Canada
TMS LLC
Ciena
Ingénieur logiciel embarqué
Canada
Ottawa, Ontario, Canada
C++
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
En tant que leader mondial de la connectivité à haut débit, Ciena adopte une approche axée sur les personnes. Nos équipes bénéficient d'une culture axée sur la priorisation d'un environnement de travail flexible qui favorise la croissance individuelle, le bien-être et l'appartenance. Nous sommes une entreprise technologique qui met l'accent sur son humanité, en poursuivant nos priorités commerciales parallèlement à un impact social, communautaire et sociétal significatif.
Comment vous contribuerez
- Concevoir, coder et intégrer des logiciels embarqués C/C++ sur des systèmes d'exploitation Linux et temps réel.
- Développer des logiciels qui s'interfacent avec le matériel ASIC/FPGA sur des plateformes SoC.
- Gérer le cycle de vie complet : collecte des exigences, conception de l'architecture, implémentation, tests et garantie de la livraison réussie du produit aux clients.
- Collaborer avec des équipes locales et mondiales pour livrer des systèmes évolutifs et haute performance.
- Fournir un leadership technique en guidant et en encadrant les ingénieurs plus juniors de l'équipe, en favorisant la collaboration et le développement des compétences.
- Soutenir les équipes sur le terrain lors des déploiements et du dépannage pour assurer une intégration fluide et la satisfaction du client.
- Tirer parti de votre expérience avec l'optique cohérente, la technologie optique enfichable, le mapper OTN ou/et les dispositifs re-timer (par exemple, DIGI/G5/DX1/DX2) pour améliorer l'intégration matériel/logiciel et les performances du système.
- Travailler à l'aise avec des outils d'IA tels que Co-Pilot pour des tâches incluant, sans s'y limiter, l'analyse de problèmes, le développement logiciel, la génération de cas de test et l'automatisation.
Les prérequis indispensables
- Diplôme de licence en génie électrique, en génie informatique ou dans un domaine connexe.
- Plus de 10 ans d'expérience en ingénierie logicielle embarquée, de préférence dans les secteurs des télécommunications, des réseaux ou des datacom.
- Plus de 5 ans d'expérience en programmation en C, C++ et C embarqué, avec une maîtrise des outils de débogage (par exemple, GDB, Valgrind).
- Connaissance pratique de la technologie optique cohérente.
- Expérience pratique de l'intégration FPGA/ASIC, de la mise en service des appareils et des plateformes SoC.
- Connaissance des architectures CPU, des spécifications matérielles et des diagrammes de synchronisation.
- Expérience avec le noyau Linux et les pilotes en espace utilisateur.
- Solides bases dans les concepts des systèmes embarqués : interruptions, synchronisation et communication inter-processus.
- Familiarité avec les protocoles de télécommunication et de réseau : DWDM, OTN, Ethernet, TCP/IP.
- Solides compétences en communication écrite et verbale pour la collaboration technique.
Atouts appréciés
- Expérience de travail avec des dispositifs mapper OTN ou/et re-timer.
- À l'aise avec les outils d'IA tels que Co-Pilot pour le développement logiciel et la génération de cas de test.
- Compétences en prototypage pour explorer des solutions et affiner les conceptions.
- Expérience dans la conception de systèmes embarqués distribués à grande échelle utilisant des architectures de microservices.
- Connaissance des normes de télécommunication telles que G.709 et IEEE 802.3.
- Familiarité avec la modélisation de données (par exemple, YANG).
- Expérience avec les outils de développement : Git, JIRA, Confluence ou Yocto.
Fourchette de rémunération : La fourchette de salaire pour ce poste est $96, 200 - $148, 600
Les fourchettes de rémunération chez Ciena sont conçues pour tenir compte des variations de connaissances, de compétences, d'expérience, des conditions du marché et des lieux, reflétant nos divers produits, industries et secteurs d'activité. Veuillez noter que les informations sur la fourchette de rémunération fournies dans cette offre se rapportent spécifiquement à l'emplacement principal, qui est l'emplacement le plus élevé indiqué si plusieurs emplacements sont disponibles.
Si vous êtes contacté en relation avec une opportunité d'emploi, veuillez informer Ciena de toute mesure d'adaptation dont vous pourriez avoir besoin.
Les employés non commerciaux peuvent être éligibles à une prime discrétionnaire, tandis que les employés commerciaux peuvent être éligibles à une commission de vente.
En plus d'une rémunération compétitive, Ciena offre un ensemble complet d'avantages sociaux, comprenant des régimes de soins médicaux, dentaires et de vision, la participation au 401(K) (USA) et au DCPP (Canada) avec abondement de l'entreprise, un programme d'achat d'actions pour les employés (ESPP), un programme d'aide aux employés (EAP), des jours fériés payés par l'entreprise, des congés de maladie payés et des congés de vacances. Nous nous conformons également à toutes les lois applicables concernant les congés familiaux payés et autres congés.
Chez Ciena, nous nous engageons à construire et à favoriser un environnement dans lequel nos employés se sentent respectés, valorisés et entendus. Ciena valorise la diversité de sa main-d'œuvre et respecte ses employés en tant qu'individus. Nous ne tolérons aucune forme de discrimination.
Ciena est un employeur garantissant l'égalité des chances, y compris en matière de handicap et de statut de vétéran protégé.
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