Staff Software Engineer – Calculation Engines

Addepar ist eine globale Daten- und KI-Plattform, die Investmentexperten befähigt, komplexe Finanzinformationen in umsetzbare Intelligenz umzuwandeln. Addepar vereint Portfolio-, Markt- und Kundendaten in einer Gesamtportfolio-Ansicht und liefert KI-gestützte Einblicke in Investment- und Kunden-Workflows. Mehr als 1,500 Firmen in 60 Ländern nutzen Addepar, um Vermögenswerte im Wert von fast 10 Billionen US-Dollar zu verwalten und zu beraten. Seine offene Plattform integriert sich mit 650 Software-, Daten- und Consulting-Partnern, um End-to-End-Investmentoperationen für Unternehmen jeder Größe und Komplexität zu ermöglichen. Addepar unterstützt Kunden weltweit mit Niederlassungen in New York City, Salt Lake City, São Paulo, London, Edinburgh, Genf, Warschau, Dubai, Pune und Singapur.

DIE ROLLE

Wir suchen derzeit einen Staff Software Engineer für das Calculation Engines Team, das die kritischen Server, Caching-Schichten und Kommunikationsprotokolle betreibt, die die Finanzanalyse- und Reporting-Produkte von Addepar antreiben. Mehr als 95% des gesamten Addepar-Datenverkehrs fließt durch diese Infrastruktur; Sie werden für die nächste Generation von Entwicklung, Tooling und CI/CD-Systemen verantwortlich sein, die Addepar befähigen, unsere Kunden zu bedienen.

Unsere Werte

Zusätzlich zu unseren Kernwerten ist Addepar stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert. Wir bemühen uns, vielfältige Ideen, Erfahrungen, Fähigkeiten, Perspektiven, Hintergründe und Identitäten zusammenzubringen, um innovative Lösungen voranzutreiben. Wir verpflichten uns, ein einladendes Umfeld zu fördern, in dem Inklusion und Zugehörigkeit als gemeinsame Verantwortung betrachtet werden.

Bewerber müssen rechtlich dazu befugt sein, für jedes Unternehmen in den Vereinigten Staaten zu arbeiten, ohne dass eine aktuelle oder zukünftige Visabefürwortung erforderlich ist (z. B. beschäftigungsbasierte Visa wie H-1B, F-1/OPT oder ähnliche) und müssen befugt sein, am ersten Arbeitstag in den USA mit der Arbeit zu beginnen.

Addepar verfolgt einen marktbezogenen Ansatz bei der Bezahlung. Das Einstiegsgehalt eines erfolgreichen Kandidaten wird basierend auf der Rolle, den berufsbezogenen Fähigkeiten, der Erfahrung, den Qualifikationen, dem Arbeitsort und den Marktbedingungen ermittelt. Die auf jeder Stellenausschreibung angezeigte Spanne spiegelt das minimale und maximale Zielgrundgehalt für diese Rolle innerhalb der Vereinigten Staaten wider.

Ihr Recruiter kann Ihnen während des Einstellungsprozesses weitere Informationen über die spezifische Gehaltsspanne für Ihren bevorzugten Standort geben. Darüber hinaus spiegeln diese Spannen nur das Grundgehalt wider und beinhalten keine Boni, Aktienoptionen oder Sozialleistungen.

Grundgehaltsspanne

$150,000—$234,000 USD

Wir werden sicherstellen, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um an Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächen teilzunehmen, wesentliche Arbeitsaufgaben zu erfüllen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns, um eine Unterkunft anzufordern.

WARNUNG VOR PHISHING-BETRUG: Addepar gehört zu mehreren Unternehmen, die kürzlich über einen Phishing-Betrug informiert wurden, bei dem Betrüger sich als Personalvermittler ausgeben und per E-Mail, Textnachricht und über soziale Medien rekrutieren. Die Betrüger erstellen irreführende E-Mail-Konten, führen "Vorstellungsgespräche" aus der Ferne durch und machen gefälschte Jobangebote, um persönliche und finanzielle Informationen von ahnungslosen Personen zu sammeln. Bitte beachten Sie, dass Addepar keine Jobangebote ohne einen formellen Interviewprozess unterbreitet. Darüber hinaus wird Addepar Sie nicht auffordern, Ausrüstung oder Verbrauchsmaterialien als Teil Ihres Onboarding-Prozesses zu kaufen. Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an ta-operations@addepar.com [tainfo@addepar.com].

Die Vergütung für diese Rolle umfasst Grundgehalt + Bonus + Aktienoptionen + Sozialleistungen.