Vereinigte Staaten
Skyline Scientific Inc
IDEXX
Software Development Manager
Vereinigte Staaten
Maine, Vereinigte Staaten
Node.jsSQLAWSPHP
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Warum diese Rolle wichtig ist
Wir suchen einen Software Development Manager. Diese Position konzentriert sich auf Softwarelösungen. Wir widmen uns der Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens von Haustieren, Menschen und Nutztieren weltweit. Durch die Kraft der Cloud vereinfachen unsere Lösungen den Informationsfluss in jeder Praxis und verbinden Tierärzte mit dem, was sie brauchen, wenn sie es brauchen. Patientendaten. Kundenkommunikation. Geschäftseinblicke. Alles auf Knopfdruck.
Sie arbeiten mit Neo, einer Cloud-basierten Verwaltungssoftware für Tierarztpraxen, und einem der breiteren veterinärmedizinischen Angebote von IDEXX. Der Betrieb einer Tierarztpraxis ist kompliziert. Die Software sollte es nicht sein. Neo ist eine brillant einfache Verwaltungssoftware für Praxen mit der Flexibilität der Cloud. Haustiere und Technik, das ist eine Gewinnkombination! Innerhalb von IDEXX sind wir Teil des IDEXX Veterinary Software Portfolios.
In dieser Rolle
- Sie leiten ein kleines, leistungsstarkes agiles Engineering-Team (typischerweise 3 bis 5 Entwickler) und sind verantwortlich für die Teamauslieferung, die Softwarequalität und die allgemeine Teameffektivität.
- Sie managen und entwickeln Ingenieure durch regelmäßige 1:1s, klare Leistungserwartungen, ehrliches Feedback, Karrierecoaching und Leistungsbeurteilungen.
- Sie stellen Top-Engineering-Talente ein, arbeiten sie ein und binden sie, während Sie eine inklusive Kultur fördern, die auf hohen Standards, kontinuierlichem Lernen und Zusammenarbeit basiert.
- Sie treiben Ergebnisse voran, indem Sie die Produktstrategie in umsetzbare Lieferpläne übersetzen, Meilensteine definieren, Hindernisse beseitigen und eine erfolgreiche Ausführung von Verpflichtungen sicherstellen.
- Sie arbeiten eng mit Product Ownern und Produktmanagern zusammen, um Arbeit zu priorisieren, Kompromisse zu bewerten und Lösungen zu liefern, die Kundennutzen, technische Exzellenz und Liefergeschwindigkeit ausbalancieren.
- Sie bleiben technisch auf dem Laufenden und tragen zu Architekturdiskussionen, Code-Reviews, Prototyping und komplexer Problemlösung über den gesamten Webanwendungs-Stack bei.
- Sie leiten technische Entscheidungen und beeinflussen Architektur, Systemdesign, Engineering-Standards und technische Ausrichtung über Teams hinweg.
- Sie planen, dokumentieren und kommunizieren technische Initiativen, Projektstatus, Risiken und wichtige Entscheidungen an Engineering-, Produkt- und Führungskräfte.
- Sie arbeiten mit DevOps und funktionsübergreifenden Engineering-Teams zusammen, um qualitativ hochwertige Software zu erstellen, zu veröffentlichen und zu betreiben und gleichzeitig die CI/CD-Prozesse mithilfe von Tools wie Jenkins und GitHub Actions kontinuierlich zu verbessern.
- Sie nutzen KI-gestützte Entwicklungstools und Coding-Assistenten, um die Produktivität der Ingenieure, die Codequalität und das Lösungsdesign zu verbessern und gleichzeitig die verantwortungsvolle und effektive Einführung im Team zu fördern.
- Sie sind verantwortlich für die operative Gesundheit der Anwendungen und Dienste Ihres Teams und leiten Anstrengungen zur Behebung von Produktionsvorfällen, Bereitstellungsproblemen, Build-Fehlern und Pipeline-Unterbrechungen.
- Sie fördern eine Kultur der Innovation, der psychologischen Sicherheit, der Verantwortlichkeit, der Inklusion und der kontinuierlichen Verbesserung, in der Ingenieure ihre beste Arbeit leisten können.
Was Sie zum Erfolg brauchen
- Erfahrung in der Personalführung – Sie haben Ingenieure (als formeller Manager, Teamleiter oder gleichwertig) geführt oder angeleitet und genießen es wirklich, die Menschen in Ihrem Team weiterzuentwickeln.
- Antrieb, Eigenverantwortung und eine starke Ergebnisorientierung – Sie setzen klare Ziele, sequenzieren die Arbeit und erfüllen Verpflichtungen, ohne die Qualität zu beeinträchtigen.
- Ausgezeichnete analytische, verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, technische Themen für nicht-technische Zielgruppen zu übersetzen und über Funktionsgrenzen hinweg aufmerksam zuzuhören.
- Starke Produktpartnerschaftsinstinkte – Sie arbeiten eng mit Produktbesitzern zusammen, stellen die richtigen Fragen und helfen, Ergebnisse zu gestalten, anstatt nur Tickets auszuführen.
- Solide praktische technische Erfahrung als Softwareentwickler, mit der Fähigkeit, bei Design- und Code-Reviews glaubwürdig zu bleiben und bei Bedarf direkt beizutragen.
- Starke Kenntnisse des gesamten Webanwendungs-Stacks und ein solides Verständnis von Technologien von der Datenbank bis zur Präsentationsschicht.
- Erfahrung mit PHP, Node.js und/oder anderen objektorientierten und prozeduralen Programmiersprachen, AWS Platform, REST APIs und Datenmodellierung.
- Erfahrung in der Gestaltung von Systemarchitekturen und der Koordination von Teams zur Gestaltung, Codierung, Prüfung und Dokumentation wesentlicher Systemänderungen.
- Kenntnisse von relationalen Datenbanken und Structured Query Language (SQL) sowie Erfahrung mit Object-Relational Mapping (ORM)-Frameworks.
- Vertrautheit mit KI-gestützten Coding-Assistenten und -Agenten (z. B. Cursor oder ähnlichem) und ein klares Verständnis ihrer Stärken, Grenzen und Fehlermodi.
- Fundierte Kenntnisse des Softwareentwicklungszyklus, agiler Methoden und moderner CI/CD-Praktiken unter Verwendung von Tools wie Jenkins und GitHub Actions.
- Einstellungserfahrung und ein hoher Anspruch an technische Talente – Sie können starke Ingenieure identifizieren, anziehen und entwickeln.
- Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten zwischen Personal, Lieferung und technischer Gesundheit auszubalancieren und pragmatische Kompromisse in mehrdeutigen Situationen einzugehen.
- Starke allgemeine Geschäfts- und Unternehmenskenntnisse mit der Fähigkeit, technische Arbeit mit Kunden- und Geschäftsergebnissen zu verbinden.
Was Sie von uns erwarten können
- Grundgehaltspanne ab 130.000 $ je nach Erfahrung
- Möglichkeit eines jährlichen Bonus
- Kranken-, Zahn- und Sehkraftleistungen ab dem ersten Tag
- 5 % Übereinstimmung mit dem 401k
- Zusätzliche Leistungen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf finanzielle Unterstützung, Tierversicherung, psychische Gesundheitsressourcen, bezahlte Freiwilligentage, Mitarbeiteraktienprogramm, Spendenabgleich durch die Stiftung und vieles mehr.
Warum IDEXX
Wir sind stolz auf unsere Arbeit, denn unsere Arbeit ist wichtig. Als Innovationsführer in jeder Branche, die wir bedienen, helfen unsere Teammitglieder Tierbesitzern weltweit, ihre Begleittiere gesund und glücklich zu halten, sichern Milliarden von Menschen sicheres Trinkwasser und helfen Landwirten, Nutztiere und Geflügel vor Krankheiten zu schützen.
Innerhalb von IDEXX Veterinary Software verändern wir die Art und Weise, wie Tierärzteteams Arbeitsabläufe verwalten, mit Kunden in Kontakt treten und Versorgung leisten. Unsere Lösungen helfen Praxen, effizienter zu arbeiten und gleichzeitig die Interaktion mit Tierbesitzern zu stärken und die Behandlungsergebnisse zu verbessern.
Wir haben Kunden in über 175 Ländern und eine globale Belegschaft von mehr als 10.000 Teammitgliedern. Unsere Kultur nimmt Herausforderungen an, fördert Lernen und Entdeckung und unterstützt Mitarbeiter mit wettbewerbsfähiger Vergütung, Leistungen und sinnvoller Arbeit, die Verbesserungen vorantreibt.
Wenn sinnvolle Arbeit und ein Gefühl von Zweck ganz oben auf Ihrer Liste stehen, werden Sie es hier finden.
Lassen Sie uns gemeinsam das verfolgen, was wichtig ist.
IDEXX schätzt eine vielfältige Belegschaft und Arbeitsumgebung und ermutigt Frauen, People of Color, LGBTQ+-Personen, Menschen mit Behinderungen, Mitglieder ethnischer Minderheiten, im Ausland geborene Einwohner und Veteranen ausdrücklich zur Bewerbung.
IDEXX ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Bewerber werden nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Religion, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Behinderung, Abstammung, Familienstand, Veteranenstatus, medizinischem Zustand oder einer geschützten Kategorie diskriminiert, die durch lokale, bundesstaatliche oder bundesstaatliche Gesetze verboten ist.
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