Software Engineer, Backend (Alle Teams) – Brasilien – Exklusive Stelle für Menschen mit Behinderungen (PCD)

click.appcast.io/greenhouse-te8/a31.png?ent=34&e=22630&t=1701374353806 track.jobadx.com/v1/i.gif?utm_pixel=224e990b-8ff4-4287-8d5d-2ff09647f181&utm_ptz=EST&utm_rqt=track

Diese Position ist für Fachkräfte mit Behinderungen (PCD) bestimmt, in Übereinstimmung mit dem brasilianischen Gesetz Nr. 8.213/91 (Lei de Cotas).

Bei DoorDash glauben wir, dass vielfältige Teams bessere Produkte entwickeln. Wir setzen uns für ein zugängliches, integratives Arbeitsumfeld mit gleichen Chancen für alle ein.

Angemessene Vorkehrungen sind während des gesamten Einstellungsprozesses und am Arbeitsplatz verfügbar. Wenn Sie eine Vorkehrung benötigen, informieren Sie bitte Ihren Recruiter zu Beginn des Prozesses.

Medizinische Unterlagen können gemäß der geltenden Gesetzgebung verlangt werden.

Hinweis für Bewerber für Jobs in NYC oder Remote-Jobs mit Bezug zu Büros in NYC

Wir nutzen Covey als Teil unseres Einstellungs- und/oder Beförderungsprozesses für Stellen in NYC, wobei bestimmte Funktionen es als AEDT in NYC qualifizieren können. Im Rahmen des Einstellungs- und/oder Beförderungsprozesses stellen wir Covey die Stellenanforderungen sowie die von den Kandidaten eingereichten Bewerbungen zur Verfügung. Wir haben Covey Scout für Inbound getcovey.com/product/covey-scout-inbound vom 21. August 2023 bis zum 21. Dezember 2023 eingesetzt und die Nutzung von Covey Scout für Inbound getcovey.com/product/covey-scout-inbound am 29. Juni 2024 wieder aufgenommen.

Das Covey-Tool wurde von einem unabhängigen Prüfer überprüft. Die Ergebnisse der Prüfung können hier eingesehen werden: Covey getcovey.com/nyc-local-law-144

--------------------------------------------------------------------------------

Wir nutzen Covey als Teil unseres Einstellungs- und/oder Beförderungsprozesses für Jobs in bestimmten Standorten.

Das Covey-Tool wurde von einem unabhängigen Prüfer überprüft. Die Ergebnisse der Prüfung können hier eingesehen werden: getcovey.com/nyc-local-law-144

Um eine angemessene Vorkehrung gemäß dem geltenden Recht oder ein alternatives Auswahlverfahren zu beantragen, informieren Sie bitte Ihren Recruiting-Kontakt bei der ersten Kontaktaufnahme.

Vorsicht vor Betrugsversuchen bei der Rekrutierung: DoorDash, Deliveroo und Wolt werden Sie niemals auffordern, während des Einstellungsverfahrens Geld zu bezahlen oder sensible Finanzinformationen preiszugeben – erfahren Sie mehr über unseren legitimen Rekrutierungsprozess unter Recruitment Scam Awareness - DoorDash careersatdoordash.com/recruitment-scam-awareness.

DoorDash baut die weltweit zuverlässigste On-Demand-Logistikplattform auf. Brasilien ist ein strategischer und wachsender Engineering-Hub für DoorDash. Unsere Teams in São Paulo entwickeln und skalieren Systeme, die Millionen von Nutzern weltweit bedienen. Dies ist eine Gelegenheit, erstklassige Logistik- Technologie zu gestalten und gleichzeitig Ihre Karriere in Brasilien voranzutreiben. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, einem der am schnellsten wachsenden Unternehmen des Silicon Valley beizutreten und gleichzeitig nah an zu Hause zu bleiben.

Wir suchen Backend-Ingenieure, die begeistert daran arbeiten, reale Probleme in großem Maßstab zu lösen. Sie werden in Produkt- oder Plattformteams arbeiten, die unseren dreiseitigen Marktplatz für Verbraucher, Dashers und Händler antreiben. Von der Verbesserung der Restaurantentdeckung bis zur Optimierung der Lieferlogistik helfen Sie, das Erlebnis von Millionen von Nutzern zu gestalten.

Sie werden mit erfahrenen Ingenieuren, Produktmanagern und Designern zusammenarbeiten – viele davon mit Sitz in den USA –, daher sind fließende Englischkenntnisse und starke Kollaborationsfähigkeiten unerlässlich.

Bei DoorDash prägt unsere Mission, lokale Wirtschaften zu stärken, wie unsere Teammitglieder schnell handeln, lernen und wiederholen, um wirkungsvolle Entscheidungen zu treffen, die Empathie für unsere Nutzer – von Dashers über Händlerpartner bis hin zu Verbrauchern – zeigen. Wir sind ein Technologie- und Logistikunternehmen, das ursprünglich die Lieferung von Tür zu Tür ermöglichte, und wir suchen Teammitglieder, die uns helfen können, von einem Unternehmen, das als der Ort bekannt ist, an dem man Essen bestellt, zu einem Unternehmen zu werden, an das sich Menschen für alle Waren wenden.

DoorDash wächst rasant und verändert sich ständig, was unseren Teammitgliedern die Möglichkeit gibt, ihre einzigartigen Perspektiven einzubringen, neue Herausforderungen zu lösen und ihre Karrieren selbst zu gestalten. Wir setzen uns dafür ein, das Glück, die Gesundheit und das allgemeine Wohlbefinden unserer Mitarbeiter durch umfassende Leistungen und Vergünstigungen zu unterstützen.

UNSER ENGAGEMENT FÜR VIELFALT UND INKLUSION

Wir engagieren uns für den Aufbau und die Förderung einer integrativeren Gemeinschaft innerhalb unseres Unternehmens, unserer Branche und unserer Städte. Deshalb stellen wir vielfältige Teams von Menschen aus allen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven ein und fördern diese. Wir glauben, dass wahre Innovation stattfindet, wenn jeder einen Platz am Tisch hat und die Werkzeuge, Ressourcen und Möglichkeiten hat, hervorragende Leistungen zu erbringen.

Diese Stelle steht Kandidaten mit Behinderungen offen. DoorDash begrüßt Bewerber, die im nationalen Autismusregister (SisTEA) registriert sind, und andere, die ein integratives Arbeitsumfeld suchen.

Wenn Sie Vorkehrungen benötigen, informieren Sie bitte Ihren Recruiting-Kontakt bei der ersten Kontaktaufnahme.

• Arbeiten Sie an einem globalen Produkt mit echtem Einfluss auf Millionen von Menschen *

• Seien Sie Teil eines schnell wachsenden Engineering-Hubs in São Paulo *

• Hybrides Remote-Modell mit großartigem Büro in der Av. Paulista *

• Englisch-Immersion und Möglichkeiten, Ihre internationale Karriere auszubauen *

• Tragen Sie zu einer modernen, skalierbaren Plattform bei, die in mehreren Ländern genutzt wird *

• Gestalten Sie die Zukunft des lokalen Handels mit einem Team, das Wert auf Eigenverantwortung, Bescheidenheit und darauf legt, jeden Tag 1% besser zu werden *

• Seien Sie Teil einer wachsenden Engineering-Organisation, die sich dem Aufbau inklusiver Teams und fairer Chancen verschrieben hat