États-Unis
Deloitte
Geisinger
Développeur d'applications senior
États-Unis
Pennsylvania, États-Unis
JavaScriptPythonSQLC#Go
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À propos du poste
Lieu : Télétravail (Pennsylvanie)
Équipe : Jour (États-Unis d'Amérique)
Heures hebdomadaires prévues : 40
Type de contrat : Permanent
Statut d'exemption : Oui
*L'expérience pertinente peut être une combinaison d'expérience professionnelle connexe et de diplôme obtenu (Diplôme d'associé = 2 ans ; Licence = 4 ans ; Master = 6 ans).
Employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, l'âge, la grossesse, les informations génétiques, le handicap, le statut d'ancien combattant protégé ou toute autre catégorie protégée en vertu des lois fédérales, étatiques et locales applicables.
Résumé du poste
Ce poste est rattaché au Intelligent Automation Hub (IAH) du Steele Institute for Health Innovation de Geisinger. Le Steele Institute for Health Innovation applique une approche de conception centrée sur l'humain et déploie les ressources d'équipes interfonctionnelles pour parvenir à des solutions innovantes répondant aux objectifs stratégiques des lignes de service. L'IAH est une division commerciale composée d'une équipe interfonctionnelle chargée de fournir des solutions automatisées (y compris l'automatisation robotisée des processus) pour les processus et les tâches où l'efficacité peut être améliorée.
Le développeur d'applications senior examine, analyse, modifie, crée, débogue, conçoit et teste des applications en utilisant des méthodologies et des outils de développement modernes. Il apporte un éclairage clé lors des discussions sur la conception et l'architecture des applications. Acteur essentiel au sein d'une équipe multidisciplinaire, il participera à tous les aspects du cycle de vie du développement des applications, selon les besoins de chaque projet pour assurer sa réussite.
NOTRE MISSION ET NOS VALEURS : Tout ce que nous faisons vise à prendre soin de nos patients, de nos membres, de nos étudiants, de notre famille Geisinger et de nos communautés.
BIENVEILLANCE : Nous nous efforçons de traiter chacun comme nous aimerions être traités nous-mêmes.
EXCELLENCE : Nous valorisons les collègues qui s'efforcent humblement d'atteindre l'excellence.
APPRENTISSAGE : Nous partageons nos connaissances avec les meilleurs et les plus brillants pour mieux préparer les soignants de demain.
INNOVATION : Nous recherchons constamment des moyens nouveaux et meilleurs de prendre soin de nos patients, de nos membres, de notre communauté et de la nation.
SÉCURITÉ : Nous offrons un environnement sûr à nos patients, à nos membres et à la famille Geisinger.
Responsabilités
- Concevoir, développer, tester, documenter, déployer, surveiller et maintenir des solutions d'automatisation en utilisant UiPath et d'autres outils d'automatisation approuvés.
- Examiner et analyser les besoins métier, la documentation des processus et les besoins techniques afin de créer des conceptions d'automatisation évolutives.
- Construire des automatisations prêtes pour la production en utilisant les frameworks et normes appropriés, y compris REFramework le cas échéant, la gestion des identifiants, les files d'attente, la journalisation, la gestion des exceptions, l'orchestration et la planification.
- Développer des intégrations en utilisant APIs, des bases de données, des fichiers et l'automatisation de l'interface utilisateur lorsque cela est approprié.
- Assurer la revue de code, la revue par les pairs, le débogage, les instructions de test, la documentation technique, la planification de la mise en production, le support au déploiement, le support intensif (hypercare) et le support post-mise en service.
- Surveiller les performances de l'automatisation, enquêter sur les échecs, effectuer l'analyse des causes profondes, réduire les temps d'arrêt et mettre en œuvre des améliorations.
- Collaborer avec les membres de l'équipe et les parties prenantes pour résoudre les problèmes, améliorer les performances du système, garantir la qualité du code et aligner les solutions d'automatisation sur les besoins métier.
- Contribuer aux normes de codage, aux normes de documentation, aux pratiques de contrôle de version, aux pratiques de test, aux procédures de déploiement et à la gouvernance de l'automatisation.
- Fournir une formation, un mentorat et un support technique aux développeurs et aux membres de l'équipe.
- Aider au développement et à la documentation des approches techniques, de la documentation de conception de solution, de la documentation de support et des manuels opérationnels.
- S'assurer que les solutions d'automatisation sont conformes aux politiques organisationnelles, aux réglementations de santé, aux attentes en matière de confidentialité et aux normes de sécurité des données.
- Maintenir ses connaissances sur les technologies d'automatisation émergentes et les tendances du secteur, y compris APIs, l'OCR, machine learning, la compréhension de documents, l'analyse et les plateformes d'automatisation intelligente.
Le travail est généralement effectué dans un bureau ou dans un environnement distant. Le titulaire est responsable de remplir toutes les obligations spécifiques au poste et de se conformer à toutes les politiques et procédures de l'organisation. Les déclarations spécifiques contenues dans ce profil ne sont pas destinées à être exhaustives. Elles représentent les éléments typiques considérés comme nécessaires pour réussir dans ce poste.
Détails du poste
Exigences supplémentaires
- Expérience pratique avec UiPath
- Expérience dans la conception, le développement, le test, le déploiement et le support d'applications ou d'automatisations en production.
- Expérience avec les concepts de conception d'automatisation tels que la gestion des identifiants, les files d'attente, la journalisation, la gestion des exceptions, la planification/orchestration, la surveillance et le support de production.
- Expérience avec Azure Devops/Jira, Git, etc.
- Capacité à articuler clairement et à mettre en œuvre des pratiques de documentation pour les solutions d'automatisation et le code, avec une expérience pratique dans la création et la maintenance d'artefacts RPA standard tels que les documents de conception de processus (PDD), les documents de conception de solution (SDD) et la documentation technique/manuels d'utilisation.
- Solides compétences en documentation technique, dépannage, débogage, pensée analytique et communication.
- Avoir une expérience de mentorat/capacité à encadrer les autres et à contribuer aux normes de développement et aux pratiques de qualité.
- Doit avoir une expérience de revue de code/revue par les pairs.
- Expérience avec SQL, les bases de données et APIs
- Maîtrise d'un ou plusieurs langages de programmation ou de script tels que C#, Python, JavaScript, VB.NET ou similaire
Éducation
Diplôme d'études secondaires ou équivalent (GED) - (Requis)
Expérience
Minimum de 10 ans d'expérience pertinente* (Requis)
Certification(s) et licence(s)
Compétences
Outils de développement d'applications, tests d'applications, pensée critique, structures de bases de données, outils de développement, programmation orientée objet (POO), compétences techniques, travail en autonomie
Exigences souhaitées
- Expérience avec UiPath Document Understanding, OCR, traitement intelligent de documents, extraction assistée par machine learning ou flux de travail de validation.
- Flux de travail agentiques, création d'agents conversationnels, etc.
- Expérience avec d'autres plateformes d'automatisation telles que Blue Prism ou Automation Anywhere
- Expérience dans les opérations de santé, le cycle de revenus, l'accès des patients, les réclamations, les refus, la facturation, l'autorisation préalable, la planification ou les flux de travail connexes.
- Expérience de travail dans Epic
- Expérience avec les tableaux de bord Insights, Power BI, les rapports opérationnels, les tableaux de bord de surveillance ou l'analyse de l'automatisation
Nous offrons des avantages sociaux en matière de santé pour les postes à temps plein et à temps partiel dès le premier jour, y compris la vision, le dentaire et les partenaires domestiques. Peut-être tout aussi important, nous encourageons une atmosphère de collaboration, de coopération et de collégialité.
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