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Neuralink

Ingeniero/a de Procesamiento de Señales

Python
Traducción automática. Consulta el original.

Sobre Neuralink

Estamos creando dispositivos que permiten una interfaz bidireccional con el cerebro. Estos dispositivos nos permiten restaurar el movimiento a los paralizados, devolver la vista a los ciegos y revolucionar la forma en que los humanos interactúan con su mundo digital.

Resumen del puesto

Buscamos un/a talentoso/a Ingeniero/a de Procesamiento de Señales para diseñar, desarrollar y optimizar algoritmos avanzados de procesamiento digital de señales (DSP) para implementación en chip y embebida. En este puesto, crearás algoritmos eficientes y amigables para hardware que se ejecuten directamente en SoCs personalizados, permitiendo el procesamiento en tiempo real con restricciones de potencia, latencia, área y rendimiento. Colaborarás estrechamente con los equipos de SoC, Firmware y Machine Learning para traducir necesidades de procesamiento de señales de alto nivel en soluciones listas para producción.

Responsabilidades Clave

  1. Diseñar y desarrollar algoritmos de procesamiento de señales para la detección de actividad neuronal en la corteza (p. ej., detección de picos), monitorización de la salud de los electrodos corticales y más.
  1. Diseñar y desarrollar algoritmos numéricos, como compresión de datos personalizada para aumentar el rendimiento de la radio.
  1. Desarrollar versiones de punto fijo o cuantificadas de algoritmos optimizados para hardware con restricciones.
  1. Implementar y verificar algoritmos en lenguajes de alto nivel y transitarlos a representaciones amigables para hardware.
  1. Realizar mapeo de algoritmo a arquitectura: analizar compromisos entre precisión, latencia, potencia y utilización de recursos en los SoCs.
  1. Colaborar con el equipo de diseño digital para definir microarquitecturas para pipelines de procesamiento personalizados en chip, incluyendo flujo de datos, pipelining y paralelización.

Cualificaciones Requeridas

  1. Educación: BS, MS o PhD en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Informática, Procesamiento de Señales o un campo relacionado.
  1. Experiencia: 3+ años en desarrollo de algoritmos de procesamiento digital de señales o productos del mundo real, con un enfoque en implementaciones embebidas o con restricciones de hardware.
  1. Dominio de los fundamentos del procesamiento de señales (tanto analógico como digital) y sólidas capacidades numéricas.
  1. Familiaridad con aritmética de punto fijo, efectos de cuantificación y compromisos de precisión numérica.
  1. Dominio de Python y C para prototipado y simulación de algoritmos.

Cualificaciones Preferidas

  1. Experiencia práctica con Verilog/VHDL, o transición de algoritmos a RTL.
  1. Experiencia con núcleos DSP dedicados o aceleradores.
  1. Historial de optimización de potencia/área/latencia en entornos con recursos limitados.

Compensación esperada

El salario base previsto para este puesto se espera que esté dentro del siguiente rango. Tu salario base real se determinará en función de tus habilidades, experiencia y educación o formación relevantes para el puesto. También creemos en alinear el éxito de nuestros empleados con el crecimiento a largo plazo de la empresa. Como tal, además del salario base, Neuralink ofrece compensación en acciones (en forma de Unidades de Acciones Restringidas (RSU)) para todos los empleados a tiempo completo.

Rango de Salario Base: $121,000 - $230,500

Qué Ofrecemos

Los empleados a tiempo completo son elegibles para los siguientes beneficios enumerados a continuación.

  • Una oportunidad para cambiar el mundo y trabajar con algunos de los expertos más inteligentes y talentosos de diferentes campos.
  • Potencial de crecimiento; avanzamos rápidamente a los miembros del equipo que tienen un impacto desproporcionado.
  • Excelente seguro médico, dental y de visión a través de un plan PPO.
  • Días festivos pagados.
  • Beneficios de transporte.
  • Comidas proporcionadas.
  • Acciones (RSUs) *Excluidos empleados temporales e internos.
  • Plan 401(k) *Excluidos internos inicialmente hasta que trabajen 1,000 horas.
  • Permiso parental *Excluidos empleados temporales e internos.
  • Tiempo libre flexible *Excluidos empleados temporales e internos.

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