Booz Allen Hamilton
Flagship Pioneering, Inc.
Ingeniero/a de Software Principal - Plataforma Agentic
El Puesto
SOBRE PIONEERING INTELLIGENCE
Pioneering Intelligence se basa en el legado de Flagship Pioneering de fundar empresas de vanguardia en ciencia y computación, aprovechando los avances recientes en IA, machine learning y datos para acelerar la investigación fundamental y crear una cartera de empresas basadas en IA. Como parte del modelo integrado de ciencia, emprendimiento y capital de Flagship, transforma ideas innovadoras en empresas que cambian el mundo, elevando los avances en IA que ocurren en todo el ecosistema en salud humana, sostenibilidad y más allá.
El grupo Pioneering Intelligence de Flagship Pioneering está construyendo sistemas de software inteligentes que integran IA agentic con razonamiento científico para acelerar el descubrimiento y la toma de decisiones. En el centro de este esfuerzo se encuentra una nueva plataforma de investigación autónoma. Soporta sistemas de IA autónomos que razonan sobre problemas biológicos complejos.
Buscamos un Ingeniero/a de Software Principal para ser responsable de la plataforma agentic subyacente: la capa de orquestación duradera sobre la que funcionan de manera fiable flujos de trabajo científicos de larga duración, multiactor y multimodelo.
Este es un puesto de arquitecto práctico para un ingeniero/a senior que ha construido y operado sistemas distribuidos a escala y desea llevar la IA agentic de la investigación a la producción. Establecerá la base técnica y los estándares para la plataforma, trabajará codo con codo con científicos/as de IA, ingenieros/as y expertos/as del dominio, y convertirá los patrones de IA de vanguardia en infraestructura reutilizable y confiable.
Responsabilidades Clave
Ser responsable de la plataforma agentic de principio a fin, desde el prototipo de investigación hasta la producción, construyendo la capa de orquestación duradera para flujos de trabajo científicos de larga duración y multietapa. Diseñar la orquestación de flujos de trabajo, los marcos de evaluación y los sistemas distribuidos basados en eventos que ofrezcan escala, resiliencia y fiabilidad.
- Definir abstracciones de SDK y contratos de API entre las salidas de modelos y agentes y los consumidores posteriores, desacoplando la iteración rápida de modelos de la estabilidad del producto y reduciendo la fricción de integración entre equipos.
- Entregar implementaciones de referencia de infraestructura como código (AWS CDK, Terraform, servicios contenerizados) y transformar pruebas de concepto de IA exploratorias en patrones endurecidos y reutilizables adoptados en dominios de producto.
- Ser responsable de la eficiencia de costos y la escalabilidad de la plataforma, preservando al mismo tiempo el rendimiento y la precisión que requieren nuestros experimentos y usuarios finales.
- Explorar y parametrizar patrones de diseño y despliegue de agentes, y establecer estándares técnicos, calidad de código y dirección arquitectónica para la plataforma.
- Colaborar con equipos (equipos de modelado y agentes, producto) para alinear los puntos de integración, los plazos de dependencia y la entrega, y mentorizar a ingenieros/as y científicos/as.
Experiencia Profesional y Cualificaciones
- Grado o Máster en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado, con 10+ años de experiencia profesional en desarrollo de software.
- Trayectoria demostrada en la arquitectura y el mantenimiento de sistemas distribuidos a gran escala en producción en empresas tecnológicas.
- Profunda experiencia en orquestación de flujos de trabajo y arquitectura basada en eventos, incluyendo ejecución con estado, idempotencia, reintentos duraderos y repetición.
- Sólida ingeniería nativa de la nube en AWS con infraestructura como código, conteneurización y escalado automático.
- Capacidad demostrada para llevar sistemas desde el prototipo hasta la producción endurecida, observable y operacionalmente excelente.
- Experiencia en el diseño de SDKs, APIs y contratos de datos que sirvan a múltiples equipos posteriores.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para generar consenso organizacional en torno a las decisiones de la plataforma.
- Estilo de trabajo colaborativo y empático: escucha para comprender las necesidades de científicos/as, ingenieros/as y equipos posteriores, y lidera a través de la influencia.
- Trayectoria demostrada en el establecimiento de la estrategia técnica y la dirección para una organización de ingeniería en crecimiento, y en la mentoría de ingenieros/as en un entorno de rápido movimiento.
Cualificaciones Preferidas
- Experiencia práctica con IA agentic y marcos de orquestación (por ejemplo, Pydantic AI, LangGraph, LangChain, CrewAI, AutoGen).
- Experiencia en la integración de LLMs y plataformas de modelos, incluyendo Anthropic, OpenAI, Vertex AI y Amazon Bedrock, y en la construcción de marcos de evaluación y bucles de retroalimentación para sistemas agentic.
- Familiaridad con la ejecución de código en sandbox y el desarrollo de arneses de agentes.
- Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización de LLM y gobernanza de costos / FinOps para infraestructura de IA.
- Experiencia en dominios científicos como biología, química o sistemas complejos (una ventaja, no es un requisito).
¿Por qué unirse a nosotros?
Al unirse al equipo de IA Agentic dentro del grupo Pioneering Intelligence de Flagship, usted:
- Será responsable de la base de la plataforma para un motor de razonamiento científico autónomo que define una categoría.
- Llevará la IA agentic de vanguardia de la investigación a la producción confiable a escala.
- Colaborará con pensadores visionarios e investigadores de primer nivel en el ecosistema de Flagship.
- Establecerá los estándares técnicos sobre los que construirán los equipos de plataforma y producto en general.
- Dará forma al futuro del descubrimiento impulsado por IA en un puesto que combina una profunda excelencia en ingeniería con un impacto directo en la salud humana.
El rango salarial para este puesto es $188,000 - $257,500.
La compensación por el puesto dependerá de una serie de factores, incluidas las calificaciones, habilidades, competencias y experiencia del candidato. Pioneering Intelligence ofrece actualmente cobertura médica, programa de incentivos anual, beneficios de jubilación y una amplia gama de otros beneficios. La información sobre compensación y beneficios se basa en la estimación de buena fe de Pioneering Intelligence a partir de la fecha de publicación y puede ser modificada en el futuro.
SOBRE FLAGSHIP PIONEERING
Flagship Pioneering inventa y construye empresas de plataforma, cada una con el potencial de múltiples productos que transforman la salud humana, la sostenibilidad y más allá. Desde su lanzamiento en 2000, Flagship ha originado más de 100 empresas. Muchas de estas empresas han abordado los desafíos más urgentes de la humanidad: vacunar a miles de millones de personas contra la COVID-19, curar enfermedades intratables, mejorar la salud humana, prevenir enfermedades y alimentar al mundo mejorando la resiliencia y sostenibilidad de la agricultura.
Flagship ha sido reconocida dos veces en la lista "Change the World" de FORTUNE, una clasificación anual de empresas que han tenido un impacto social y ambiental positivo a través de actividades que forman parte de sus estrategias comerciales principales, y ha sido nombrada dos veces en la lista anual de las Empresas Más Innovadoras del Mundo de Fast Company. Obtenga más información sobre Flagship en flagshippioneering.com.
En Flagship, aceptamos misiones imposibles para permitir saltos más grandes. Nuestros valores fundamentales flagshippioneering.com/values nos guían a través de la incertidumbre y hacia un impacto duradero.
Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
Reconocemos que los buenos candidatos a menudo aportan fortalezas únicas sin cumplir todos los requisitos. Si tiene parte de la experiencia mencionada anteriormente pero no toda, por favor, postule de todos modos. Estamos comprometidos a construir equipos diversos e inclusivos y esperamos conocer más sobre su experiencia e interés en Flagship.
Agencias de Reclutamiento y Selección: Flagship Pioneering y sus empresas afiliadas Flagship Lab (colectivamente, "FSP") no aceptan currículums no solicitados de ninguna fuente que no sean los candidatos. La presentación de currículums no solicitados por agencias de reclutamiento o selección a FSP o sus empleados está estrictamente prohibida a menos que el equipo interno de Adquisición de Talento de Flagship Pioneering se ponga en contacto directo. Cualquier currículum presentado por una agencia en ausencia de un acuerdo firmado se convertirá automáticamente en propiedad de FSP, y FSP no deberá ninguna tarifa de referencia u otra tarifa con respecto a ello.
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