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Clover Health

Ingeniero/a de Software Senior

Traducción automática. Consulta el original.

Sobre la oportunidad

En Counterpart Health, estamos transformando la atención médica y mejorando la atención al paciente con nuestra innovadora herramienta de atención primaria, Counterpart Assistant. Al dar soporte a los médicos de atención primaria (PCP), podemos ofrecer mejores resultados a nuestros pacientes a un menor costo a través del diagnóstico temprano y la gestión longitudinal de enfermedades crónicas.

Buscamos un/a Ingeniero/a de Software Senior con experiencia en ingeniería full-stack. En este puesto, colaborarás con nuestros operadores, clínicos y gerentes de producto para crear herramientas que impulsen un cambio real en la atención médica. No solo escribirás código según las especificaciones: comprenderás el problema de negocio, interactuarás con las partes interesadas y darás forma a la solución.

Como Ingeniero/a de Software Senior, usted: *

  1. Simplificarás las complejidades de la atención médica creando sistemas que mejoren los esfuerzos humanos. Comprenderás el contexto de negocio detrás de lo que construyes: por qué es importante, a quién sirve y cómo se conecta con los resultados. *
  1. Ejercerás tu iniciativa: tomarás decisiones técnicas y de producto informadas por tu cuenta para avanzar en los resultados. Asumirás la propiedad de tu trabajo desde la comprensión del problema hasta la entrega y la medición. *
  1. Te mantendrás al día con nuevas herramientas y tecnologías para resolver desafíos y avanzar en nuestros objetivos. *
  1. Adoptarás y promoverás la IA tanto en tu propio trabajo como en las soluciones que crees. *
  1. Ayudarás a definir y mantener prácticas de desarrollo que permitan una iteración rápida garantizando la calidad, incluida la escritura de pruebas y la documentación de implementaciones clave. *
  1. Colaborarás con Gerentes de Producto y equipos operativos para conceptualizar y desarrollar nuevas funcionalidades. Interactuarás directamente con los usuarios y las partes interesadas para comprender sus necesidades, no esperes a que te entreguen los requisitos.

Deberías ponerte en contacto si: *

  1. Tienes 5+ años de experiencia en software con dominio de uno o más lenguajes comunes, y también estás familiarizado/a con diversas bases de datos y tecnología frontend web. *
  1. Sabes cómo construir sistemas con agentes de IA como tus socios y miembros del equipo, y te apasiona el impacto que la IA puede tener en la tecnología. *
  1. Abordas la construcción y el mantenimiento de sistemas con madurez, rigor y atención a la escalabilidad. *
  1. Te sientes cómodo/a trabajando en diferentes sistemas y preocupaciones técnicas. *
  1. Tienes experiencia construyendo y refactorizando sistemas complejos (a menudo distribuidos). *
  1. Te preocupan los resultados, no solo la producción. Quieres entender el "por qué" detrás de lo que construyes y puedes conectar tu trabajo con el impacto comercial y del usuario.

Estamos contratando Desarrolladores/as de Software en varios equipos en Clover y Counterpart Health; nuestro equipo de contratación evaluará tu experiencia y te conectará con la oportunidad que mejor se adapte. Aprenderás más sobre el equipo específico y el proceso de entrevista a medida que avances en el proceso. --------------------------------------------------------------------------------

#LI-REMOTE

De conformidad con la Ordenanza de Oportunidades Justas de San Francisco, consideraremos para el empleo a solicitantes cualificados con antecedentes penales. Somos una empresa E-Verify e-verify.uscis.gov/esp/media/resourcesContents/E-Verify_Participation_Poster.pdf.

El pago final se basa en varios factores, entre ellos, pero sin limitarse a, la equidad interna, los datos del mercado y la educación, la experiencia laboral, las certificaciones, etc., del solicitante.

Una estimación razonable del rango salarial base para este puesto es: $146,200—$190,000 USD

Resumen de Beneficios: *

  • Bienestar Financiero: Nuestro compromiso de atraer y retener al mejor talento comienza con un salario base competitivo y oportunidades de participación accionaria. Además, ofrecemos un programa de bonificación basado en el rendimiento y revisiones salariales periódicas para reconocer y recompensar contribuciones excepcionales. *
  • Bienestar Físico: Priorizamos la salud y el bienestar de nuestros empleados y sus familias ofreciendo una cobertura médica grupal integral que incluye cobertura para hospitalización, atención ambulatoria, servicios ópticos y beneficios dentales. *
  • Bienestar Mental: Entendemos la importancia de la salud mental para fomentar la productividad y mantener el equilibrio entre la vida laboral y personal. Para apoyar esto, ofrecemos iniciativas como "Viernes sin reuniones", días festivos de la empresa, acceso a recursos de salud mental y una generosa política de vacaciones anuales. Además, adoptamos una cultura "remote-first" que apoya la colaboración y la flexibilidad, permitiendo que los miembros de nuestro equipo prosperen desde cualquier lugar. *
  • Desarrollo Profesional: Estamos comprometidos con el desarrollo profesional de nuestro talento. Ofrecemos programas de aprendizaje, mentoría, financiación para el desarrollo profesional y retroalimentación y revisiones de rendimiento periódicas.

Beneficios Adicionales: *

  • Reembolso de gastos de configuración de oficina *
  • Flexibilidad para trabajar desde casa, lo que permite la colaboración con equipos globales *
  • Permiso parental remunerado para todos los nuevos padres *
  • ¡Y mucho más! --------------------------------------------------------------------------------

Acerca de Counterpart Health

En 2018, Clover Health se propuso hacer algo sin precedentes: construir una solución clínicamente intuitiva y habilitada por IA que se integre en los flujos de trabajo de los médicos para ayudar a apoyar el diagnóstico y la gestión temprana de enfermedades crónicas.

Años después, esa visión es una realidad, con miles de profesionales utilizando Counterpart Assistant durante las visitas a pacientes para mejorar la gestión de enfermedades, reducir los gastos médicos e impulsar el éxito en la atención basada en el valor.

Con un equipo excepcional de expertos en atención basada en el valor y tecnología, Counterpart Health está impulsando la atención basada en el valor a la velocidad del software.

Counterpart Health es una subsidiaria de Clover Health. Desde la creación de Clover, la Diversidad y la Inclusión siempre han sido clave para nuestro éxito. Somos un Empleador de Igualdad de Oportunidades y nuestros empleados son personas con diferentes fortalezas, experiencias, perspectivas, opiniones y orígenes, que comparten la pasión por mejorar la vida de las personas. La diversidad no solo incluye la raza y la identidad de género, sino también la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano, la orientación sexual, la religión y muchas otras partes de la identidad de una persona. Todos los puntos de vista de nuestros empleados son clave para nuestro éxito, y la inclusión es responsabilidad de todos. --------------------------------------------------------------------------------

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