B&A
Expedia
Ingeniero de desarrollo de software III - Backend - Pagos
Sobre la oportunidad
En Expedia Group, ayudamos a los viajeros a explorar el mundo, un viaje a la vez. Como empresa global de viajes impulsada por personas apasionadas, asociaciones de confianza y tecnología líder, conectamos a viajeros, socios y anunciantes a través de nuestras marcas de consumo, nuestra red B2B y nuestro negocio de publicidad de viajes.
Aquí, realizarás un trabajo significativo que ayuda a millones de personas a descubrir, reservar y experimentar viajes con mayor facilidad, confianza y alegría.
Nuestros cinco comportamientos (el viajero primero, pensar en grande, operar con excelencia, mentalidad de propietario y tener éxito juntos) ayudan a fomentar un entorno de apoyo donde las personas pueden desarrollar sus carreras y tener la flexibilidad, los beneficios y el apoyo para realizar su mejor trabajo. Únete a nosotros y construye para los viajeros de todo el mundo.
Introducción al equipo
Los equipos de tecnología de Expedia se asocian con nuestros equipos de producto para crear productos, servicios y herramientas innovadores que ofrecen experiencias de alta calidad para viajeros, socios y empleados. Una plataforma tecnológica singular impulsada por datos y machine learning proporciona experiencias seguras, diferenciadas y personalizadas que fomentan la lealtad y la satisfacción del viajero.
El puesto de Ingeniero de Desarrollo de Software III forma parte del equipo de Pagos al Consumidor dentro de Expedia Global Payments, bajo la organización de fundamentos de viajes. Este equipo construye y mantiene sistemas críticos que impulsan las backend APIs para el procesamiento de pagos de consumidores y B2B, herramientas administrativas para la configuración de pagos y soporte para una variedad de métodos de pago en toda la plataforma.
Nuestros servicios están diseñados teniendo en cuenta la seguridad, la escalabilidad y la disponibilidad, soportando el procesamiento de tarjetas de crédito y el enrutamiento de pagos a escala global.
Como ingeniero en este equipo, aplicarás tu pasión por el desarrollo backend, la computación en la nube y las prácticas de ingeniería modernas para resolver desafíos del mundo real que impactan a millones de viajeros y socios en todo el mundo.
Buscamos un ingeniero que demuestre un fuerte sentido de propiedad, cumpla con sus compromisos y se enorgullezca de construir sistemas fiables que funcionen bien en producción.
En este puesto, realizarás lo siguiente:
- Diseñar, construir y mantener servicios de pago backend escalables que soporten la plataforma de viajes global de Expedia
- Aplicar principios de diseño de software, estructuras de datos y/o patrones de diseño y fundamentos de ciencias de la computación para escribir código limpio, mantenible, optimizado y modular con buenas convenciones de nomenclatura
- Implementar prácticas seguras de manejo de datos para proteger la información de pago y cumplir con los estándares de cumplimiento
- Recomendar y aplicar patrones arquitectónicos o capacidades de GenAI para mejorar el diseño del sistema y la innovación
- Mejorar la fiabilidad del servicio a través de la observabilidad, la automatización y las mejoras operativas continuas
- Colaborar con equipos interfuncionales para entregar funciones de alto impacto alineadas con los objetivos estratégicos de Expedia
Cualificaciones mínimas
- Licenciatura o Máster en un campo técnico relacionado, o experiencia profesional equivalente
- 5+ años de experiencia en desarrollo de software backend, trabajando con sistemas distribuidos y basados en la nube a escala
- Dominio de Java o Kotlin, con experiencia práctica integrando servicios con bases de datos relacionales y NoSQL
- Experiencia con tuberías CI/CD, automatización de infraestructura/pruebas y entrega de funciones en entornos de desarrollo Agile
Cualificaciones preferidas
- Experiencia trabajando en plataformas de pago o implementando servicios backend aprovechando tecnologías GenAI
- Experiencia contribuyendo a múltiples proyectos interdepartamentales de varios trimestres
- Experiencia apoyando sistemas distribuidos complejos en producción a través de monitoreo, depuración, resolución de incidentes y análisis de causa raíz
- Experiencia demostrada diseñando y desplegando servicios escalables en AWS
- Un título de Máster en un campo técnico relacionado
Ten en cuenta que este puesto solo está disponible en Austin, TX, en alineación con nuestro modelo de trabajo flexible, que requiere que los empleados estén en la oficina al menos tres días a la semana. No podemos ofrecer asistencia para la reubicación para este puesto.
El rango total de efectivo para este puesto en Austin es $146,000.00 a $204,500.00.
Los empleados en este puesto tienen el potencial de aumentar su salario hasta $233,500.00, que es el tope del rango, basado en un desempeño continuo, demostrado y sostenido en el puesto.
El salario inicial para este puesto variará según múltiples factores, incluyendo la ubicación, el presupuesto disponible y el conocimiento, las habilidades y la experiencia del individuo. Los rangos salariales pueden ser modificados en el futuro.
Obtén más información sobre la vida en Expedia Group en careers.expediagroup.com/life.
Solicitudes de adaptación
Expedia Group se compromete a proporcionar una experiencia de contratación inclusiva y accesible. Si necesitas una adaptación o ajuste debido a una discapacidad durante el proceso de solicitud o contratación, envía una solicitud en expedia.service-now.com/askeg?id=job_accommodation.
Aviso importante
Las oportunidades de empleo y las ofertas de trabajo en Expedia Group siempre provendrán de los equipos de Adquisición de Talento y contratación de Expedia Group. Nunca compartas información personal sensible a menos que estés seguro de la identidad del destinatario. Expedia Group no extiende ofertas de trabajo por correo electrónico o herramientas de mensajería a personas con las que no hayamos tenido contacto previo. Nuestro dominio de correo electrónico es @expediagroup.com. El lugar oficial para encontrar y solicitar puestos es careers.expediagroup.com/jobs/.
Igualdad de oportunidades
Expedia se compromete a crear un entorno de trabajo inclusivo con una fuerza laboral diversa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad, estatus de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. Este empleador participa en E-Verify. El empleador proporcionará a la Administración del Seguro Social (SSA) y, si es necesario, al Departamento de Seguridad Nacional (DHS) información del I-9 de cada nuevo empleado para confirmar la autorización de trabajo.
Beneficios y ventajas
Expedia Group ofrece beneficios y ventajas diseñados para apoyar a los empleados y sus familias, incluyendo cobertura médica, dental y de visión, tiempo libre remunerado, un Programa de Asistencia al Empleado, reembolso de bienestar y viajes, descuentos en viajes y membresía en la International Airlines Travel Agent Network (IATAN).
Sobre Expedia Group
Expedia Group incluye tres marcas de consumo emblemáticas: Expedia, Hotels.com y Vrbo, junto con un negocio de viajes B2B líder y ofertas de publicidad de viajes. A través de nuestras marcas y negocios, ayudamos a los viajeros a explorar el mundo con confianza y facilidad.
