Alemania
HUB.KI GmbH
Wolters Kluwer
Analista de Sistemas de Negocio (m/f/d) – Software de RRHH y Nóminas
RemotoAlemania
Dresden, Saxony, Alemania · Bretten, Baden-Württemberg, Alemania · Garching bei München, Bavaria, Alemania · Mainz, Rhineland-Palatinate, Alemania · Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Alemania
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Tu misión
Dando forma al futuro hoy – con Wolters Kluwer
Desde hace más de 180 años, ayudamos a empresas de todo el mundo a hacer que los procesos de trabajo sean más sencillos, eficientes y preparados para el futuro. Con sedes en más de 40 países y clientes en más de 180 mercados, somos un socio global de conocimiento y tecnología.
Nuestras soluciones combinan un profundo conocimiento con tecnologías innovadoras – incluidas modernas funciones de IA – y ayudan a nuestros clientes a superar sus mayores desafíos con éxito. Más de 21.000 compañeros y compañeras en todo el mundo trabajan juntos para hacer que el conocimiento sea utilizable y repensar los procesos de trabajo.
Desarrollas nuestro producto Online Lohn junto con un equipo internacional, fuertemente basado en línea, y apoyas la transformación de nuestras soluciones hacia la nube. Aportas una profunda comprensión técnica de la nómina y los salarios, y traduces los requisitos para crear software fácil de usar, técnicamente correcto y de alta calidad. Trabajas en estrecha colaboración con el desarrollo de software, la gestión de productos y el aseguramiento de la calidad, asegurando que las nuevas funciones se describan de manera comprensible, se prueben de forma limpia y se entreguen de manera fiable.
Estamos creciendo – crece con nosotros
Aquí puedes hacer realidad tus ideas, desarrollarte y crecer. Tenemos mucho que ofrecer. Únete a nosotros y da forma al futuro junto con nosotros.
Wolters Kluwer Tax & Accounting (TAA)
Wolters Kluwer Tax & Accounting Deutschland GmbH, con sede principal en Ludwigsburg, forma parte del grupo internacional Wolters Kluwer. Con más de 600 empleados en 10 sedes en Alemania, desarrollamos soluciones de software como ADDISON, SBS-Software y AKTE, que dan soporte a asesorías fiscales y empresas en toda Europa.
Solo en Europa, más de 46.000 asesorías fiscales y más de 1,5 millones de pequeñas y medianas empresas confían en nuestras soluciones.
Tus tareas
- Analizas los requisitos técnicos en el área de Nómina Online y derivas de ellos conceptos y requisitos claros y aplicables para el desarrollo de software.
- Participas activamente en la elaboración, concepción y prueba de nuevas funciones para nuestras soluciones de software y revisas regularmente los resultados del desarrollo en cuanto a corrección técnica.
- Trabajas en estrecha colaboración con los desarrolladores y eres el punto de contacto técnico para aclarar rápidamente las preguntas y avanzar eficientemente en la implementación.
- Tienes en cuenta los cambios legales y te aseguras de que se incorporen a la software de forma oportuna y correcta.
- Apoyas la colaboración con sistemas conectados y socios de interfaz, especialmente en el entorno de la gestión de personal y capital humano, la gestión del tiempo y soluciones adyacentes.
- Utilizas herramientas modernas para aumentar la eficiencia en el análisis y la especificación e idealmente aportas experiencia con inteligencia artificial en el desarrollo de software, por ejemplo, para la preparación estructurada de requisitos, controles de calidad o apoyo en conceptos de prueba.
Con esto nos inspiras
- Posees conocimientos sólidos y experiencia práctica de varios años en la nómina y los salarios o en el área de recursos humanos y deseas aportar estos conocimientos en un producto de software moderno.
- Tienes afinidad por la tecnología, disfrutas trabajando en software y puedes formular requisitos de manera que sean claros y aplicables para los equipos de desarrollo.
- Tienes orientación al equipo, trabajas de forma estructurada y te comunicas con seguridad con diferentes partes interesadas de áreas técnicas y funcionales.
- Un buen dominio del inglés, tanto escrito como oral, completa tu perfil.
- La experiencia con software de gestión de personal y capital humano es una ventaja, especialmente si ya conoces procesos como datos maestros de personal, gestión del tiempo o expedientes de personal digitales en combinación con sistemas de nómina.
- Idealmente, ya tienes experiencia en el uso de inteligencia artificial en el contexto del desarrollo de software y sabes cómo utilizar dichas herramientas de manera útil, comprensible y orientada a la calidad.
Con esto te inspiramos
- Futuro seguro: Recibes un contrato indefinido en una empresa internacional, así como un plan de pensiones de empresa con asesoramiento personal.
- Equilibrio vida-trabajo: 30 días de vacaciones, horario de trabajo flexible y la posibilidad de trabajar a distancia en días específicos, para que el trabajo se adapte a tu vida.
- Trabajar en el extranjero: Puedes trabajar de forma flexible en el extranjero hasta 20 días en un período de doce meses.
- Desarrollo profesional: Te apoyamos con una incorporación estructurada, aprendizaje en el puesto de trabajo, opciones de carrera internacionales y formación interna y externa.
- Salud y compromiso social: Nuestro programa Corporate Benefits te ofrece todo, desde bicicletas de empresa hasta asesoramiento vital y de jubilación. Además, recibes un día libre adicional, el Volunteer Day, para apoyar proyectos sociales. Con nuestro programa "Wolters Kluwer hilft", como empresa, también apoyamos proyectos sociales.
- Entorno de trabajo moderno: Trabajas con equipamiento informático de alto rendimiento, en puestos de trabajo modernos con un sistema de puestos compartidos, bebidas gratuitas y en edificios de oficinas bien comunicados.
- Espíritu de equipo: En nuestros eventos para empleados y a través de nuestro programa de recomendación de empleados, experimentas una verdadera cohesión. Las decisiones rápidas, las jerarquías planas y el espacio para tus ideas son algo natural para nosotros.
NUESTRAS PRÁCTICAS DE ENTREVISTAS
Inscríbete ahora fácilmente con un clic en el botón de arriba.
Son bienvenidas todas las personas, independientemente de su género, nacionalidad, origen étnico y social, discapacidad, religión, edad, orientación sexual e identidad.
Tu persona de contacto
Michele Kenmogne Reclutador – Adquisición de Talento de TI
NUESTRAS PRÁCTICAS DE ENTREVISTAS
Para mantener un proceso de contratación justo y genuino, pedimos amablemente a todos los candidatos que participen en las entrevistas sin la ayuda de herramientas de IA o indicaciones externas. Nuestro proceso de entrevista está diseñado para evaluar tus habilidades individuales, experiencias y estilo de comunicación. Valoramos la autenticidad y queremos asegurarnos de conocerte a ti, no a un asistente digital. Para ayudar a mantener esta integridad, pedimos que se eliminen los fondos virtuales y se incluyan entrevistas presenciales en nuestro proceso de contratación. Ten en cuenta que el uso de respuestas generadas por IA o soporte de terceros durante las entrevistas será motivo de descalificación del proceso de selección.
Los solicitantes pueden ser requeridos a presentarse en persona en una oficina de Wolters Kluwer como parte del proceso de contratación.
Más oportunidades con un solo perfil
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