Canadá
Ascendance Foundry
Capco
Ingeniero/a Senior de DevOps / DevSecOps
Canadá
Toronto, Ontario, Canadá
Python
Traducción automática. Consulta el original.
El puesto
En Capco, buscamos un/a Ingeniero/a Senior de DevOps / DevSecOps para unirse a nuestra práctica de Tecnología e Ingeniería en Toronto. Esta es una oportunidad para ofrecer soluciones de automatización seguras y escalables, además de mejorar las prácticas de ingeniería en entornos complejos de servicios financieros.
Aportarás una profunda experiencia técnica en Python, GitHub y GitHub Actions para diseñar y optimizar pipelines de CI/CD, integrar la seguridad en los flujos de trabajo de desarrollo y construir soluciones de automatización reutilizables que mejoren la eficiencia y la fiabilidad en la entrega.
Trabajando junto a los equipos de ingeniería, desarrollo y seguridad, ayudarás a dar forma a las prácticas modernas de DevSecOps, resolverás desafíos técnicos complejos y contribuirás a iniciativas de transformación tecnológica de alto impacto.
Qué harás
- Diseñar y optimizar pipelines de CI/CD utilizando GitHub Actions, desarrollando flujos de trabajo reutilizables, acciones personalizadas y soluciones de automatización escalables.
- Construir automatizaciones avanzadas en Python, incluyendo scripts complejos, marcos de trabajo, integraciones de REST API y herramientas que agilicen los procesos de ingeniería.
- Integrar la seguridad en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, incorporando escaneo automatizado de vulnerabilidades, pruebas de seguridad, controles de cumplimiento y prácticas de despliegue seguro.
- Gestionar y mejorar los entornos de GitHub, incluyendo la administración de repositorios, estrategias de ramificación, solicitudes de extracción (pull requests), controles de acceso, gestión de secretos y configuraciones de seguridad.
- Solucionar problemas y mejorar los flujos de trabajo de ingeniería, resolviendo fallos en los pipelines y desafíos de integración, mientras colaboras con los equipos de desarrollo y seguridad para fortalecer la fiabilidad y la eficiencia en la entrega.
Qué buscamos
- 6+ años de experiencia relevante en DevOps, DevSecOps o roles de ingeniería relacionados, con experiencia demostrada en la entrega de soluciones de automatización seguras.
- Experiencia avanzada en desarrollo con Python, incluyendo scripting complejo, marcos de automatización, integraciones de REST API, depuración y resolución de problemas.
- Amplio conocimiento práctico de GitHub, incluyendo gestión de repositorios, flujos de trabajo de Git, estrategias de ramificación, solicitudes de extracción y gestión de accesos.
- Experiencia avanzada en GitHub Actions, con experiencia en el diseño de pipelines complejos de CI/CD, flujos de trabajo reutilizables, acciones personalizadas, gestión de secretos y resolución de problemas en pipelines.
- Experiencia práctica en DevSecOps, incluyendo automatización de seguridad, escaneo de vulnerabilidades, arquitectura de CI/CD segura, entornos de Linux, scripting en shell y mejores prácticas del ciclo de vida de desarrollo de software.
Puntos extra
- Experiencia con GitHub Advanced Security, CodeQL, Snyk o SonarQube.
- Experiencia en la implementación de controles automatizados de seguridad y cumplimiento dentro de entornos de desarrollo empresariales.
- Experiencia en el soporte de entornos de GitHub a escala empresarial y ecosistemas de repositorios complejos.
- Experiencia trabajando en servicios financieros u otras industrias reguladas.
Por qué unirse a Capco
- Entrega soluciones tecnológicas de alto impacto para instituciones financieras de nivel 1.
- Trabaja en una cultura de consultoría colaborativa, horizontal y emprendedora.
- Accede a formación continua, capacitación y certificaciones de la industria.
- Sé parte de un equipo que está dando forma al futuro de los servicios financieros digitales.
- Ayuda a dar forma al futuro de la transformación digital en los sectores de FS y Energía.
Beneficios
Ofrecemos un paquete de beneficios competitivo y centrado en las personas, diseñado para apoyar cada aspecto de tu vida:
- Cobertura integral de beneficios: seguro de salud, vida y discapacidad pagado por la empresa al 100%, efectivo desde el día 1 de empleo.
- Programa de ahorro para la jubilación: Plan de Ahorro para la Jubilación Registrado (RRSP) con la opción de recibir una contribución equivalente por parte del empleador.
- Atención médica virtual: programa pagado por la empresa disponible para todos los empleados y sus dependientes/parejas.
- Programa de asistencia al empleado y a la familia (EFAP): servicios de apoyo pagados por la empresa para los empleados y sus dependientes/parejas.
- Complemento de baja parental: beneficios mejorados de baja parental disponibles desde el día 1 de empleo.
- Regalo para nuevos padres: un obsequio patrocinado por la empresa para celebrar la llegada de un nuevo hijo.
- Apoyo al bienestar: beneficio de reembolso por actividades físicas para promover la salud y el bienestar.
- Coach de negocios desde el día 1: coaching personalizado uno a uno para apoyar el crecimiento profesional, acelerar el desarrollo y ayudar a alcanzar tus objetivos profesionales en Capco.
Por qué está abierta esta vacante
Actualmente estamos contratando para este puesto debido a una vacante existente o recién creada dentro de nuestra organización. Esta posición está abierta como parte de nuestras necesidades comerciales continuas, y estamos revisando activamente las solicitudes para cubrir este rol con un candidato cualificado que pueda generar un impacto inmediato.
Inclusión en Capco
Estamos comprometidos a hacer que nuestro proceso de selección sea accesible y sencillo para todos. Si necesitas algún ajuste en cualquier etapa, solo háznoslo saber; estaremos encantados de ayudarte. Valoramos la perspectiva y contribución única de cada persona. En Capco, creemos que ser tú mismo es tu mayor fortaleza. Nuestra cultura #BeYourselfAtWork fomenta la individualidad y la colaboración, una mentalidad que da forma a cómo trabajamos con los clientes y entre nosotros cada día.
Uso de inteligencia artificial en la adquisición de talento
En Capco, utilizamos herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar y mejorar varias partes de la adquisición de talento. Esto incluye el uso de funciones habilitadas por IA dentro de LinkedIn para ayudar a buscar candidatos potenciales, acelerar las comunicaciones rutinarias de contratación, como correos electrónicos, y crear ofertas de trabajo atractivas y alineadas con la marca que reflejen con precisión los requisitos del puesto, así como aplicaciones de programación mediante IA para mejorar la eficiencia en la coordinación de entrevistas.
La IA se utiliza únicamente como herramienta de apoyo. Todas las decisiones de contratación son tomadas por los equipos de adquisición de talento y contratación.
Transparencia salarial
El rango salarial para este puesto se detalla a continuación. Además, este puesto también puede ser elegible para recibir un pago de bonificación anual discrecional/variable.
Capco se compromete a proporcionar una compensación justa y equitativa a nuestra gente. Nuestras políticas de compensación y rangos salariales están diseñados para permitir que nuestro personal progrese dentro del rango salarial a medida que demuestran un alto rendimiento y se desarrollan en su rol con el tiempo. El salario base ofrecido a los candidatos seleccionados estará dentro del rango salarial y la ubicación variará según una variedad de factores, incluyendo, pero no limitado a, conocimientos relacionados con el trabajo, habilidades, experiencia y equidad interna.
Transparencia salarial en Canadá
$118,000—$152,000 CAD
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