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Consultant(e) en Migration ERP Amadeus pour CMFlex

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À propos du poste

Consultant(e) Technique en Migration ERP – Amadeus CMFlex

Objectif du poste

Agir techniquement dans la migration des données, processus et paramétrages de l'ERP Amadeus vers CMFlex, en garantissant l'adhérence aux règles métier, l'intégrité des données, la conformité fonctionnelle et la stabilité de l'environnement post-implémentation.

Responsabilités Techniques

  1. Réaliser l'extraction, le nettoyage, le traitement et la migration des données, en assurant l'intégrité référentielle, la cohérence et la traçabilité des informations ;
  1. Configurer et paramétrer les modules de CMFlex, y compris les aspects administratifs, financiers, comptables et/ou de prévoyance, conformément au périmètre du projet ;
  1. Résoudre les écarts fonctionnels et techniques entre Amadeus et CMFlex, en proposant des solutions d'adaptation, de personnalisation ou de réingénierie des processus ;
  1. Élaborer et exécuter des plans de tests fonctionnels et de migration (tests unitaires, intégrés et d'homologation) ;
  1. Valider les résultats auprès des parties prenantes, en garantissant l'adhérence aux exigences fonctionnelles et réglementaires ;
  1. Agir lors du support au go-live, en surveillant les chargements, la cohérence des données et la stabilité opérationnelle ;
  1. Fournir un support technico-fonctionnel en post-implémentation, en effectuant des ajustements fins et des corrections ;
  1. Maintenir la documentation technique et fonctionnelle à jour (cartographie des processus, règles, paramétrages et validations) ;
  1. Agir de manière intégrée avec les équipes techniques, fonctionnelles et les parties prenantes du client, en assurant l'alignement entre les exigences et la livraison.

Prérequis

Exigences Techniques Obligatoires

  1. Expérience avérée avec l'ERP Amadeus (gestion d'entreprise et/ou de prévoyance) ;
  1. Expérience pratique dans l'implémentation, la migration ou la configuration fonctionnelle de CMFlex ;
  1. Connaissance solide des processus administratifs, financiers, comptables et/ou de prévoyance ;
  1. Expérience dans des projets de migration ERP, avec un focus sur l'intégrité, la validation et l'homologation des données ;
  1. Capacité d'analyse pour l'interprétation de règles métier complexes et leur traduction en paramétrages système.
  1. Connaissance de SQL pour l'analyse, la validation et la vérification des bases de données ;
  1. Expérience avec les processus ETL (extraction, transformation et chargement de données) ;
  1. Familiarité avec les APIs et les intégrations entre systèmes ;
  1. Connaissance de la législation de prévoyance, des règles actuarielles ou de la gestion des avantages sociaux ;
  1. Expérience avec la modélisation de données et l'intégrité référentielle ;
  1. Expérience dans des environnements d'implémentation ERP complexes ou multi-clients ;
  1. Notions de documentation technique, cartographie AS-IS / TO-BE ;
  1. Expérience avec les tests de migration, la réconciliation des données et l'audit fonctionnel.

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