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Stratio Automotive

Ingeniero de Software Backend

SQLC#
Traducción automática. Consulta el original.

Sobre la oportunidad

INGENIERO DE SOFTWARE BACKEND (H/M/D)

TU CONTRIBUCIÓN A UN #ZERODOWNTIMEFUTURE

Como Ingeniero de Software Backend, eres responsable de curar la estructura de la información del lado del servidor. Esto significa desarrollar, mantener y escalar nuestra plataforma y nuestra base de datos de información de vehículos, asegurando su fiabilidad, escalabilidad, rendimiento y rentabilidad. Prepárate para formar parte de un equipo altamente innovador, siempre en busca de nuevas tecnologías y estándares para seguir mejorando nuestro stack tecnológico en un entorno ágil.

Formarás parte de nuestro equipo de Software, donde múltiples equipos multifuncionales y autoorganizados trabajan juntos para crear soluciones robustas e innovadoras que aumentan el valor, la eficiencia y la fiabilidad de nuestras aplicaciones web y móviles.

COMO INGENIERO DE SOFTWARE BACKEND HARÁS *

  1. Participar en la especificación de nuevas funcionalidades y mejoras, apoyando a nuestro Product Owner; *
  1. Implementar y mantener servicios centrales con lógica de negocio, sirviendo REST/JSON APIs implementadas con .NET Core; *
  1. Diseñar e implementar la arquitectura de software para soportar alta disponibilidad y escalabilidad horizontal; *
  1. Abogar por mejoras en la calidad del producto, seguridad y rendimiento; *
  1. Escribir código que cumpla nuestros estándares internos de estilo, mantenibilidad y mejores prácticas para un entorno web a gran escala. *
  1. Mantener y defender estos estándares a través de la revisión de código.

Este puesto se dedica exclusivamente a nuestro proyecto de descarga remota de datos de tacógrafo, por lo que todo tu trabajo diario se centrará en construir, ejecutar y mejorar los sistemas que recuperan, procesan y gestionan los datos del tacógrafo de forma remota.

ESTO ES LO QUE CREEMOS QUE SE NECESITA PARA ESTE PUESTO *

  1. Sólida formación técnica con un título de grado o máster en informática o campos relevantes similares; *
  1. Sólidos conocimientos de C#; *
  1. Sólidos conocimientos de bases de datos relacionales, en particular SQL Server; *
  1. Conocimientos de diseño y arquitectura de software; *
  1. Comprensión de diversos métodos de codificación y lenguajes informáticos; *
  1. Conocimiento de los procesos del ciclo de vida del desarrollo de software; *
  1. Fiabilidad y excelentes habilidades para la resolución de problemas, con gran atención al detalle; *
  1. Capacidad para trabajar bajo presión; *
  1. Dominio del inglés.

QUÉ OFRECEMOS *

  • Salario Bruto Anual para el puesto: 30,000€ - 40,000€ *
  • Dietas de 10.20€ por día laborable; *
  • Seguro Médico para ti y tus hijos; *
  • Política de Beneficios Sociales (para trabajadores con sede en Portugal); *
  • Horario de Trabajo Flexible: ajusta tu horario a tus necesidades; *
  • 22 días de vacaciones, más hasta 3 días libres adicionales según tu antigüedad; *
  • Configuración de Trabajo: remoto, híbrido, presencial. Si tu trabajo se puede hacer de forma remota y lo prefieres, eres libre de elegir; *
  • Hardware y software para una configuración totalmente remota; *
  • Eventos Trimestrales para discutir Estrategia; *
  • Cultura de Autonomía y Propiedad; *
  • Cultura de feedback continuo; *
  • Mentalidad Innovadora; *
  • Aceleración Profesional.

UBICACIÓN *

  1. Remoto / Híbrido /Coimbra #LI-Remote *
  1. Este puesto se puede desempeñar de forma remota en Portugal, o híbrido/oficina en Coimbra, Portugal.

Independientemente del acuerdo, se espera disponibilidad para asistir a reuniones presenciales en nuestra oficina de Coimbra cuando sea necesario. Se debe esperar una media mínima de una vez al mes.

QUÉ PUEDES ESPERAR DEL PROCESO DE SELECCIÓN *

  1. Llamada de cribado con RRHH *
  1. 1ª Entrevista (1h)

RRHH y Hiring Manager Queremos conocerte mejor y repasar tu experiencia, habilidades y motivación. *

  1. Prueba de código para llevar a casa

Equipo de Software Te enviaremos una prueba de código para que la realices offline. Nuestro equipo de Software la revisará y, si la evaluación es buena, se programará la entrevista técnica. *

  1. Entrevista Técnica (1h)

Equipo de Software Profundización en los resultados de la prueba de código. Profundización en tus habilidades y evaluación de tus conocimientos técnicos. *

  1. Entrevista de Adecuación Cultural (1h)

Director de Personas y Director de Ingeniería Validar la adecuación cultural entre tú y Stratio y asegurarnos de que eres la persona que buscamos para ayudarnos a construir un #zerodowntimefuture. *

  1. Propuesta de Contratación

Se pueden solicitar referencias en cualquier etapa del proceso de selección.

IA y Transparencia

Utilizamos herramientas asistidas por IA para ayudar a nuestro equipo durante el proceso de contratación, así es como: *

  1. Revisión de CV asistida por IA: resume y sugiere puntos para que el equipo de contratación los considere y ayude al equipo a revisar las solicitudes más rápido; no toma ni influye en las decisiones de contratación. *
  1. Transcripción de entrevistas: las entrevistas pueden ser grabadas y transcritas para ayudar a nuestro equipo a centrarse en la conversación, con tu consentimiento.

Cada decisión sobre tu solicitud es tomada por una persona del equipo de contratación.

Estas herramientas asisten a nuestro equipo de contratación, no lo reemplazan.

SOBRE STRATIO

Stratio ofrece tecnología de monitorización de condiciones y mantenimiento predictivo que impulsa un futuro sin tiempo de inactividad para el transporte.

Más de 1.3B personas viajan cada año en vehículos que utilizan la tecnología de Stratio.

La distancia recorrida cada día es notable, equivalente a 50 viajes completos alrededor del planeta. Detrás de escena, se generan más de 250 mil predicciones de mantenimiento al día, convirtiendo fallos potenciales en intervenciones planificadas y manteniendo los servicios en funcionamiento sin problemas.

Queremos personas inspiradoras en nuestros equipos, donde la edad, raza, género, orientación sexual, política y religión no importan, y buscamos crear un espacio tolerante y abierto para todos. Nos esforzamos por proporcionar un entorno inclusivo y de confianza.

Puedes encontrar nuestro Manifiesto Cultural y más información sobre el equipo aquí blog.stratioautomotive.com/culture-0?hsLang=en.

¡Toma la carretera con nosotros!

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