Développeur Java Senior - St. Louis

Chez EY, nous nous investissons pleinement pour façonner votre avenir avec confiance. Nous vous aiderons à réussir au sein d'une puissance mondiale connectée d'équipes diverses et à faire évoluer votre carrière où vous le souhaitez. Rejoignez EY et contribuez à bâtir un monde du travail meilleur.

EY est la seule entreprise de services professionnels disposant d'une unité commerciale distincte (« FSO ») dédiée au marché des services financiers. Nos équipes FSO ont été à l'avant-garde de chaque événement qui a remodelé et redéfini l'industrie des services financiers. Si vous avez la passion de vous rassembler pour résoudre les défis les plus complexes de l'industrie des services financiers, rejoignez notre équipe FSO dynamique !

Nous aidons nos clients à se transformer. Ensemble, nous changeons la façon dont ils interagissent avec leurs clients, leurs employés et leurs partenaires. Nous modernisons leurs applications, en créons de nouvelles et améliorons l'efficacité opérationnelle sur leurs infrastructures de plateformes et de canaux en constante évolution. Tout ce que nous faisons est centré sur cette histoire simple.

L'opportunité

En tant qu'Analyste Senior Technologie FSO,

vous serez basé dans notre Centre de Prestation de Services, composé de collègues américains performants qui travaillent en étroite collaboration avec nos professionnels expérimentés du conseil. Nous fournissons des projets technologiques et des services gérés à nos clients. Ici, vous travaillerez au sein d'une équipe projet et serez responsable de la conception, de la construction/configuration, des tests, de l'analyse, de la livraison et du support des solutions technologiques. Ce poste est dynamique et en constante évolution, ce qui signifie que vous devrez être un professionnel flexible, autonome et capable de gérer des priorités changeantes et d'apprendre de nouvelles solutions technologiques en évolution rapide.

Nous recherchons des Ingénieurs Fullstack qui collaboreront avec les clients pour transformer leur activité grâce à l'activation de l'innovation disruptive et à des solutions de conception transformationnelles. L'équipe soutient nos clients dans la modernisation des systèmes, des processus et des produits afin d'améliorer les plateformes et services commerciaux et orientés client pour soutenir une haute performance dans un environnement concurrentiel en évolution rapide. L'équipe s'appuie sur les Microservices, le Cloud, l'intégration omnicanale, la gestion d'API et les technologies open source pour permettre une automatisation de bout en bout.

Ce que nous recherchons

Nous recherchons des personnes intellectuellement curieuses, passionnées par la recherche de moyens nouveaux et innovants pour améliorer les choses. Vous devrez également être autonome et apprendre rapidement, avec une solide formation en informatique, tant d'un point de vue théorique que pratique. Si vous êtes prêt à être l'avenir du groupe et à laisser votre marque dans une entreprise en croissance, ce poste est pour vous.

L'objectif est d'aider nos clients à transformer leurs problèmes commerciaux grâce à des solutions d'ingénierie. Vous assisterez les équipes de projet dans l'analyse des exigences commerciales spécifiques, la conception, le développement, l'intégration, les tests et le déploiement d'applications logicielles distribuées. Vous livrerez des systèmes de haute qualité en mettant l'accent sur la fiabilité et une excellente expérience client. Vous démontrerez des capacités techniques approfondies et des connaissances professionnelles.

Compétences et attributs pour réussir

Pour être qualifié pour le poste, vous devez avoir

Idéalement, vous aurez également

Ce que nous vous offrons

Chez EY, nous vous développerons avec des compétences tournées vers l'avenir et vous équiperons d'expériences de classe mondiale. Nous vous donnerons les moyens d'agir dans un environnement flexible, et nous nourrirons vos talents extraordinaires au sein d'équipes mondiales connectées, diverses et inclusives. Apprenez-en plus eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ey.com%2Fen_gl%2Fcareers&data=05%7C02%7Cdeborah.compagner%40ey.com%7C41999b589ae04d7f6b8a08dd04d62e9a%7C5b973f9977df4bebb27daa0c70b8482c%7C0%7C0%7C638672040144488329%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=Mb96MEoh9R3oQ1cGLr73tEDtKTSUYCyfOhCZ%2BmMHY9w%3D&reserved=0.

• Nous offrons un programme complet de rémunération et d'avantages sociaux où vous serez récompensé en fonction de vos performances et reconnu pour la valeur que vous apportez à l'entreprise. La fourchette de salaire de base pour ce poste dans toutes les zones géographiques des États-Unis est de 67 000 $ à 136 800 $. La fourchette de salaire de base pour la région métropolitaine de New York, l'État de Washington et la Californie (à l'exclusion de Sacramento) est de 80 300 $ à 155 300 $. Les salaires individuels dans ces fourchettes sont déterminés par une grande variété de facteurs, notamment l'éducation, l'expérience, les connaissances, les compétences et la géographie. De plus, notre programme de Rémunération Globale comprend une couverture médicale et dentaire, des plans de retraite et 401(k), ainsi qu'un large éventail d'options de congés payés.

• Rejoignez-nous dans notre modèle hybride dirigé par l'équipe et soutenu par la direction. Notre attente est que la plupart des personnes occupant des postes externes de service client travaillent ensemble en personne 40-60% du temps sur la durée d'un engagement, d'un projet ou d'une année.

• En vertu de notre politique de vacances flexibles, vous déciderez du nombre de jours de vacances dont vous avez besoin en fonction de vos propres circonstances personnelles. Vous bénéficierez également de congés pour les jours fériés désignés par EY, les pauses hivernales/estivales, les congés personnels/familiaux et d'autres congés si nécessaire pour soutenir votre bien-être physique, financier et émotionnel.

Êtes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

EY accepte les candidatures pour ce poste de manière continue.

Pour ceux qui résident en Californie, veuillez cliquer ici eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ey.com%2Fen_us%2Flegal-and-privacy%2Ffair-chance-ordinance&data=05%7C02%7CKatie.Fusco%40ey.com%7Ca854c911111641604b1908dcbae61395%7C5b973f9977df4bebb27daa0c70b8482c%7C0%7C0%7C638590744554256267%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=OMroKPwn6YEFe32dLGrEivljaobbnMbqSwp4tFRvnfc%3D&reserved=0 pour plus d'informations.

EY met l'accent sur des normes éthiques élevées et l'intégrité parmi ses employés et attend de tous les candidats qu'ils démontrent ces qualités.

EY offre des opportunités d'emploi égales aux candidats et aux employés, sans distinction de race, de couleur, de religion, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité/expression de genre, de grossesse, d'informations génétiques, d'origine nationale, de statut de vétéran protégé, de handicap, ou de toute autre base légalement protégée, y compris les antécédents d'arrestation et de condamnation, conformément à la loi applicable.

EY s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées handicapées, y compris les vétérans handicapés. Si vous avez un handicap et que vous avez besoin d'aide pour postuler en ligne ou que vous devez demander un aménagement pendant toute partie du processus de candidature, veuillez appeler le 1-800-EY-HELP3, sélectionner l'option 2 pour les demandes relatives aux candidats, puis sélectionner l'option 1 pour les demandes relatives aux candidats et enfin sélectionner l'option 2 pour les candidats ayant une demande qui vous dirigera vers l'équipe des services partagés de talents (TSS) de EY ou envoyez un e-mail à la TSS à ssc.customersupport@ey.com [ssc.customersupport@ey.com].