CONCEPT SOLUTIONS LLC
Booz Allen Hamilton
Développeur Power Platform
DESCRIPTION DU POSTE
Télétravail : Hybride
Numéro de poste : R0251246
Lieu : Washington,DC,US
Déclaration d'identité
Dans le cadre du processus d'embauche, nous vous demanderons de compléter un processus de vérification d'identité qui utilise la biométrie avancée et l'intelligence artificielle pour garantir l'authenticité et protéger contre la fraude d'identité. Vous êtes censé être à la caméra pendant les entretiens et les évaluations. Nous nous réservons le droit de prendre votre photo pour vérifier votre identité et prévenir la fraude.
Politique d'utilisation de l'IA par le candidat
L'IA fait partie de notre travail quotidien chez Booz Allen, et nous nous engageons à une utilisation responsable et éthique des outils d'IA. Cependant, nous voulons garantir un processus équitable pour les candidats basé sur vos propres compétences et connaissances. Dans le cadre de cet engagement, l'utilisation de l'intelligence artificielle (IA) ou d'autres outils pour aider aux réponses pendant les entretiens (qu'ils soient en personne ou virtuels) est interdite, sauf autorisation explicite.
Modèle de travail
Notre culture axée sur les personnes privilégie les avantages de la collaboration. Pour soutenir l'engagement et une communication efficace, les employés travaillant à distance sont généralement censés avoir leur caméra allumée pendant les réunions.
- À distance : Si ce poste est indiqué comme à distance, il peut encore y avoir des occasions où vous devrez travailler en personne dans une installation de Booz Allen ou chez un client.
- Hybride : Si ce poste est indiqué comme hybride, vous devrez travailler depuis une installation de Booz Allen ou chez un client, conformément aux attentes de votre direction et aux besoins du rôle.
- Sur site : Si ce poste est indiqué comme sur site, le travail sera principalement effectué à temps plein dans une installation client, où les employés collaboreront directement avec leurs collègues et clients, comme requis par le rôle.
Engagement envers la non-discrimination
Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique, locale ou internationale applicable.
Les candidats qui ont besoin d'un aménagement raisonnable pour toute partie du processus de candidature, d'embauche ou d'emploi en raison d'un handicap, d'une croyance religieuse sincère, d'une pratique ou d'une observance, ou comme autrement requis par la loi applicable doivent contacter le service d'assistance de Booz Allen en appelant le 1-877-927-8278 ou en envoyant un e-mail à helpdesk@bah.com. Nous examinerons les demandes individuellement et fournirons des aménagements raisonnables conformément à la loi applicable.
Développeur Power Platform
L'opportunité
Concevoir, développer et implémenter des solutions Power Platform en utilisant des fonctionnalités prêtes à l'emploi pour créer des pages personnalisées, des modèles de site, des fonctionnalités et des Web parts. Rédiger du code personnalisé pour créer et déployer des solutions Power Platform, si nécessaire. Personnaliser et habiller des sites SharePoint, configurer des flux de travail et personnaliser des listes, des pages et des formulaires à l'aide de Power Platform. Assurer l'installation et la configuration d'instances SharePoint dans des environnements cloud. Favoriser l'adoption de Power Platform par les utilisateurs en démontrant les fonctionnalités et les technologies aux clients et en permettant la conversion des exigences commerciales en solutions. Documenter les processus et procédures système de manière claire. Discuter des exigences avec les clients et suivre les protocoles internes et spécifiques au client utilisés pour documenter et concevoir des sites SharePoint, des modèles, la structure et le développement de taxonomie requis pour développer et implémenter des solutions à l'aide de Power Platform. Participer à toutes les facettes du cycle de vie du développement logiciel, y compris la sollicitation et la documentation des exigences, les tests système et d'acceptation, et la formation, si nécessaire.
Prérequis
Vous avez
- 3+ années d'expérience dans le développement d'applications PowerApps personnalisées
- 2+ années d'expérience en administration SharePoint
- Expérience avec les composants d'approvisionnement et de gestion des données environnementales de Power Platform, y compris les connecteurs, les passerelles et les intégrations Office 365
- Capacité à utiliser Microsoft Flow et Power Automate
- Capacité à concevoir et implémenter des tableaux de bord Power BI, Power Automate, des flux Cloud, des flux de bureau ou des flux de processus métier
- Capacité à travailler avec des technologies Web générales, y compris AngularJS, SPFX, HTML, CSS, JavaScript et jQuery
- Accréditation Secret
- Diplôme de licence
Accréditation
Les candidats sélectionnés feront l'objet d'une enquête de sécurité et devront satisfaire aux exigences d'éligibilité pour l'accès aux informations classifiées ; une accréditation Secret est requise.
Atouts appréciés
- Expérience avec la modélisation et les concepts de bases de données, Performance Points, Reporting Services, Business Data Catalogs et Business Connectivity Services
- Expérience avec la méthodologie du cycle de vie du développement logiciel Agile
- Expérience avec les concepts de programmation orientée objet
- Capacité à travailler en équipe et à proposer ou soutenir des idées
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite
Rémunération
Chez Booz Allen, nous célébrons vos contributions, vous offrons des opportunités et des choix, et soutenons votre bien-être global. Nos offres comprennent des avantages sociaux en matière de santé, de vie, d'invalidité, financiers et de retraite, ainsi que des congés payés, du développement professionnel, une aide à la formation, des programmes d'équilibre vie professionnelle-vie privée et des soins aux personnes à charge. Notre programme de récompenses reconnaît les employés pour leurs performances exceptionnelles et leur démonstration supérieure de nos valeurs. Les employés à temps plein et à temps partiel travaillant au moins 20 heures par semaine régulièrement sont éligibles pour participer aux programmes d'avantages sociaux de Booz Allen. Les personnes qui n'atteignent pas ce seuil ne sont éligibles qu'à certaines offres, non comprises les prestations de santé. Nous vous encourageons à en savoir plus sur nos avantages sociaux complets en visitant la page Ressources de notre site Carrières et en consultant notre page Avantages pour les employés.
Le salaire chez Booz Allen est déterminé par divers facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, la localisation, la combinaison particulière d'éducation, de connaissances, de compétences, de compétences et d'expérience de l'individu, ainsi que l'abordabilité spécifique au contrat et les exigences organisationnelles. La fourchette de rémunération projetée pour ce poste est de 69,400.00 à 158,000.00 $ (annualisé USD). L'estimation affichée représente la fourchette de salaire typique pour ce poste et n'est qu'une composante du package de rémunération totale de Booz Allen pour les employés. Cette annonce sera clôturée dans les 90 jours suivant la date de publication.
À PROPOS DE NOUS
Booz Allen est une entreprise de technologie avancée. Nous construisons des produits et des solutions de qualité commerciale pour les priorités de défense, civiles et de sécurité nationale les plus critiques de l'Amérique.
