Brasil
C6 Bank
Experian
Especialista de Arquitectura II
Brasil
São Paulo, São Paulo, Brasil
AWSDockerKubernetesTerraform
Traducción automática. Consulta el original.
Descripción de la empresa
Experian es una empresa global de datos y tecnología que impulsa oportunidades para personas y empresas en todo el mundo. Operamos en diversos mercados, como servicios financieros, salud, automoción, agronegocios, seguros, entre otros. Experian invierte en personas y en nuevas tecnologías avanzadas para liberar el poder de los datos. Contamos con un equipo increíble de 25.200 colaboradores en 32 países.
Nuestra singularidad es valorar la tuya. La cultura de Experian, centrada en las personas, inclusiva y orientada por propósito, es reconocida por diversos premios — incluyendo World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global de Fortune) y Great Place To Work™ en 26 países, entre otros. Consulta el Experian Life en las redes sociales o explora nuestro sitio de carreras para entender por qué. Experian también se enorgullece de ser una empleadora que promueve la igualdad de oportunidades y la acción afirmativa.
Descripción del puesto
Descripción del trabajo
Buscamos un Arquitecto Principal para liderar técnicamente la evolución arquitectónica de un conjunto de productos estratégicos de la compañía.
Este profesional será responsable de definir la visión arquitectónica a largo plazo, establecer estándares corporativos y dirigir técnicamente múltiples equipos de ingeniería, garantizando que las soluciones sean escalables, resilientes, seguras y alineadas a los objetivos del negocio.
Esperamos un profesional con una fuerte capacidad de influencia, visión sistémica y pensamiento estratégico, capaz de conectar tecnología y negocio, promoviendo decisiones arquitectónicas consistentes y acelerando la evolución tecnológica de la organización.
Experian Careers - Creando un mañana mejor juntos
Responsabilidades Diarias
- Liderar técnicamente múltiples equipos de ingeniería, actuando como principal referencia en arquitectura de software y plataformas;
- Definir la estrategia arquitectónica de los productos alineada al roadmap de tecnología y a las necesidades del negocio;
- Establecer estándares, principios y buenas prácticas de arquitectura para toda la organización;
- Conducir Architecture Reviews, Design Reviews y Technical Assessments de las principales iniciativas;
- Apoyar a líderes técnicos e ingenieros en la toma de decisiones complejas;
- Garantizar que las soluciones cumplan los requisitos de escalabilidad, disponibilidad, seguridad, observabilidad y rendimiento;
- Trabajar en conjunto con Ingeniería, Producto, Seguridad, Datos e Infraestructura en la evolución de la plataforma tecnológica;
- Liderar la adopción de nuevas tecnologías, frameworks y estándares arquitectónicos;
- Actuar como referencia técnica en incidentes críticos que involucren decisiones arquitectónicas;
- Promover la evolución continua de la arquitectura, reduciendo deudas técnicas y aumentando la madurez tecnológica.
Principales Entregas
- Definición y evolución de la arquitectura de referencia de los productos;
- Roadmap arquitectónico alineado a las estrategias de la empresa;
- Estándares corporativos de desarrollo, integración y arquitectura;
- Evolución de la arquitectura para soportar crecimiento de escala, rendimiento y resiliencia;
- Definición de estándares para APIs, microservicios, eventos e integraciones;
- Gobernanza arquitectónica a través de ADRs (Architecture Decision Records), Design Reviews y Technical Standards;
- Reducción de la deuda técnica estructural;
- Evolución de las plataformas cloud y de ingeniería;
- Seguimiento de indicadores arquitectónicos (Resiliencia, Disponibilidad, Rendimiento, Seguridad, Costo y Escalabilidad);
- Desarrollo técnico de la comunidad de arquitectos y Tech Leads a través de mentorías, workshops y comunidades de práctica.
Requisitos mínimos
Qué buscamos en ti
Liderazgo
- Experiencia demostrada liderando técnicamente múltiples equipos de ingeniería;
- Capacidad de influir en líderes técnicos, arquitectos y ejecutivos;
- Excelente comunicación técnica y ejecutiva;
- Visión estratégica de arquitectura corporativa;
- Capacidad de tomar decisiones considerando trade-offs técnicos y de negocio;
- Experiencia conduciendo Architecture Reviews y decisiones estratégicas
Cualificaciones
- Arquitectura de Microservicios;
- Domain Driven Design (DDD);
- Event Driven Architecture;
- API First;
- GraphQL y REST;
- Enterprise Integration Patterns;
- Arquitectura Orientada a Eventos (Kafka, RabbitMQ);
- Kubernetes;
- Docker;
- Service Mesh (Istio);
- Cloud Native Architecture;
- AWS (EKS, ECS, EC2, Lambda, API Gateway, SQS, SNS, RDS, DynamoDB, S3);
- Terraform;
- CI/CD;
- Observabilidad (OpenTelemetry, Dynatrace, Datadog, Prometheus, Grafana);
- Resiliencia (Circuit Breaker, Retry, Bulkhead, Timeout);
- Performance Engineering;
- Seguridad de Aplicaciones;
- OAuth2, OpenID Connect, JWT;
- Arquitectura Zero Trust;
- Ingeniería de Plataforma;
- FinOps;
- Data Architecture (cuando aplique).
Será un plus
- Certificaciones AWS Professional o Specialty;
- TOGAF;
- Certified Kubernetes Application Developer (CKAD) o CKA;
- Experiencia con plataformas internas (Platform Engineering);
- Conocimiento en IA aplicada al desarrollo de software;
- Experiencia en grandes entornos distribuidos (Large Scale Systems);
- Participación en comunidades técnicas, eventos o producción de contenido.
Información Adicional
Serasa Experian es mucho más de lo que imaginas. Con el propósito de crear un futuro mejor, ampliando oportunidades para personas y empresas, en Brasil somos más de 4 mil personas que actúan en diversos equipos y especialidades. Aquí, cada conocimiento y diversidad se complementa y puedes trabajar en lo que más amas, estamos comprometidos a construir una cultura inclusiva y un entorno en el que las personas puedan equilibrar la carrera con sus compromisos e intereses personales, valorando el bienestar.
Nos dedicamos mucho a ser una de las mejores y más innovadoras empresas para trabajar del país, posibilitando experiencias y carreras increíbles para nuestras personas. Nuestro fuerte enfoque en las personas primero es reconocido externamente a través de diversas certificaciones de mercado: fuimos premiados por Great Place To Work™ en 24 países y por la certificación internacional Top Employers, además de ser reconocidos como una de las mejores empresas para jóvenes profesionales y contar con una evaluación de 4,6 en Glassdoor. Cada reconocimiento nos indica que estamos en el camino correcto, proporcionando un entorno de trabajo cada vez mejor para nuestros talentos.
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Estado del Empleado: Regular
Tipo de Puesto: Home
Departamento: Tecnología
Horario: Full Time
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