäftigung, Dienstleistungen, Programme und Aktivitäten zu bieten. Um angemessene Vorkehrungen anzufordern, kontaktieren Sie bitte hr@draper.com [hr@draper.com?subject=Request%20for%20Accommodation].

Aufgaben/Verantwortlichkeiten

Fähigkeiten/Fertigkeiten

Ausbildung

Erfordert einen Bachelor-Abschluss in Informatik, Computertechnik oder Elektrotechnik.

Erfahrung

Erfordert 5-10 Jahre Erfahrung in Software Engineering oder verwandten Bereichen.

Bewerber, die für diese Position ausgewählt werden, müssen eine staatliche Sicherheitsfreigabe erwerben und aufrechterhalten. Eine Sicherheitsfreigabe ist von Vorteil.

Zusätzliche Stellenbeschreibung

Jobstandort - Stadt: Cambridge

Jobstandort - Bundesstaat: Massachusetts

Jobstandort - Postleitzahl: 02139-3563

Die Gehaltsspanne für diese Vollzeitstelle in den USA beträgt $62,500.00 - $275,000.00

Unsere Gehaltsspannen werden nach Rolle, Niveau und Standort bestimmt. Die auf jeder Stellenausschreibung angezeigte Spanne spiegelt das minimale und maximale Zielgehalt für die Position über alle US-Standorte hinweg wider. Innerhalb der Spanne wird das individuelle Gehalt durch den Arbeitsort und zusätzliche Faktoren bestimmt, einschließlich berufsbezogener Fähigkeiten, Erfahrung und relevanter Ausbildung oder Schulung. Tarifliche Spannen entsprechen der Tarifvereinbarung mit den genehmigten Sätzen nach Standort und Rolle. Ihr Recruiter kann Ihnen während des Einstellungsprozesses mehr über die spezifische Gehaltsspanne für Ihren bevorzugten Standort mitteilen. Bitte beachten Sie, dass die in den US-Stellenangeboten aufgeführten Vergütungsdetails nur das Grundgehalt widerspiegeln und keine Boni oder Zusatzleistungen enthalten.

Unsere Arbeit ist uns sehr wichtig, aber auch unser Leben außerhalb der Arbeit. Draper unterstützt viele Programme zur Verbesserung der Work-Life-Balance, darunter flexible Arbeitsmodelle, Mitarbeiterclubs von Fotografie bis Yoga, Gesundheits- und Finanzworkshops, gesellschaftliche Veranstaltungen außerhalb des Unternehmens und Ermäßigungen für lokale Museen und kulturelle Aktivitäten. Wenn diese spezielle Stellenmöglichkeit und die Chance, bei einem landesweit renommierten F&E-Innovationsunternehmen zu arbeiten, Sie ansprechen, bewerben Sie sich jetzt unter draper.com/careers.