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BlackBerry QNX

QNX Senior Manager, equipo de IDE y herramientas

Java
Traducción automática. Consulta el original.

Sobre la oportunidad

Subtipo de trabajador: Regular

#LI-KH1

Horas semanales programadas: 40

Divulgación del estado del puesto: Esta es una vacante activa. Buscamos cubrir este puesto de inmediato.

Divulgación sobre inteligencia artificial: No utilizamos inteligencia artificial (IA) para filtrar, evaluar o seleccionar candidatos en ninguna etapa de nuestro proceso de contratación. Todas las solicitudes son revisadas y evaluadas por nuestro equipo de contratación.

Descripción del puesto

QNX mejora la experiencia humana y amplifica las industrias impulsadas por la tecnología, proporcionando una base de confianza para que las empresas definidas por software prosperen. La empresa lidera el camino en la entrega de sistemas operativos, hipervisores, middleware, soluciones y herramientas de desarrollo seguros y protegidos, junto con soporte y servicios prestados por expertos en software embebido de confianza. Con un enfoque en reducir la dependencia del hardware y aumentar la eficiencia, QNX permite a las organizaciones desbloquear nuevas posibilidades en áreas como la computación de alto rendimiento en el borde, tecnologías de virtualización basadas en estándares y habilitación en la nube. La tecnología QNX® se ha implementado en los sistemas embebidos más críticos del mundo, incluidos más de 275 millones de vehículos en circulación hoy en día. El software QNX® cuenta con la confianza de diversas industrias, como la automotriz, dispositivos médicos, controles industriales, robótica, vehículos comerciales, ferroviaria, aeroespacial y de defensa.

¿Eres la persona que estamos buscando?

QNX busca un Senior Software Engineering Manager con experiencia para liderar el diseño, desarrollo y verificación de nuestra suite de herramientas de desarrollo y el QNX Software Center. Este puesto es ideal para un líder técnico experimentado que destaque en la creación de equipos de ingeniería de alto rendimiento, impulse la excelencia del producto y entregue herramientas utilizadas globalmente por clientes que construyen sistemas de misión crítica.

Como Senior Software Engineering Manager, proporcionarás dirección técnica estratégica, liderazgo de personas y supervisión operativa a lo largo de todo el ciclo de vida del desarrollo. Cultivarás una cultura de excelencia en ingeniería, mentorizarás y desarrollarás talento, y asegurarás que tu equipo entregue constantemente soluciones innovadoras y de alta calidad que superen las expectativas de los clientes.

¿Por qué unirse a QNX?

Liderarás un equipo que construye herramientas de desarrollo utilizadas en todo el mundo en industrias donde la fiabilidad, la seguridad y el rendimiento son primordiales. Influirás en la dirección del producto, darás forma a la cultura de ingeniería y contribuirás a una tecnología utilizada a diario por más de 275 millones de personas.

El trabajo que estamos haciendo no es incremental, es fundamental y se está acelerando. ¡Únete a nosotros!

Responsabilidades clave

Liderazgo y gestión de personas

  1. Liderar un equipo de ingeniería de alto rendimiento mediante una dirección clara, coaching y desarrollo continuo.
  1. Desarrollar la capacidad del equipo contratando talento excepcional, realizando revisiones de desempeño periódicas y creando planes de crecimiento adaptados a las fortalezas individuales.
  1. Fomentar una cultura de responsabilidad y mejora continua.
  1. Guiar la toma de decisiones técnicas facilitando debates de diseño, resolviendo debates arquitectónicos y asegurando la alineación con la estrategia del producto.
  1. Fortalecer la colaboración interfuncional con Gestión de Producto, Arquitectura, QA y otros equipos de BlackBerry/QNX.

Responsabilidad técnica

  1. Asegurar un diseño, desarrollo y mantenimiento de alta calidad para las herramientas basadas en IDE de QNX y las herramientas y servicios del lado del dispositivo.
  1. Impulsar la innovación actualizando las herramientas existentes y produciendo nuevas herramientas, haciendo que nuestras herramientas superen las expectativas de los clientes.
  1. Clarificar y elaborar los requisitos del cliente, trabajando estrechamente con la gestión de productos, clientes y arquitectos.
  1. Desarrollar y mantener el análisis de cualificación de herramientas para los estándares de seguridad (ISO 26262) y protección (ISO 21434).
  1. Supervisar las especificaciones y diseños de software que aborden las necesidades del cliente y proporcionen estimaciones técnicas precisas.
  1. Revisar el diseño técnico y el código hasta su aprobación, así como supervisar las implementaciones de pruebas unitarias en todos los objetivos relevantes.
  1. Asegurar que los problemas complejos de software sean identificados y resueltos.
  1. Defender una calidad y fiabilidad del producto excepcionales.
  1. Promover la mejora continua en las prácticas de ingeniería, herramientas y flujos de trabajo del equipo.

Requisitos mínimos

Contarás con:

Fortalezas de liderazgo y gestión

  1. Éxito demostrado liderando equipos de ingeniería en un entorno dinámico y orientado al producto.
  1. Capacidad para equilibrar la profundidad técnica con la supervisión estratégica.
  1. Habilidad para entrenar a ingenieros, desarrollar futuros líderes y construir equipos cohesionados.
  1. Fuertes habilidades de comunicación, con la capacidad de traducir conceptos técnicos complejos para audiencias diversas.
  1. Mentalidad innovadora, resolución creativa de problemas y capacidad de implementación pragmática.
  1. Alta iniciativa, entusiasmo y un fuerte deseo de aprender y crecer.
  1. Amplia experiencia en desarrollo de software embebido (en C) o en un entorno de desarrollo de herramientas (Java/ISE’s).
  1. Sólida base en estándares de seguridad (ISO 26262) y protección (ISO 21434).
  1. Capacidad demostrada para ofrecer experiencias de usuario excepcionales con un enfoque en la simplicidad y la usabilidad.

Rango salarial base de contratación: $131,250.00 - $181,250.00

Tenga en cuenta que el rango salarial de contratación indicado aquí se proporciona únicamente como una estimación de buena fe de la compensación base esperada para el puesto. La compensación real ofrecida se determinará en el momento de la contratación y dependerá de múltiples factores, incluidos, entre otros, las cualificaciones del candidato, la experiencia relevante, las habilidades demostradas y los resultados de las evaluaciones realizadas durante el proceso de contratación.

Bono: El programa de Pago de Incentivos Variables (VIP) de BlackBerry es un programa de bonificación para toda la organización que tiene como objetivo recompensar a los empleados elegibles a tiempo completo por su contribución al éxito de BlackBerry. Los pagos VIP se realizan además del salario base y tienen en cuenta el desempeño de la empresa como una forma de que los empleados compartan los logros de BlackBerry.

Beneficios: Los programas de beneficios para empleados de BlackBerry ofrecen una amplia gama de ventajas que apoyan su bienestar físico, financiero y personal. BlackBerry mantiene su compromiso de ofrecer beneficios asequibles, incluida la cobertura de seguros médicos, dentales, de visión, de vida, de discapacidad, jubilación, plan de compra de acciones para empleados y tiempo libre remunerado para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad.

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