Estados Unidos
Startekk Inc
NVIDIA
Ingeniero Senior de Software de Sistemas - Tegra
Estados Unidos
Santa Clara, California, Estados Unidos
C++
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
Ahora buscamos un Ingeniero Senior de Software de Sistemas para trabajar en nuestro grupo de software de sistemas Tegra. Los mejores candidatos tendrán un excelente C/C++, una comprensión profunda de los sistemas operativos y la programación del kernel, y un buen entendimiento de la arquitectura de computadoras. Te unirás a un equipo dinámico que construye y mantiene software para sistemas de computación heterogéneos complejos que potencian productos de servidor sofisticados utilizados en avances pioneros de diversas cargas de trabajo de IA, HPC y computación acelerada. Contamos con algunos de los mejores ingenieros del mundo conceptualizando y llevando estos productos a su finalización, y estos destacados equipos de ingeniería están creciendo rápidamente. Si eres un ingeniero de software creativo con una verdadera pasión por desarrollar productos con nueva tecnología, queremos saber de ti. ¡Únete a nosotros en la vanguardia de esta nueva frontera!
Tus responsabilidades
- Diseñar y desarrollar pruebas y frameworks que puedan validar y estresar de manera más eficiente el SOC/Sistema y supervisarlos durante todo el ciclo de vida del desarrollo de software. Esto puede incluir trabajar en el espacio de usuario, kernel, firmware o software de arranque del SOC.
- Arquitectar e impulsar nuevas soluciones de software de diagnóstico que atiendan a todas las fases del ciclo de vida del producto: puesta en marcha, fabricación, cualificación de hardware, análisis de fallos y plataformas personalizadas.
- Liderar diversas iniciativas para mejorar la eficiencia, robustez y facilidad de uso del software que entregamos para la validación de diseño, caracterización térmica y de potencia, cribado de fabricación y puesta en marcha para clientes externos.
- Comprender y participar en el análisis de depuración/causa raíz de fallos muy complejos a nivel de placa/sistema.
- Comunicarse de manera efectiva con varios equipos dentro de la empresa, así como con clientes y socios.
Lo que necesitamos ver
- BS/MS en EE/CS o experiencia equivalente.
- Más de 8 años de experiencia industrial relacionada.
- Sólidas habilidades de programación en C/C++ y habilidades de programación orientada a objetos.
- Experiencia con programación de bajo nivel / a nivel de driver.
- Comprensión de los fundamentos de la arquitectura del procesador, preferiblemente ARM.
- Fuertes habilidades de resolución de problemas y depuración.
- Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de planificación.
Formas de destacar entre la multitud
- Conocimiento de los internos del kernel de Linux y sólida comprensión de las plataformas ARM.
- Experiencia en software de diagnóstico para centros de datos y sistemas de servidores.
- Experiencia en la planificación y ejecución de puesta en marcha Pre-Silicon / Post-Silicon de SoCs y plataformas complejas.
- Historial constante de aprendizaje de nuevas tecnologías en el trabajo de manera limitada en el tiempo.
- Experiencia trabajando en equipos en grandes proyectos de SW, así como una comprensión del ciclo de vida de lanzamiento de productos de SW.
Tu salario base se determinará en función de tu ubicación, experiencia y el salario de los empleados en puestos similares. El rango salarial base es de 184,000 USD - 287,500 USD para el Nivel 4, y de 224,000 USD - 356,500 USD para el Nivel 5. También serás elegible para acciones y beneficios en nvidia.com/en-us/benefits/.
Las solicitudes para este puesto se aceptarán al menos hasta el 18 de julio de 2026.
Esta oferta es para una vacante existente.
NVIDIA utiliza herramientas de IA en sus procesos de contratación.
NVIDIA se compromete a fomentar un entorno de trabajo inclusivo y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Como valoramos enormemente la diversidad en nuestros empleados actuales y futuros, no discriminamos (incluso en nuestras prácticas de contratación y promoción) por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano, condición de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.
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