Architecte Solutions, Déploiements Logiciels (Conversions)

Chez Axon, nous avons pour mission de Protéger la Vie. Nous sommes des explorateurs, abordant les problèmes de sécurité et de justice les plus critiques de la société avec notre écosystème d'appareils et de logiciels cloud. Comme nos produits, nous fonctionnons mieux ensemble. Nous communiquons avec franchise et attention, recherchant des perspectives diverses auprès de nos clients, de nos communautés et les uns des autres.

La vie chez Axon est trépidante, stimulante et significative. Ici, vous prendrez des responsabilités et initierez de réels changements. Vous grandirez constamment en travaillant dur pour une mission qui compte, dans une entreprise où vous comptez.

Il s'agit d'un rôle essentiel axé sur le client, offrant des opportunités significatives de leadership et de développement professionnel dans un environnement commercial en croissance rapide. Vous collaborerez étroitement avec les clients et les équipes de projet internes pour concevoir et livrer des solutions robustes de conversion et d'ingestion de données qui apportent une valeur substantielle à nos partenaires de la sécurité publique. Ce poste implique la mise en œuvre et le perfectionnement de processus de conversion de données de bout en bout — de l'ingestion initiale des données à la transformation, au chargement et à la validation de la livraison — pour garantir la qualité, améliorer la productivité et assurer la satisfaction du client. Opérant avec un haut degré d'autonomie, l'Ingénieur Solutions Données II, Conversion de Données est responsable de l'atteinte d'une satisfaction client supérieure grâce à la livraison rapide et efficace de services techniques, y compris l'ingestion et l'extraction de données à partir de systèmes hérités, le mappage et la transformation de schémas, la définition de périmètre de projets techniques, une analyse système complète et la garantie de l'exhaustivité et de l'exactitude de toutes les livraisons de données.

Lieu : Hybride. Jusqu'à 30% de déplacements requis.

Doit être à distance raisonnable d'un de nos sites centraux listés ci-dessous :

(Scottsdale AZ, Seattle WA, Boston MA, Atlanta GA)

Rend compte à : Responsable de l'Ingénierie des Solutions Données

Nous comptons sur la collaboration en personne et demandons aux membres de l'équipe de travailler sur site les mardis, mercredis, jeudis et vendredis, avec la flexibilité de travailler à distance le lundi, sauf en cas d'aménagement de lieu de travail approuvé. Nous pensons que la connexion alimente l'innovation, et notre culture de bureau est conçue pour favoriser un travail d'équipe significatif, le mentorat et le succès partagé.

Responsabilités directes : 0

LES AVANTAGES ÉNUMÉRÉS CI-APRÈS PEUVENT VARIER EN FONCTION DE LA NATURE DE VOTRE EMPLOI ET DU LIEU OÙ VOUS TRAVAILLEZ.

Axon est une entreprise à rémunération globale, ce qui signifie que la rémunération est composée d'un salaire de base, d'une prime et d'actions. Le salaire de base réel dépend de nombreux facteurs, tels que : le niveau, la fonction, la formation, les compétences transférables, l'expérience professionnelle, les besoins de l'entreprise, le marché géographique, et souvent une combinaison de tous ces facteurs. Nos avantages offrent une gamme d'options pour vous soutenir physiquement, financièrement et émotionnellement lors des grandes étapes de votre vie et dans votre quotidien. Pour voir plus de détails sur nos offres d'avantages, veuillez visiter axon.com/careers.

Fourchette de salaire de base $108,000—$174,000 USD

Vous ne correspondez pas à toutes les exigences ? Ce n'est pas grave. Chez Axon, nous visons loin. Nous pensons grand avec une vision à long terme car nous voulons réinventer le monde pour en faire un endroit plus sûr et meilleur. Nous nous engageons également à constituer des équipes diversifiées qui reflètent les communautés que nous servons.

Des études ont montré que les femmes et les personnes de couleur sont moins susceptibles de postuler à des emplois à moins de correspondre à toutes les exigences de la description de poste. Si ce rôle et notre mission de Protéger la Vie vous enthousiasment, mais que votre expérience ne correspond pas parfaitement à toutes les qualifications énumérées ici, nous vous encourageons à postuler quand même. Vous pourriez être le candidat idéal pour ce poste ou d'autres.

Notes importantes

La description de poste ci-dessus n'est pas destinée à être, ni ne doit être interprétée comme, exhaustive de tous les devoirs, responsabilités, compétences, efforts ou conditions de travail associés à ce poste. La description de poste peut changer ou être complétée à tout moment conformément aux besoins et conditions de l'entreprise.

Certains postes peuvent également exiger une éligibilité légale pour travailler dans un environnement lié aux armes à feu.

Nous collectons des informations personnelles auprès des candidats pour évaluer les candidatures. Vous pouvez demander l'accès, la suppression ou exercer d'autres droits CCPA à l'adresse axongreenhousesupport@axon.com [axongreenhousesupport@axon.com] ou via notre formulaire web de confidentialité Axon privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509. Pour plus d'informations, veuillez consulter la section Vos droits de confidentialité en Californie de notre Avis de confidentialité pour les candidats et postulantes axon.com/candidateprivacypolicy.

La mission de Axon est de Protéger la Vie et nous nous engageons envers le bien-être et la sécurité de nos employés ainsi que l'impact de Axon sur l'environnement. Tous les employés de Axon doivent être conscients et engagés envers les réglementations, politiques et procédures appropriées en matière d'environnement, de santé et de sécurité. Les employés de Axon sont habilités à signaler les préoccupations en matière de sécurité dès qu'elles surviennent et les activités potentiellement impactantes pour l'environnement.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances qui promeut la justice, fait progresser l'équité, valorise la diversité et favorise l'inclusion. Nous nous engageons à embaucher les meilleurs talents — indépendamment de la race, du credo, de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe (y compris la grossesse), de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du statut de citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l'identité de genre, des informations génétiques, du statut d'ancien combattant, ou de toute autre caractéristique protégée par les lois, réglementations et ordonnances applicables — et à habiliter tous nos employés afin qu'ils puissent faire leur meilleur travail. Si vous avez un handicap ou un besoin spécial nécessitant une assistance ou un aménagement pendant le processus de candidature ou de recrutement, veuillez envoyer un e-mail à recruitingops@axon.com. [recruitingops@axon.com] Veuillez noter que cette adresse e-mail est uniquement destinée aux aménagements. Axon ne répondra pas aux demandes à d'autres fins.

Alerte de phishing : Axon ne vous demandera jamais de payer pour une partie du processus d'embauche, y compris la formation, l'équipement ou les vérifications d'antécédents. Nous ne faisons pas d'offres d'emploi par SMS, WhatsApp ou plateformes de messagerie instantanée sans un processus d'entretien formel. Toutes les offres d'emploi légitimes sont répertoriées sur notre page carrières officielle à l'adresse axon.com/careers. Si vous recevez une offre ou une communication suspecte d'une adresse e-mail qui n'est pas @axon.com, ou si l'on vous demande des informations personnelles sensibles (coordonnées bancaires, numéro de sécurité sociale) prématurément, veuillez ignorer le message et le signaler à recruitingops@axon.com [recruitingops@axon.com].

• Salaire compétitif et 401k avec abondement de l'employeur

• Congés discrétionnaires

• Congés parentaux payés pour tous

• Plans d'assurance médicale, dentaire et de vision

• Programmes de remise en forme

• Programmes de soutien émotionnel et de développement

• Et oui, nous avons des snacks dans nos bureaux