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Parry Labs, LLC

Ingénieur Intégration Senior

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Qui sommes-nous ?

Chez Parry Labs, nous croyons que l'avantage de combat moderne repose sur la vitesse et l'échelle des systèmes ouverts. Nous redéfinissons les limites du champ de bataille en constante évolution en fournissant des capacités révolutionnaires à nos combattants grâce à l'ingénierie numérique, aux logiciels et aux solutions matérielles qui sont essentiels à notre cœur de métier d'intégrateur de systèmes numériques.

Né du numérique et agile, Parry Labs construit une équipe gagnante pour être le premier fournisseur d'intégration de systèmes de mission de nouvelle génération dans les domaines aérien, terrestre, maritime, spatial et cyber.

À propos du poste

Êtes-vous prêt à jouer un rôle essentiel aux côtés d'experts de l'industrie ? Rejoignez-nous dans l'innovation de l'intégration chez Parry et postulez pour aider à développer les technologies de demain tout en atteignant de nouveaux sommets dans votre carrière dès aujourd'hui.

L'Ingénieur Intégration Senior dirige des activités d'intégration complexes à travers les composants matériels, logiciels, réseau et plateforme. Ce rôle est responsable du développement de stratégies d'intégration, de l'exécution des builds système, de la résolution de problèmes techniques multidisciplinaires et de la garantie que les éléments du système s'assemblent de manière transparente et correcte. L'ingénieur collabore avec les équipes d'ingénierie pour maintenir l'élan technique, améliorer les processus d'intégration et soutenir la livraison réussie du système de bout en bout.

Tâches et responsabilités

  1. Diriger la planification et l'exécution de l'intégration au niveau des sous-systèmes et des systèmes à travers les composants matériels, logiciels, réseau et plateforme.
  1. Développer et maintenir les stratégies d'intégration, les séquences de build, les cartes de dépendances et les approches techniques.
  1. Vérifier et dépanner les interfaces matériel/logiciel à travers les frontières du système en partenariat avec les équipes d'ingénierie logicielle, matérielle, systèmes, cyber et projet.
  1. Diriger le build système, l'installation, la configuration et la gestion de la ligne de base en utilisant les versions approuvées et les configurations contrôlées.
  1. Identifier les risques d'intégration, les blocages, les dépendances manquantes et les problèmes de séquencement ; les résoudre.
  1. Dépanner les problèmes d'intégration complexes en utilisant les journaux, les diagnostics, l'analyse réseau, le scripting et les outils de débogage d'ingénierie.
  1. Coordonner les versions logicielles, les révisions matérielles, les lignes de base de configuration et les actifs d'intégration requis.
  1. Soutenir le développement et l'amélioration des environnements d'intégration, des flux de travail de laboratoire, des processus de configuration et de l'automatisation.
  1. Maintenir la traçabilité entre les exigences, les interfaces et les capacités intégrées.
  1. Coordonner le suivi des problèmes, les mises à jour de configuration, les entrées de changement et les impacts de publication associés aux activités d'intégration.
  1. Diriger l'exécution technique interfonctionnelle à travers les équipes Systèmes, Logiciels, Matériels, Qualité, Gestion de la Configuration et Programme.
  1. Soutenir les activités de préparation, les démonstrations techniques et les événements d'intégration orientés client.
  1. Encadrer les ingénieurs juniors et renforcer la discipline d'intégration et la rigueur technique au sein de l'équipe.
  1. Autres tâches assignées.

Qualifications requises

  1. Diplôme de Bachelor en ingénierie, informatique, physique ou dans un domaine technique connexe ; une expérience équivalente peut être prise en compte.
  1. 8+ années d'expérience en intégration de systèmes, ingénierie des systèmes, intégration matériel/logiciel ou dans des rôles techniques connexes.
  1. Expérience démontrée dans la direction de l'intégration au niveau des sous-systèmes ou des systèmes dans un environnement d'ingénierie structuré.
  1. Expérience pratique dans la vérification et le dépannagedes interfaces matériel/logiciel telles que Ethernet, série, USB, CAN ou des interfaces d'E/S similaires.
  1. Expérience des processus de build système, de coordination des versions, de gestion de la ligne de base et des outils de suivi des défauts/problèmes.
  1. Solides compétences en dépannagede problèmes et en analyse des causes profondes à travers les logiciels, le matériel, les réseaux et les systèmes intégrés.
  1. Capacité avérée à travailler avec différentes disciplines d'ingénierie pour résoudre des problèmes techniques et maintenir l'élan d'exécution.
  1. Solides compétences en communication écrite et verbale, avec la capacité de transmettre clairement l'état technique, les risques et les recommandations.
  1. Détenir une habilitation de sécurité Secret active ou la capacité d'en obtenir une.
  1. Déplacements jusqu'à 30%

Pourquoi rejoindre Parry Labs ?

Chez Parry Labs, nous favorisons une culture de curiosité et de collaboration. Les employés ont l'autonomie nécessaire pour exploiter leurs compétences dans la création de solutions technologiques de pointe qui aident à la protection des combattants américains. Nous encourageons les idées nouvelles et audacieuses qui bousculent le statu quo. C'est cet esprit entrepreneurial qui nous anime.

Parry Labs vous soutiendra avec une flexibilité de travail, un engagement envers la santé et le bien-être de vous et de votre famille, et offrira des opportunités de travailler avec un objectif. Nous nous engageons à soutenir votre succès dans vos vies professionnelles et personnelles avec des avantages tels que l'aide à la formation et des congés payés illimités, pour n'en nommer que quelques-uns.

Personne n'a le temps pour de longues candidatures !

Nous comprenons parfaitement, c'est pourquoi nous avons simplifié le processus de candidature. Promis. Ce sera simple.

Accessibilité/Accommodation

Si, en raison d'une condition médicale ou d'un handicap, vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour toute partie du processus d'embauche, veuillez envoyer un e-mail à HR@parrylabs.com [HR@parrylabs.com] ou appeler le (256) 682-7145 pour nous faire part de la nature de votre demande et de vos coordonnées.

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