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Clera

Co-Founder y CTO

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Sobre el puesto

Únete a una startup de publicidad creativa impulsada por IA como cofundador técnico y CTO a tiempo completo. Serás responsable de la dirección técnica y de investigación, basándote en un producto existente para desarrollar sistemas que aprendan del trabajo creativo y su rendimiento en el mundo real.

Tus responsabilidades

  1. Establecer la estrategia técnica y de investigación, desde los flujos de trabajo actuales hasta una plataforma propietaria de formación y evaluación.
  1. Construir una infraestructura de datos que conecte briefs creativos, envíos, rastros de generación, decisiones, comentarios y resultados de campañas.
  1. Desarrollar sistemas para evaluar, clasificar, criticar, generar y mejorar el trabajo creativo.
  1. Diseñar políticas de asignación que dirijan los presupuestos de las campañas e informen la recopilación de datos.
  1. Elegir dónde aplicar modelos de vanguardia, ajuste fino, post-entrenamiento, aprendizaje por refuerzo e investigación original.
  1. Construir una infraestructura fiable para flujos de trabajo de creadores, campañas, experimentación, entrenamiento de modelos e inferencia.
  1. Establecer estándares para la calidad de los datos, el consentimiento, la privacidad, la medición y la evaluación de modelos.
  1. Reclutar y liderar el primer equipo de ingeniería e investigación, mientras se trabaja directamente con creadores y marcas.

Lo que buscamos

  1. Al menos 3 años de experiencia relevante, con trabajo práctico en la construcción de modelos de preferencias o recompensas, incluyendo RLHF, sistemas de clasificación o evaluación.
  1. Experiencia en inferencia causal sobre datos observacionales, como sesgo de selección, evaluación fuera de política, análisis contrafactual o experimentación adaptativa.
  1. Un historial de lanzamiento de productos utilizados por personas, construcción de infraestructura de ML en producción y gestión de programas de modelos, evaluación o infraestructura de principio a fin.
  1. Experiencia en publicidad, marketplaces, sistemas de recomendación o clasificación vinculados a resultados de negocio, incluyendo experiencia con feedback ruidoso, retrasado o subjetivo.
  1. Sólida experiencia en liderazgo técnico y reclutamiento. Son valiosos los bandits, la asignación secuencial, los sistemas multimodales, los agentes o la modelización de variables latentes.
  1. Dispuesto a trabajar a tiempo completo, presencialmente, como cofundador igualitario en un entorno de etapa temprana.

Compensación y Beneficios

Participación accionaria de aproximadamente 28% como cofundador. La compensación en efectivo se discute según las circunstancias y el encaje. No se ofrece patrocinio de visado.

Ubicación

Presencial en San Francisco, California.

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