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Netsmart
Vice President, Engineering — Cloud, DevOps & AI Modernization (Onsite) Overland Park, KS
Vereinigte Staaten
Overland Park, Kansas, Vereinigte Staaten
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Über Netsmart
Bei Netsmart konzentrieren wir uns darauf, das Gesundheitswesen durch Technologie voranzutreiben, die Anbieter, Kliniker, Kunden und Gemeinschaften unterstützt. Während sich das Gesundheitswesen weiterentwickelt, modernisieren unsere Ingenieurteams Plattformen, stärken die Cloud-basierte Bereitstellung, verbessern DevOps-Praktiken und erforschen verantwortungsvolle KI-gestützte Funktionen, die einen sinnvollen Mehrwert über unsere Lösungen hinweg schaffen.
Über die Rolle
Netsmart sucht einen Vice President, Engineering — Cloud, DevOps & AI Modernization, der Software-Entwicklungsteams durch die nächste Phase der Modernisierung und Skalierung führt.
Dies ist eine leitende Ingenieurführungsposition für jemanden, der sich durch Softwareentwicklung entwickelt hat, versteht, wie komplexe Anwendungen erstellt und betrieben werden, und Teams durch Cloud-Transformation, DevOps-Reife und KI-bewusste Produktentwicklung führen kann.
Diese Führungskraft wird strategische und operative Führung in der gesamten Ingenieurabteilung übernehmen und eng mit Produkt-, Architektur-, DevOps-, Cloud-Infrastruktur-, Sicherheits-, Compliance-, Daten- und Geschäftsinteressengruppen zusammenarbeiten. Der richtige Kandidat bringt starke Glaubwürdigkeit in der Softwareentwicklung, Cloud-Erfahrung, DevOps-Führung, eine starke, auf Kultur ausgerichtete Denkweise und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit globalen/offshore-Entwicklungsteams, einschließlich Teams in Indien, mit.
WARUM NETSMART
Bei Netsmart helfen Sie mit, Technologie zu gestalten, die Anbieter, Kliniker, Organisationen und Gemeinschaften im Gesundheitswesen unterstützt. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, bedeutende technische Modernisierungsarbeiten in einem missionsorientierten Unternehmen zu leiten, in dem Cloud, DevOps und KI-bewusste Innovation zentral dafür sind, wie wir das Gesundheitswesen weiter voranbringen.
WAS ERFOLG AUSSIEHT
Diese Rolle ist onsite in Overland Park, KS, und Kandidaten müssen im Großraum Kansas City leben oder dorthin umziehen.
Erfolg in dieser Rolle bedeutet, ein vertrauenswürdiger technischer Manager zu werden, der Menschen, Technologie und Transformation mit Klarheit und Glaubwürdigkeit führen kann. Sie werden Netsmart dabei helfen, die technische Umsetzung zu stärken, komplexe Plattformen zu modernisieren, die Cloud- und DevOps-Reife zu verbessern und Teams auf verantwortungsvolle KI-gestützte Innovationen vorzubereiten.
Sie werden dafür bekannt sein, eine starke technische Kultur aufzubauen, operative Disziplin zu schaffen, effektiv in einer Matrixorganisation zusammenzuarbeiten und sowohl US- als auch Indien-basierte Teams mit Abstimmung, Verantwortlichkeit und Vertrauen zu führen.
#LI-KG1
Netsmart ist stolz darauf, ein gleichberechtigter Arbeitgeber zu sein und ein Unternehmen zu fördern, das Chancengleichheit bietet und sich für die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter einsetzt. Wir feiern Vielfalt und sind bestrebt, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Alle Personalentscheidungen bei Netsmart, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Rekrutierung, Einstellung, Beförderung und Versetzung, basieren auf Leistung, Qualifikationen, Fähigkeiten, Ausbildung und Erfahrung. Netsmart diskriminiert nicht in Bezug auf Beschäftigungsmöglichkeiten oder -praktiken aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Alter, körperlicher oder geistiger Behinderung, vergangener oder gegenwärtiger Militärdienst oder einem anderen Status, der durch die Gesetze oder Vorschriften an den Standorten, an denen wir tätig sind, geschützt ist.
Netsmart ist bestrebt, einen gesunden und sicheren Arbeitsplatz zu gewährleisten, und als Regierungsauftragnehmer verpflichtet sich Netsmart, gemäß geltendem Bundesrecht einen drogenfreien Arbeitsplatz aufrechtzuerhalten. Gemäß der Richtlinie von Netsmart sind alle Kandidaten nach Erhalt eines Stellenangebots dazu verpflichtet, eine Hintergrundüberprüfung vor Arbeitsantritt erfolgreich zu durchlaufen, die auch ein Drogenscreening umfasst und auf alleinige Kosten von Netsmart durchgeführt wird. Sollte ein Kandidat positiv auf eine kontrollierte Substanz getestet werden, wird Netsmart das Stellenangebot zurückziehen, es sei denn, die Person kann dem externen Screening-Dienstleister von Netsmart einen Nachweis über eine gültige ärztliche Verschreibung vorlegen.
Wenn Sie sich in einem Bundesland befinden, das Ihnen das Recht auf Informationen über Gehaltsspannen, Lohnskalen, Leistungsbeschreibungen oder andere Vergütungen für diese Position gewährt, nutzen Sie bitte dieses Formular forms.office.com/r/a5KjYkVCaT, um Details anzufordern, auf die Sie möglicherweise gesetzlich Anspruch haben.
Alle Bewerber müssen gesetzlich berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten. Netsmart bietet für diese Position keine Arbeitsvisumsponsorship an.
Die Datenschutzmitteilung für Bewerber von Netsmart finden Sie hier ntst.com/-/media/pdfs/Misc/NTST_Job_Applicant_Privacy%20Notice_FINAL_0524.pdf.
Was Sie tun werden
Ingenieurführung & Kultur
- Leitung und Skalierung von leistungsstarken Software-Entwicklungsteams mit Fokus auf Verantwortlichkeit, Zusammenarbeit, technische Exzellenz und Disziplin bei der Lieferung.
- Aufbau einer starken Ingenieurkultur, die auf Eigenverantwortung, Vertrauen, Transparenz, kontinuierlicher Verbesserung und praktischer Innovation basiert.
- Coaching und Entwicklung von Ingenieurführungskräften und Teams bei gleichzeitiger Schaffung von Klarheit über Prioritäten, Erwartungen, Entscheidungsfindung und Ausführung.
- Zusammenarbeit in der matrixorganisierten Struktur von Netsmart, um Ingenieurprioritäten mit Geschäftszielen, Kundenbedürfnissen, Produktstrategie und operativen Verpflichtungen abzustimmen.
- Fungieren als glaubwürdiger, praxisorientierter Manager, der mit Teams sowohl auf strategischer als auch auf technischer Ebene interagieren kann.
Softwareentwicklung & Modernisierung
- Leitung der technischen Umsetzung über komplexe Unternehmenssoftwareplattformen hinweg, wobei die aktuellen Anwendungsrealitäten mit den Modernisierungszielen der Zukunft abgewogen werden.
- Anleitung von Teams bei der Modernisierung von Altanwendungen, Plattformskalierbarkeit, Servicezerlegung, API-zentriertem Design, architektonischer Vereinfachung und Cloud-Readiness.
- Stärkung der Ingenieurpraktiken in Bezug auf Design, Entwicklung, Codequalität, Tests, Sicherheit, Zuverlässigkeit, Beobachtbarkeit und Produktionsunterstützung.
- Zusammenarbeit mit Architektur- und Ingenieurführungskräften zur Festlegung wiederverwendbarer Muster, Standards und Praktiken, die die Konsistenz und Geschwindigkeit über Teams hinweg verbessern.
- Sicherstellen, dass Teams stabile, sichere und skalierbare Lösungen liefern können, während Kernplattformen im Laufe der Zeit weiter modernisiert werden.
Cloud, DevOps & operative Exzellenz
- Förderung der Cloud- und DevOps-Reife in den Entwicklungsteams, einschließlich CI/CD, Automatisierung, Infrastructure-as-Code, Bereitstellungszuverlässigkeit, Überwachung, Beobachtbarkeit und Bereitschaft für Zwischenfälle.
- Zusammenarbeit mit DevOps-, Cloud-, Hosting-, Sicherheits- und Infrastrukturteams zur Verbesserung der Art und Weise, wie Software erstellt, bereitgestellt, betrieben und optimiert wird.
- Anleitung von Entwicklungsteams beim Erstellen Cloud-fähiger Lösungen mit einem starken Verständnis von AWS, verteilten Systemen, Skalierbarkeit, Leistung, Sicherheit und Kostenbewusstsein.
- Förderung von Ingenieurpraktiken, die die Zuverlässigkeit von Releases, die Produktionsstabilität, die operative Effizienz und die Produktivität der Entwickler verbessern.
- Unterstützung von Teams beim Übergang von projektbasierter Transformation zu nachhaltigen Cloud- und DevOps-Betriebsmodellen.
KI-bewusstes Engineering & zukunftsorientierte Entwicklung
- Unterstützung von Entwicklungsteams beim Verständnis, wo KI, Automatisierung, Analytik und datengesteuerte Funktionen Produkte, Arbeitsabläufe, Entwicklungspraktiken und operative Ergebnisse verantwortungsvoll verbessern können.
- Zusammenarbeit mit Produkt-, Daten-, Sicherheits-, Compliance- und Architekturführungskräften zur Bewertung KI-gestützter Möglichkeiten mit entsprechenden Governance-, Datenschutz-, Sicherheits- und Risikobetrachtungen.
- Unterstützung der praktischen Anwendung von KI-Konzepten im Engineering, einschließlich intelligenter Automatisierung, Produktivitätssteigerung für Entwickler, datengesteuerter Entscheidungsfindung und verantwortungsvoller KI-gestützter Produktfunktionen.
- Abwägung von Innovation mit Ausführungsdisziplin, um sicherzustellen, dass KI-Möglichkeiten mit messbarem Geschäfts-, Kunden- und Produktwert verbunden sind.
Globale Ingenieurpartnerschaft
- Effektive Führung über verteilte und globale Entwicklungsteams, einschließlich Teams in Indien.
- Schaffung starker Abstimmung, Kommunikationsrhythmen, Verantwortlichkeitsmodelle und Liefererwartungen zwischen US- und Indien-basierten Teams.
- Aufbau von Vertrauen und Verantwortlichkeit über Standorte hinweg, während sichergestellt wird, dass Teams mit gemeinsamer Architektur, Ingenieurstandards, Produktprioritäten und Lieferergebnissen verbunden sind.
- Erfolgreiche Tätigkeit in einer Matrixorganisation, in der Einflussnahme, Zusammenarbeit und Klarheit unerlässlich sind.
WAS SIE MITBRINGEN
- Langjährige Erfahrung in der technischen Führung, idealerweise auf VP-, Senior Director-, Director- oder gleichwertiger Ebene, die Software-Entwicklungsteams in großem Umfang leitet.
- Starke Grundlage in Softwareentwicklung, technischer Führung, Anwendungsarchitektur oder technischer Lieferung.
- Erfahrung in der Leitung komplexer Unternehmenssoftwareentwicklungs-Organisationen durch Modernisierung, Cloud-Adoption, DevOps-Reife oder Plattformtransformation.
- Starkes Verständnis von AWS/Cloud-basierter Architektur, verteilten Systemen, APIs, Anwendungsmodernisierung, Cloud-Betrieb, Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Sicherheit.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Weiterentwicklung von DevOps-Praktiken, CI/CD, Automatisierung, Beobachtbarkeit, Produktionsbereitschaft und operativer Exzellenz.
- Fähigkeit, Entwicklungsteams durch Unklarheit zu führen und gleichzeitig klare Prioritäten, Ausführungspläne, Erfolgsmaße und Verantwortlichkeiten zu schaffen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Produkt-, Architektur-, DevOps-, Sicherheits-, Compliance-, Daten- und Geschäftsführungskräften in einem Matrixumfeld.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Offshore-Teams oder globalen Kompetenzzentren in Indien.
- Praktisches Verständnis von KI-Konzepten und wie KI, Automatisierung und datengesteuerte Funktionen zur Produktinnovation und technischen Optimierung beitragen können.
- Starke Fähigkeiten in Bezug auf Kulturführung, Kommunikation, Stakeholder-Management und Personalentwicklung.
- Bachelor-Abschluss oder gleichwertige relevante Erfahrung.
- Muss onsite in Overland Park, KS sein und im Großraum Kansas City leben oder bereit sein, dorthin umzuziehen.
BEVORZUGTE ERFAHRUNG
- Erfahrung im Bereich Gesundheitstechnologie, EHR, Post-Acute Care, soziale Dienste, Verhaltensgesundheit, Umsatzzyklus oder regulierte Branchen.
- Erfahrung in der Leitung von Cloud-Modernisierungs- oder Anwendungstransformationen über Legacy-Unternehmensplattformen hinweg.
- Erfahrung mit AWS, Kubernetes, Microservices, ereignisgesteuerter Architektur, Infrastructure-as-Code, Plattform-Engineering oder modernen Datenplattformen.
- Erfahrung in der Verbesserung von technischen Betriebsmodellen für US- und Indien-basierte Teams.
- Erfahrung mit KI/ML, LLMs, MLOps, verantwortungsvollen KI-Praktiken, intelligenter Automatisierung oder KI-gestützter Entwicklerproduktivität.
- Erfahrung in der Führung durch organisatorische Veränderungen bei gleichzeitiger Einhaltung von Lieferverpflichtungen und Produktionsstabilität.
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