Senior Software Engineer, Axon AI

Bei Axon haben wir uns der Mission verschrieben, Leben zu schützen. Wir sind Entdecker, die sich mit unserem Ökosystem aus Geräten und Cloud-Software den kritischsten Sicherheits- und Justizfragen der Gesellschaft widmen. So wie unsere Produkte arbeiten wir am besten zusammen. Wir kommunizieren offen und mit Sorgfalt und suchen nach vielfältigen Perspektiven von unseren Kunden, Gemeinschaften und voneinander.

Das Leben bei Axon ist schnelllebig, herausfordernd und bedeutungsvoll. Hier übernehmen Sie Verantwortung und treiben echte Veränderungen voran. Entwickeln Sie sich ständig weiter, während Sie hart für eine Mission arbeiten, die zählt, in einem Unternehmen, in dem Sie zählen.

Diese Rolle ist für Entwickler, die in 0. bis 1. Umgebungen erfolgreich sind. Im globalen Bereich Künstliche Intelligenz von Axon bauen Sie mit einem kleinen Team und einer großen Mission ein geheimes Produkt auf: Liefern Sie etwas, das der Markt noch nicht gesehen hat, und tun Sie dies mit Tempo.

Als Senior Software Engineer I leiten Sie Schlüsselbereiche des Produkts vom Konzept bis zur Markteinführung. Sie treffen pragmatische Architekturentscheidungen, halten die Qualität hoch, während Sie schnell vorankommen, und helfen dem Team, Prototypen in ein skalierbares Produkt zu verwandeln.

Dies ist eine KI-native Lieferrolle: KI ist ein primärer Hebel für die Art und Weise, wie Sie liefern, kein Add-on, und Sie verfügen über echtes Produktverständnis und die Fähigkeit, Produkte von Ende zu Ende zu gestalten und zu entwickeln.

Arbeitsort: Diese Stelle ist in unserem Londoner Büro angesiedelt und folgt einem hybriden Zeitplan. Wir setzen auf persönliche Zusammenarbeit und bitten die Teammitglieder, dienstags bis freitags vor Ort zu arbeiten, mit der Flexibilität, montags remote zu arbeiten, es sei denn, es liegt eine genehmigte Arbeitsplatzvereinbarung vor. Wir glauben, dass Verbindung Innovation fördert, und unsere Kultur im Büro ist darauf ausgelegt, sinnvolle Teamarbeit, Mentoring und gemeinsamen Erfolg zu fördern.

Berichtet an: SVP, AI

Erfüllen Sie nicht jede einzelne Anforderung? Das ist in Ordnung. Bei Axon streben wir hoch hinaus. Wir denken groß mit einer langfristigen Perspektive, weil wir die Welt zu einem sichereren, besseren Ort machen wollen. Wir sind auch bestrebt, vielfältige Teams aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegeln, denen wir dienen.

Studien haben gezeigt, dass Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund sich seltener für Stellen bewerben, es sei denn, sie erfüllen alle Kriterien in der Stellenbeschreibung. Wenn Sie von dieser Rolle und unserer Mission, Leben zu schützen, begeistert sind, Ihre Erfahrungen aber nicht perfekt mit jeder hier aufgeführten Qualifikation übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich trotzdem zu bewerben. Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese oder andere Stellen sein.

Die obige Stellenbeschreibung ist nicht als erschöpfend für alle Aufgaben, Verantwortlichkeiten, Fähigkeiten, Anstrengungen oder Arbeitsbedingungen gedacht oder sollte als solche ausgelegt werden, die mit dieser Stelle verbunden sind. Die Stellenbeschreibung kann jederzeit gemäß den Geschäftsanforderungen und -bedingungen geändert oder ergänzt werden.

Einige Rollen erfordern möglicherweise auch die rechtliche Befähigung, in einer Umgebung mit Schusswaffen zu arbeiten.

Wir sammeln persönliche Informationen von Bewerbern, um Kandidaten für eine Anstellung zu bewerten. Sie können auf Ihre Daten zugreifen, deren Löschung verlangen oder andere CCPA-Rechte unter axongreenhousesupport@axon.com [axongreenhousesupport@axon.com] oder über unser Axon Privacy Web Form privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509 ausüben.

Weitere Informationen finden Sie im Abschnitt „Ihre kalifornischen Datenschutzrechte“ in unserer Datenschutzerklärung für Bewerber und Kandidaten. axon.com/candidateprivacypolicy

Die Mission von Axon ist es, Leben zu schützen, und wir setzen uns für das Wohlbefinden und die Sicherheit unserer Mitarbeiter sowie für die Umweltauswirkungen von Axon ein. Alle Mitarbeiter von Axon müssen sich der entsprechenden Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften, -richtlinien und -verfahren bewusst sein und sich daran halten. Axon-Mitarbeiter sind befugt, Sicherheitsbedenken zu melden, sobald sie auftreten, sowie Aktivitäten, die potenziell die Umwelt beeinträchtigen.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, Gerechtigkeit vorantreibt, Vielfalt schätzt und Inklusion pflegt. Wir sind bestrebt, die besten Talente einzustellen – unabhängig von Rasse, Glauben, Hautfarbe, Herkunft, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen, Veteranenstatus oder einer anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Eigenschaft – und alle unsere Mitarbeiter zu befähigen, damit sie ihre beste Arbeit leisten können. Wenn Sie eine Behinderung oder ein besonderes Bedürfnis haben, das während des Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses Unterstützung oder Anpassung erfordert, senden Sie bitte eine E-Mail an recruitingops@axon.com. [recruitingops@axon.com] Bitte beachten Sie, dass diese E-Mail-Adresse nur für Anpassungszwecke bestimmt ist. Axon wird keine Anfragen für andere Zwecke beantworten.

Phishing-Warnung: Axon wird Sie niemals auffordern, für irgendeinen Teil des Einstellungsprozesses zu bezahlen, einschließlich Schulungen, Ausrüstung oder Hintergrundüberprüfungen. Wir machen keine Jobangebote per SMS, WhatsApp oder Instant-Messaging-Plattformen ohne einen formellen Interviewprozess. Alle legitimen Stellenangebote sind auf unserer offiziellen Karriereseite unter axon.com/careers aufgeführt. Wenn Sie ein verdächtiges Angebot oder eine Kontaktaufnahme von einer E-Mail-Adresse erhalten, die nicht @axon.com lautet, oder wenn Sie frühzeitig nach sensiblen persönlichen Daten (Bankdaten, Sozialversicherungsnummer) gefragt werden, ignorieren Sie bitte die Nachricht und melden Sie sie an recruitingops@axon.com [recruitingops@axon.com].

ERFORDERLICHE KENNTNISSE

• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt und RSUs

• Umfassender Pensionsplan mit Zuzahlung

• Private Krankenversicherung & Cash Plans

• 30 Tage bezahlter Urlaub + britische Feiertage

• Erweiterter Mutterschafts-/Vaterschaftsurlaub

• GymPass-Abonnement

• Lebensversicherung & Einkommensschutz

• Unterstützung für Karrierewachstum und Wellness-Ressourcen

Die hier aufgeführten Leistungen können je nach Art Ihrer Anstellung und dem Ort, an dem Sie arbeiten, variieren.