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Flowcode

Ingeniero/a de Software Staff

PythonJavaAWSGCPDockerKubernetesC#Go
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Sobre la oportunidad

INGENIERO/A DE SOFTWARE STAFF - PLATAFORMA

EL PUESTO

Buscamos un/a Ingeniero/a de Software Staff para ayudar a hacer crecer y construir la plataforma central que impulsa nuestra aplicación Flowcode 2 a escala. Este puesto se sitúa en la intersección de la arquitectura, el liderazgo y la ejecución pragmática, con un enfoque en la creación y mejora de servicios y aplicaciones fiables, escalables y extensibles.

Operarás como líder técnico dentro de nuestro pod de Plataforma, desarrollando capacidades de plataforma, construyendo nuevas funcionalidades y resolviendo problemas en un entorno técnico dinámico y desafiante. Aunque es un puesto práctico, requiere una fuerte inclinación hacia sistemas backend, arquitectura distribuida y un profundo liderazgo técnico. Valoramos la capacidad de guiar a los equipos hacia soluciones pragmáticas y de alto impacto.

Este puesto es ideal para un/a ingeniero/a que valora la simplicidad, la corrección y el pragmatismo, y que puede equilibrar las inversiones a largo plazo en la plataforma con las necesidades inmediatas del negocio.

Flowcode no es para todo el mundo. Contratamos con un lente de precisión: solo prosperarán aquellos con la rara combinación de potencia intelectual, velocidad de ejecución y un impulso inquebrantable. Si buscas operar en los niveles más altos de rendimiento e impacto, queremos conocerte.

CÓMO POSTULARSE

Ubicación: Soho, NYC / Remoto

Departamento: Ingeniería

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano/a o discapacidad.

QUÉ HARÁS

  1. Ser responsable de sistemas críticos de principio a fin, incluyendo diseño, implementación y despliegue,
  1. Diseño, construcción y mantenimiento práctico de funcionalidades escalables en un marco front-end moderno y servicios backend.
  1. Arquitectura para el crecimiento: ayuda a impulsar la hoja de ruta técnica de tu pod y a supervisar las mejores prácticas de ingeniería establecidas.
  1. Colaborar entre equipos con producto, diseño y datos para entregar, medir y hacer crecer funcionalidades de forma rápida e iterativa.
  1. Mentorizar y guiar a ingenieros/as senior, elevando el nivel de ejecución técnica y diseño de sistemas en todos los equipos.
  1. Equilibrar la ingeniería ideal con las realidades de la velocidad, las necesidades del cliente y las restricciones de recursos de una startup.
  1. Impulsar mejoras en la observabilidad, el rendimiento y la respuesta a incidentes.
  1. Abogar por soluciones pragmáticas, resolviendo los problemas correctos con el nivel de complejidad apropiado.

QUÉ BUSCAMOS

  1. 8+ años de experiencia en la construcción y operación de sistemas de grado de producción, con un fuerte enfoque backend.
  1. Profunda experiencia en la construcción de servicios concurrentes de alto rendimiento.
  1. Experiencia demostrada en el diseño y escalado de sistemas distribuidos y arquitecturas orientadas a servicios.
  1. Sólida comprensión del diseño de API, modelado de datos y compensaciones de consistencia.
  1. Experiencia con infraestructura en la nube (AWS, GCP, o similar) y patrones de despliegue modernos (Docker, Kubernetes).
  1. Dominio de varios lenguajes backend modernos (p. ej., Go, Python, C#, Java).
  1. Compromiso con la calidad del código, con una base sólida en patrones de diseño, pruebas y CI/CD.
  1. Sólida comprensión de la escalabilidad y el rendimiento, capaz de tomar decisiones informadas entre velocidad y corrección.
  1. Excelentes habilidades de comunicación y mentalidad colaborativa.
  1. Mentalidad de constructor/a, cómodo/a tomando la iniciativa y asumiendo la responsabilidad de los resultados desde el diseño hasta la producción.
  1. Historial de trabajo en organizaciones de ingeniería de 20+ personas y colaboración con Producto y Diseño para permitir la entrega de funcionalidades a una velocidad razonable.

El salario inicial de un/a candidato/a seleccionado/a se determinará en función del puesto, las habilidades relacionadas con el trabajo, la experiencia, las cualificaciones, la ubicación de trabajo y las condiciones del mercado. El rango actual para este puesto es de hasta $280-$310k más acciones.

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