Ingénieur Logiciel Senior

Chez Axon, nous avons pour mission de Protéger la Vie. Nous sommes des explorateurs, abordant les problèmes de sécurité et de justice les plus critiques de la société avec notre écosystème d'appareils et de logiciels cloud. Comme nos produits, nous fonctionnons mieux ensemble. Nous communiquons avec franchise et attention, recherchant des perspectives diverses auprès de nos clients, de nos communautés et les uns des autres.

La vie chez Axon est trépidante, stimulante et significative. Ici, vous prendrez des responsabilités et apporterez de réels changements. Vous grandirez constamment en travaillant dur pour une mission qui compte, dans une entreprise où vous comptez.

En tant qu'ingénieur senior dans l'équipe, vous serez intimement impliqué dans les décisions d'architecture qui façonnent ce produit. Vous vivez et respirez les services cloud qui nécessitent une haute disponibilité et des performances rapides et constantes.

Vous opérez dans un environnement d'ingénierie axé sur l'IA, où vous exploitez des systèmes d'IA avancés pour éclairer les décisions de conception, accélérer le développement et améliorer la fiabilité du système. Vous êtes censé promouvoir l'adoption de pratiques d'ingénierie basées sur l'IA dans toutes les équipes, en garantissant des flux de développement évolutifs et efficaces.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de produit et les concepteurs pour garantir que nous construisons la bonne solution pour nos clients, tout en encadrant les ingénieurs sur la conception des systèmes et les pratiques de développement axées sur l'IA.

Lieu de travail : Ce poste est basé dans nos bureaux de Londres et suit un horaire hybride. Nous comptons sur la collaboration en personne et demandons aux membres de l'équipe de travailler sur site les mardis, mercredis, jeudis et vendredis, avec la flexibilité de travailler à distance le lundi, sauf s'il existe un aménagement de lieu de travail approuvé. Nous pensons que la connexion alimente l'innovation, et notre culture de bureau est conçue pour favoriser le travail d'équipe significatif, le mentorat et le succès partagé. *

Vous ne remplissez pas toutes les exigences ? Ce n'est pas grave. Chez Axon, nous visons loin. Nous pensons grand avec une vision à long terme car nous voulons réinventer le monde pour en faire un endroit plus sûr et meilleur. Nous nous engageons également à constituer des équipes diversifiées qui reflètent les communautés que nous servons.

Des études ont montré que les femmes et les personnes de couleur sont moins susceptibles de postuler à des emplois à moins de cocher toutes les cases de la description du poste. Si ce poste et notre mission de Protéger la Vie vous enthousiasment, mais que votre expérience ne correspond pas parfaitement à toutes les qualifications énumérées ici, nous vous encourageons à postuler quand même. Vous pourriez être le bon candidat pour ce poste ou d'autres.

Notes importantes

La description du poste ci-dessus n'est pas destinée à être exhaustive, ni ne doit être interprétée comme telle, de toutes les tâches, responsabilités, compétences, efforts ou conditions de travail associés à ce poste. La description du poste peut changer ou être complétée à tout moment conformément aux besoins et conditions de l'entreprise.

Certains postes peuvent également exiger l'éligibilité légale pour travailler dans un environnement lié aux armes à feu.

Nous collectons des informations personnelles auprès des candidats pour évaluer les candidatures à un emploi. Vous pouvez demander l'accès, la suppression ou exercer d'autres droits CCPA à l'adresse axongreenhousesupport@axon.com [axongreenhousesupport@axon.com] ou via notre formulaire web de confidentialité Axon privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509. Pour plus d'informations, veuillez consulter la section Vos droits de confidentialité en Californie de notre Avis de confidentialité pour les candidats et les postulants axon.com/candidateprivacypolicy.

La mission de Axon est de Protéger la Vie et s'engage pour le bien-être et la sécurité de ses employés ainsi que pour l'impact de Axon sur l'environnement. Tous les employés de Axon doivent être conscients des réglementations, politiques et procédures environnementales, de santé et de sécurité appropriées et s'y conformer. Les employés de Axon sont habilités à signaler les préoccupations en matière de sécurité dès qu'elles surviennent et les activités susceptibles d'impacter l'environnement.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances qui promeut la justice, fait progresser l'équité, valorise la diversité et favorise l'inclusion. Nous nous engageons à embaucher les meilleurs talents — indépendamment de la race, de la croyance, de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe (y compris la grossesse), de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du statut de citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l'identité de genre, des informations génétiques, du statut d'ancien combattant, ou de toute autre caractéristique protégée par les lois, réglementations et ordonnances applicables — et à donner à tous nos employés les moyens de faire leur meilleur travail. Si vous avez un handicap ou un besoin spécial nécessitant une assistance ou un aménagement pendant le processus de candidature ou de recrutement, veuillez envoyer un e-mail à recruitingops@axon.com. [recruitingops@axon.com] Veuillez noter que cette adresse e-mail est uniquement destinée aux aménagements. Axon ne répondra pas aux demandes à d'autres fins.

Alerte de phishing : Axon ne vous demandera jamais de payer pour une partie du processus d'embauche, y compris la formation, l'équipement ou les vérifications d'antécédents. Nous ne faisons pas d'offres d'emploi par SMS, WhatsApp ou messagerie instantanée sans un processus d'entretien formel. Toutes les offres d'emploi légitimes sont répertoriées sur notre page carrière officielle à l'adresse axon.com/careers. Si vous recevez une offre ou une prise de contact suspecte provenant d'une adresse e-mail qui n'est pas @axon.com, ou si l'on vous demande des informations personnelles sensibles (coordonnées bancaires, numéro de sécurité sociale) prématurément, veuillez ignorer le message et le signaler à recruitingops@axon.com [recruitingops@axon.com].

• Salaire de base compétitif et RSU (actions restreintes) *

• Régime de retraite complet avec cotisation de contrepartie *

• Assurance santé privée et plans de remboursement de frais médicaux *

• 30 jours de congés payés + jours fériés au Royaume-Uni *

• Congé maternité/paternité amélioré *

• Abonnement GymPass *

• Assurance décès et protection du revenu *

• Soutien à la croissance professionnelle et ressources de bien-être