Portugal
TripleTen
Unilabs
Responsable de Tecnología para Iberia
RemotoPortugal
Porto, Portugal
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Medidas clave de éxito
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Título del puesto: Responsable de Tecnología para Iberia
Ubicación: Oporto, Portugal
Tipo de contrato: Jornada completa – Trabajo híbrido (~3 días/semana en la oficina)
Reporta a: Jefe de TI para Iberia y Prestación de Servicios Globales
Reportes directos: Gerente de Arquitectura; Gerente de Interoperabilidad; Gerente de Infraestructura; y posibles futuros roles de liderazgo técnico.
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- Entrega de una hoja de ruta tecnológica integrada para Iberia.
- Mejora de la disponibilidad, resiliencia y rendimiento de los servicios tecnológicos críticos.
- Reducción de la deuda técnica, el riesgo de infraestructura y la complejidad de integración.
- Entrega exitosa de iniciativas de transformación tecnológica.
- Colaboración efectiva en los dominios de Arquitectura, Interoperabilidad e Infraestructura.
- Fuerte capacidad de sucesión y madurez de liderazgo en los equipos técnicos.
- Mejora de la gobernanza tecnológica, la transparencia y la toma de decisiones.
- Inversión tecnológica alineada con las prioridades comerciales y resultados medibles.
- Comentarios positivos de las partes interesadas del negocio, Tecnología del Grupo y socios clave.
- Demostración de la alineación de la arquitectura y las hojas de ruta tecnológicas de Iberia con la estrategia, los estándares y la arquitectura objetivo del Grupo.
- Adopción y reutilización efectiva de plataformas, patrones y capacidades tecnológicas del Grupo, con excepciones gobernadas de forma transparente.
- Fuerte colaboración y comentarios positivos de las partes interesadas del Diseño Tecnológico Global, Ciberseguridad, equipos de Producto y liderazgo empresarial de Iberia.
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Advertencia sobre fraude en la contratación
Unilabs no solicita pagos, información bancaria ni compras a los candidatos durante el proceso de contratación. Si tiene alguna duda sobre la autenticidad de una vacante o comunicación que afirme representar a Unilabs, verifique la información a través de nuestro sitio web oficial de carreras antes de compartir información personal.
Sobre Unilabs
Con sede en Ginebra y parte del Grupo A.P. Moller, Unilabs es una de las empresas líderes en diagnóstico médico de Europa, que ofrece una gama completa de servicios de laboratorio, patología, genética e imagenología a pacientes en 14 países. Unilabs invierte significativamente en tecnología, equipos y personas, utilizando tecnologías digitales en sus laboratorios e institutos de imagenología de vanguardia, para mejorar la vida de cerca de 100 millones de personas cada año.
Descripción del puesto
Unilabs está llevando a cabo una transformación significativa de su panorama tecnológico para mejorar la prestación de servicios, la resiliencia, la eficiencia operativa y la alineación con los objetivos estratégicos a largo plazo en Portugal y España.
El Responsable de Tecnología para Iberia es el líder tecnológico senior responsable de la Arquitectura, Ingeniería, Interoperabilidad, Infraestructura, Cloud y Servicios Tecnológicos en Iberia. El puesto garantiza que las aplicaciones, integraciones, infraestructura y servicios en la nube evolucionen como un ecosistema seguro, escalable, resiliente y mantenible, al tiempo que apoya tanto el crecimiento del negocio como la modernización tecnológica.
Actuando como adjunto técnico del Jefe de TI para Iberia, el puesto proporciona liderazgo estratégico en todo el patrimonio tecnológico, asegurando que las prioridades comerciales, las hojas de ruta técnicas, la resiliencia operativa y las inversiones en tecnología estén alineadas y gobernadas de manera efectiva.
El puesto opera dentro del marco tecnológico global UniTech y trabaja en estrecha alineación funcional con el Jefe Global de Diseño Tecnológico. Aunque reporta localmente al Jefe de TI para Iberia, el Responsable de Tecnología para Iberia es responsable de garantizar que la estrategia tecnológica, la arquitectura y las decisiones de ingeniería de Iberia sigan los principios tecnológicos del Grupo, las arquitecturas objetivo, los estándares y la gobernanza. El puesto representa los requisitos de Iberia en el diseño tecnológico global y contribuye activamente a la evolución de los estándares del Grupo, al tiempo que garantiza su adopción e implementación efectiva en Iberia.
La posición desempeña un papel clave en la evolución continua de UniTech y el modelo operativo de Iberia, estableciendo una responsabilidad clara entre los equipos de Iberia, el Diseño Tecnológico Global, las funciones tecnológicas del Grupo, Ciberseguridad, los equipos de Producto y los proveedores externos.
Responsabilidades principales
Estrategia y liderazgo tecnológico
- Actuar como asesor técnico principal del Jefe de TI para Iberia.
- Definir y mantener la estrategia tecnológica de Iberia y la hoja de ruta tecnológica plurianual dentro de la estrategia tecnológica, la arquitectura objetivo y los estándares del Grupo.
- Traducir la dirección tecnológica, los principios arquitectónicos y los estándares del Grupo en prioridades de implementación para Iberia, identificando requisitos locales, limitaciones y excepciones justificadas.
- Trabajar en estrecha colaboración funcional con el Jefe Global de Diseño Tecnológico y los líderes tecnológicos relevantes del Grupo, asegurando una alineación temprana en las decisiones estratégicas de tecnología y arquitectura.
- Representar los requisitos y prioridades de Iberia en la estrategia, arquitectura y estándares tecnológicos del Grupo, contribuyendo activamente a su evolución continua.
- Establecer la gobernanza tecnológica local, los marcos de toma de decisiones y la rendición de cuentas en los dominios de Arquitectura, Interoperabilidad e Infraestructura, de manera coherente con la gobernanza y los derechos de decisión del Grupo.
- Asegurar que las estrategias, estándares y hojas de ruta tecnológicas aborden los requisitos operativos, regulatorios y comerciales tanto de Portugal como de España, manteniendo la alineación con la dirección del Grupo y asegurando que las excepciones sean revisadas a través de los foros de gobernanza de arquitectura/tecnología del Grupo apropiados.
- Colaborar con los líderes de Producto y Gestión de Servicios para traducir las prioridades comerciales en hojas de ruta tecnológicas secuenciadas, asegurando una clara responsabilidad entre la dirección del producto, la entrega técnica y la propiedad del servicio operativo.
- Resolver prioridades entre dominios, conflictos arquitectónicos, dependencias y limitaciones de capacidad en Arquitectura, Interoperabilidad e Infraestructura.
- Liderar la planificación tecnológica estratégica y proporcionar recomendaciones sobre prioridades de inversión, evolución tecnológica y compensaciones de riesgo.
- Impulsar la evolución del modelo operativo tecnológico de Iberia.
Liderazgo de personas
- Liderar, asesorar y desarrollar a los gerentes responsables de Arquitectura, Interoperabilidad e Infraestructura.
- Fomentar una cultura de responsabilidad, propiedad, delegación y mejora continua.
- Establecer objetivos claros, expectativas de desempeño y planes de desarrollo.
- Desarrollar la capacidad de sucesión dentro de todos los dominios técnicos.
- Apoyar la contratación, retención y desarrollo de liderazgo de talento técnico clave.
- Fortalecer la colaboración entre los equipos tecnológicos y las partes interesadas del negocio.
Liderazgo en arquitectura e ingeniería
- Liderar la implementación y evolución de la arquitectura tecnológica de Iberia en alineación con la arquitectura objetivo, los principios tecnológicos y los estándares del Grupo.
- Impulsar la evolución de las plataformas centrales hacia arquitecturas más modulares, escalables y mantenibles.
- Guiar las decisiones arquitectónicas importantes en todas las iniciativas de desarrollo y plataforma, asegurando la alineación con el Diseño Tecnológico Global y la gobernanza de arquitectura del Grupo adecuada.
- Adoptar y poner en funcionamiento los estándares de ingeniería y tecnología del Grupo o, cuando no estén disponibles, establecer estándares de ingeniería que cubran calidad, pruebas, observabilidad, seguridad y CI/CD en alineación con el Jefe Global de Diseño Tecnológico.
- Reducir la deuda técnica y la complejidad arquitectónica manteniendo el impulso de entrega.
- Promover prácticas modernas de ingeniería de software y mejora continua.
- Garantizar una gobernanza coherente sobre el diseño de plataformas, la integración de sistemas y los estándares tecnológicos.
Interoperabilidad e integración
- Definir y gobernar los principios y estándares de integración empresarial.
- Asegurar que las soluciones de interoperabilidad sean escalables, seguras y estén alineadas con los objetivos comerciales.
- Promover enfoques de integración basados en API y con bajo acoplamiento.
- Supervisar el riesgo de integración, la gestión de dependencias y la interoperabilidad de plataformas.
- Asegurar que las soluciones con licencia y desarrolladas internamente se integren eficazmente en el panorama tecnológico más amplio.
- Guiar las decisiones estratégicas sobre estándares de interoperabilidad sanitaria, plataformas de integración y gobernanza de integración.
Infraestructura, Cloud y servicios tecnológicos
- Proporcionar supervisión ejecutiva de la infraestructura, la nube, la plataforma y los servicios tecnológicos operativos.
- Asegurar que las estrategias de infraestructura respalden las necesidades comerciales actuales y futuras.
- Supervisar la fiabilidad, disponibilidad, gestión del ciclo de vida y resiliencia del servicio.
- Gobernar las decisiones importantes de inversión en infraestructura y los planes de renovación tecnológica.
- Asegurar que la adopción de la nube, la modernización de plataformas y la transformación de la infraestructura estén alineadas con la estrategia tecnológica general.
- Mantener la supervisión de las prioridades de remediación de ciberseguridad, los riesgos de infraestructura y las medidas de resiliencia operativa.
Resiliencia operativa y transición de servicios
- Asegurar que la continuidad del negocio, la recuperación ante desastres y las capacidades de resiliencia sigan siendo efectivas y se validen regularmente.
- Establecer requisitos claros de transición de servicios para todas las iniciativas tecnológicas.
- Asegurar que se cumplan los requisitos de preparación operativa, propiedad del soporte y documentación antes de la implementación en producción.
- Impulsar la gestión estructurada de problemas y la resolución de problemas tecnológicos recurrentes.
- Asegurar que los riesgos tecnológicos se identifiquen, informen y gestionen activamente.
Gobernanza de proveedores tecnológicos
- Proporcionar gobernanza ejecutiva para proveedores tecnológicos estratégicos y proveedores de servicios.
- Supervisar el desempeño de los proveedores, las obligaciones contractuales, los riesgos, los niveles de servicio y los planes de mejora.
- Apoyar las decisiones de abastecimiento, las evaluaciones de construir frente a comprar y las iniciativas de adquisición de tecnología.
- Gestionar las relaciones con socios y proveedores tecnológicos clave.
- Asegurar que las estrategias de los proveedores se alineen con los objetivos tecnológicos de Iberia.
Gestión de cartera e inversión tecnológica
- Poseer la hoja de ruta consolidada de inversión tecnológica de Iberia.
- Liderar la planificación presupuestaria y la priorización de inversiones tecnológicas en los dominios técnicos.
- Desarrollar casos de negocio que respalden las iniciativas de transformación y modernización.
- Equilibrar el valor comercial, el riesgo técnico, el impacto operativo y las consideraciones de costes.
- Proporcionar informes de cartera tecnológica y recomendaciones de inversión a la alta dirección.
Gobernanza, riesgo y cumplimiento
- Mantener la supervisión de los riesgos tecnológicos, riesgos de infraestructura, riesgos de integración y deuda arquitectónica.
- Asegurar la alineación con las políticas de ciberseguridad, los controles de gobernanza y los requisitos regulatorios.
- Apoyar el cumplimiento del RGPD, las regulaciones sanitarias y los estándares del Grupo.
- Asegurar que las decisiones tecnológicas clave se documenten a través de los foros de gobernanza adecuados.
- Crear visibilidad a través de KPI, paneles e informes ejecutivos.
Cualificaciones y experiencia requeridas
- Experiencia significativa en liderazgo en funciones de tecnología, arquitectura, ingeniería o infraestructura.
- Experiencia en la gestión de gerentes y equipos tecnológicos multidisciplinarios.
- Liderazgo probado en programas de transformación tecnológica.
- Sólida comprensión de la arquitectura, ingeniería de software, infraestructura y entornos en la nube.
- Experiencia en la gobernanza de carteras tecnológicas complejas y hojas de ruta estratégicas.
- Experiencia en gestión de proveedores y vendedores.
- Sólida experiencia en la gestión de partes interesadas dentro de organizaciones matriciales.
- Experiencia en el equilibrio entre la excelencia operativa con la transformación y la innovación.
- Inglés y portugués fluidos; el dominio del español es una ventaja importante.
Capacidades de liderazgo
- Pensamiento estratégico con un fuerte enfoque en la ejecución.
- Capacidad para aportar estructura y claridad a entornos complejos.
- Sólida capacidad de liderazgo de personas y coaching.
- Toma de decisiones efectiva en situaciones de ambigüedad.
- Excelente gestión de partes interesadas y relaciones.
- Capacidad para influir a través de los límites organizacionales.
- Conciencia comercial y disciplina en la inversión tecnológica.
- Fuerte sentido de propiedad, responsabilidad y orientación al cliente.
Cualificaciones y experiencia preferidas
- Experiencia en atención sanitaria, diagnóstico, ciencias de la vida o industrias reguladas.
- Experiencia en la modernización de plataformas heredadas y patrimonios tecnológicos.
- Conocimiento de estándares de interoperabilidad como HL7 y FHIR.
- Diseño basado en dominios, arquitecturas basadas en eventos y patrones de integración modernos.
- Experiencia en transformación a la nube en Azure y entornos híbridos.
- Conocimiento de NIS2, marcos de ciberseguridad y prácticas de desarrollo asistidas por IA.
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