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Analista de Sistemas Empresariales I - Procure to Pay
Sobre la oportunidad
El Analista de Sistemas Empresariales I de SAP participará en un entorno de equipo multifuncional como parte del equipo de Aplicaciones Compartidas de DFA. Este puesto será responsable de adquirir conocimientos en la implementación, el mantenimiento y la mejora de las aplicaciones empresariales de SAP. El enfoque principal de este puesto será el Marketing de Leche y las Operaciones de Adquisición en SAP. El PTP de Marketing de Leche incluye pagos a productores, pagos a transportistas, adquisición de proveedores, procesamiento de facturas e integración financiera.
El candidato interactuará con usuarios empresariales clave para configurar y mejorar las aplicaciones empresariales de SAP según sea necesario para cumplir con los requisitos del negocio. Esto incluye dar soporte a nuestros equipos de proyecto, proporcionar información sobre el diseño del sistema, pruebas de integración, capacitación de usuarios y soporte posterior al lanzamiento. El candidato también proporcionará soporte de producción diario, incluida la coordinación con los miembros del equipo y consultores externos. El candidato seguirá los estándares de gestión de proyectos y gobernanza aprobados por DFA.
Funciones y Responsabilidades del Puesto
- Capacidad para recopilar requisitos empresariales y transformarlos en procesos de aplicaciones empresariales de SAP que puedan implementarse y mantenerse.
- Coordinar o participar activamente con los miembros del equipo de Aplicaciones Compartidas o usuarios empresariales en el análisis, diseño, desarrollo, documentación, pruebas de rendimiento e implementación de soluciones empresariales técnicas.
- Trabajar con el negocio para traducir los requisitos empresariales en especificaciones funcionales.
- Capacidad para definir, recopilar y cargar los datos maestros necesarios para dar soporte a las aplicaciones entregadas.
- Seguir los estándares de Desarrollo, Gobernanza y Gestión de Proyectos de DFA.
- Los requisitos aquí descritos tienen la intención de describir la naturaleza general y el nivel del trabajo realizado por el empleado, pero no es una lista completa de responsabilidades, funciones y habilidades requeridas. Se pueden asignar otras funciones según sea necesario.
Cualificaciones
Cualificaciones Mínimas Requeridas
Educación y Experiencia
- Título de Grado en Agricultura, Cadena de Suministro, Negocios, Sistemas de Información Informática, Informática, Ingeniería o experiencia equivalente relacionada.
Conocimientos, Habilidades y Capacidades
- Disposición a viajar un 25-50% (hasta 1 semana al mes).
- Capacidad para demostrar habilidades de comunicación escrita y verbal con la capacidad de comunicarse eficazmente con usuarios empresariales, partes interesadas, equipos técnicos y diversos niveles de gestión.
- Capacidad para escuchar y comunicarse de manera clara y concisa, junto con la capacidad de reconocer a la audiencia y adaptar las comunicaciones en consecuencia.
- Capacidad para trabajar de forma independiente.
- Capacidad para trabajar en múltiples proyectos simultáneamente, incluida la capacidad de priorizar.
- Capacidad para organizar el tiempo y los recursos de manera efectiva para lograr objetivos (es decir, habilidades organizativas).
- Capacidad para demostrar cualidades de liderazgo como iniciativa propia, establecer dirección y completar tareas.
- Capacidad para interactuar de manera efectiva y cooperativa con empleados de todos los niveles.
- Capacidad para demostrar una fuerte orientación al servicio al cliente.
- Flexibilidad con los horarios de trabajo y disponibilidad para trabajar horas extras por las noches y los fines de semana, con o sin previo aviso.
- Fuerte ética de trabajo con la capacidad y voluntad de hacer 'lo que sea necesario'.
- Capacidad para trabajar en régimen de guardia.
- Debe poder leer, escribir y hablar inglés.
Empleador con Igualdad de Oportunidades, incluyendo Discapacitados/Veteranos.
