Ingeniero/a de Software Senior, Motor de Simulación

El grupo de Simulación está resolviendo uno de los problemas más difíciles de la conducción autónoma: evaluar el rendimiento de la pila de software de conducción autónoma antes de que llegue a las carreteras públicas.

Como ingeniero/a de software en el equipo de Motor de Simulación, impulsarás el desarrollo de nuestros marcos de simulación que permiten la validación de alta fidelidad y alto rendimiento de la pila de autonomía, así como el entorno de "gym" para el entrenamiento de modelos de aprendizaje por refuerzo. Buscamos un/a ingeniero/a apasionado/a por ofrecer la mejor experiencia de desarrollador/a y que pueda impulsar eficazmente la colaboración en grandes organizaciones de ingeniería. Este puesto te permitirá conocer los entresijos de nuestra pila de software de conducción autónoma, los marcos de simulación y el entrenamiento de modelos de RL.

Habilidades Requeridas

Habilidades Deseadas

Compensación

• La compensación base esperada para este puesto es: $148,000 - $226,200. La compensación base real dentro del rango identificado variará según los factores relevantes para el puesto.

• También debe incluir información general sobre posibles comisiones, si procede.

• Potencial de Bonificación: Un programa de pago de incentivos ofrece pagos basados en el rendimiento de la empresa, el nivel del puesto y el rendimiento individual.

Beneficios

GM ofrece una variedad de programas de beneficios de salud y bienestar. Las opciones de beneficios incluyen seguro médico, dental, de visión, Health Savings Account, Flexible Spending Accounts, plan de ahorro para la jubilación, beneficios por enfermedad y accidente, seguro de vida, vacaciones y días festivos pagados, programas de asistencia para matrícula, programa de asistencia al empleado, descuentos en vehículos de GM y más.

Resumen de Beneficios

Desde el primer día, cuidamos tu bienestar –en el trabajo y en casa– para que puedas centrarte en hacer realidad tus ambiciones. Descubre cómo GM apoya una carrera gratificante que te recompensa personalmente visitando los recursos de Total Rewards search-careers.gm.com/en/working-at-gm/total-rewards.

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No Discriminación y Igualdad de Oportunidades de Empleo (EE. UU.)

General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo que no solo esté libre de discriminación ilegal, sino que fomente genuinamente la inclusión y la pertenencia.

Creemos firmemente que proporcionar un lugar de trabajo inclusivo crea un entorno en el que nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes.

Todas las decisiones de empleo se toman de forma no discriminatoria sin tener en cuenta el sexo, la raza, el color, el origen nacional, el estatus de ciudadanía, la religión, la edad, la discapacidad, el estado de embarazo o maternidad, la orientación sexual, la identidad de género, el estatus de veterano o veterano protegido, o cualquier otro estatus protegido de manera similar de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales.

Animamos a los candidatos interesados a revisar las responsabilidades y cualificaciones clave para cada puesto y a solicitar aquellos que coincidan con sus habilidades y capacidades. A los solicitantes en el proceso de contratación se les puede requerir, cuando sea aplicable, completar con éxito una o más evaluaciones relacionadas con el puesto y/o una verificación previa al empleo antes de comenzar a trabajar. Para obtener más información, visite Cómo contratamos search-careers.gm.com/en/how-we-hire.

Acomodaciones

General Motors ofrece oportunidades a todos los solicitantes de empleo, incluidas las personas con discapacidades. Si necesita una adaptación razonable para ayudarle en su búsqueda de empleo o solicitud de empleo, envíenos un correo electrónico a [Careers.Accommodations@GM.com] o llámenos al 1-800-865-7580. En su correo electrónico, incluya una descripción de la adaptación específica que está solicitando, así como el título del puesto y el número de referencia del puesto al que está solicitando.