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Wise

Ingénieur Solutions Senior

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Description de l'entreprise

Wise est une entreprise technologique mondiale qui construit la meilleure façon de transférer et de gérer l'argent dans le monde.

Frais min. Facilité max. Vitesse

totale.Que les particuliers et les entreprises envoient de l'argent à l'étranger, dépensent à l'international, ou effectuent et reçoivent des paiements internationaux, Wise a pour mission de leur simplifier la vie et de leur faire économiser de l'argent.En rejoignant notre équipe, vous nous aiderez à créer un réseau entièrement nouveau pour l'argent dans le monde. Pour tout le monde, partout.En savoir plus sur notre mission et ce que nous proposons.

Description du poste

À propos du rôle

Nous recherchons un Ingénieur Solutions Senior pour rejoindre notre équipe Plateforme Wise en pleine croissance à Londres. L'équipe Plateforme Wise travaille avec des institutions financières mondiales de premier plan et de grandes entreprises technologiques pour proposer les produits et services Wise directement à leurs clients. Grâce à notre API, nous aidons nos partenaires à concevoir et à construire des intégrations avec nos produits financiers internationaux de classe mondiale, ce qui améliore à son tour la Plateforme Wise en augmentant les capacités de notre API public.Ce rôle facilitera la croissance, le dépannage et l'amélioration des offres de produits de

Wise.Sur quoi travaillerez-vous

Si vous vous épanouissez dans un environnement rapide, innovant et parfois chaotique, et que vous êtes enthousiaste à l'idée de travailler avec une équipe diversifiée pour façonner l'avenir des intégrations financières, cela pourrait être le rôle parfait pour vous.

RSU'sWise

Pour tout le monde, partout. Nous sommes des personnes qui construisent de l'argent sans frontières — sans jugement ni préjugé non plus. Nous pensons que les équipes sont plus fortes lorsqu'elles sont diversifiées, équitables et inclusives. Nous sommes fiers d'avoir une équipe véritablement internationale, et nous célébrons nos différences.

Des équipes inclusives nous aident à vivre nos valeurs et à nous assurer que chaque Wiser se sente respecté, habilité à contribuer à notre mission et capable de progresser dans sa carrière.

au quotidien ?En tant que membre de l'équipe Plateforme Wise, vous jouerez un rôle clé en fournissant des conseils techniques et une orientation produit aux banques de premier plan et autres partenaires intégrant Wise dans leurs produits, principalement dans une phase post-vente.

  1. Vos missions :Agir en tant que conseiller de confiance et intermédiaire entre les partenaires et Wise, où votre expertise technique améliorera le développement produit et le processus d'intégration.
  1. Définir des solutions techniques, recueillir les besoins et soutenir la livraison d'intégrations adaptées aux besoins de chaque partenaire.
  1. Accompagner les partenaires lors de la mise en œuvre sur mesure en collaborant avec les différentes équipes pour assurer une livraison fluide.
  1. Gérer plusieurs intégrations en parallèle et naviguer dans

l'ambiguïté.Vous vous concentrerez également

  1. sur :L'amélioration de l'expérience d'intégration pour les partenaires bancaires en développant une documentation complète et conviviale, des APIs robustes, des SDKs facilement disponibles, des exemples pratiques, des échantillons de code clairs et des implémentations de référence détaillées. Cela inclut l'identification proactive des défis d'intégration courants rencontrés par les banques et leur résolution grâce à des ressources améliorées et un support proactif.
  1. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de pré-vente technique pour fournir des conseils et un support techniques experts tout au long du cycle de vente, jouant un rôle critique dans la sécurisation de nouveaux partenariats en démontrant les capacités techniques et les avantages des solutions de Wise. Cela implique de mener des présentations techniques, des démonstrations et de répondre à des questions techniques complexes de la part de partenaires potentiels.
  1. Optimiser et rationaliser les processus internes pour améliorer la capacité de l'équipe et l'efficacité globale. Cela inclut l'identification des domaines d'amélioration des processus, le développement et la mise en œuvre de nouveaux flux de travail, et l'exploitation d'outils d'automatisation pour réduire les tâches manuelles et améliorer les délais de traitement.
  1. Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités innovantes qui étendent la fonctionnalité des services de Wise et exposer ces fonctionnalités via l'API public, permettant une intégration transparente avec les systèmes des partenaires et leur donnant les moyens d'exploiter tout le potentiel de la plateforme Wise.
  1. Diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes au sein de la pile technologique de Wise, en fournissant un support de second niveau à l'équipe de support API et en assurant une résolution rapide des demandes des partenaires et des défis techniques. Cela nécessite une connaissance approfondie des systèmes de Wise, des compétences en débogage et la capacité de communiquer efficacement des informations techniques.
  1. Agir en tant que responsable technique pour les partenariats complexes, servant d'intermédiaire crucial entre les équipes d'ingénierie de Wise et les équipes techniques du partenaire. Cela implique de faciliter la communication, de coordonner les activités techniques et d'assurer l'alignement sur les exigences et solutions techniques.
  1. Établir une boucle de rétroaction robuste entre le partenaire et les équipes produit de Wise pour recueillir des informations précieuses et favoriser des améliorations continues du produit. Cela inclut la collecte des retours des partenaires, l'analyse des modèles d'utilisation et la collaboration avec les chefs de produit pour prioriser et mettre en œuvre des améliorations qui répondent aux besoins des partenaires.

Vous devez être quelqu'un capable de penser de manière holistique à l'écosystème, tout en étant opérationnel lorsque

nécessaire.Ce rôle vous offre l'opportunité de

  • Définir votre propre chemin vers le succès, avec l'autonomie pour créer et piloter votre vision.
  • L'opportunité de façonner et d'innover des produits financiers à travers les régions.
  • Identifier des problèmes et débloquer des opportunités pour Wise et ses partenaires grâce à des solutions technologiques.
  • Inspirer les équipes en interne et en externe avec vos idées, vos connaissances et votre attitude proactive.
  • Voyager pour travailler avec des équipes à Tallinn et à Londres, ainsi que rendre visite à des partenaires dans la région EMEA.

Salaire de départ : £87,500 - £111,000 + RSU

Rémunération : GBP 87500 - GBP 111000 - par an

QualificationsQuelles sont vos compétences ?

Nous savons qu'il est rare qu'un candidat réponde à toutes les exigences, et nous sommes heureux de soutenir votre croissance. Si vous possédez certaines de ces compétences et une passion pour l'apprentissage, nous serions ravis d'avoir de vos nouvelles !

  1. Solides compétences en résolution de problèmes et en organisation, capacité à gérer l'ambiguïté et les priorités concurrentes.
  1. Connaissance des modèles de conception courants et des principes architecturaux, y compris la conception pilotée par le domaine (DDD), l'architecture pilotée par les événements (EDA) et l'architecture de microservices.
  1. architecture. Familiarité avec Java (Spring), Kubernetes, AWS, ainsi que les architectures et technologies de service mesh telles que les APIs RESTful, la conception d'API, Swagger, OpenAPI et
  1. OAuth2. Familiarité et expérience pratique des bases de données relationnelles (ex. MySQL, PostgreSQL) et des bases de données non relationnelles (ex. MongoDB,
  1. 6+ années dans des rôles d'ingénierie en contact avec la clientèle, idéalement dans les services financiers ou un domaine similaire (ex. ingénieur solutions, consultant IT, ingénieur partenaire, ingénieur intégration, consultant solutions).
  1. Communication claire et solides compétences interpersonnelles. Approche centrée sur le client.
  1. Capacité à transmettre des concepts techniques à des publics non techniques et à travailler efficacement avec des parties prenantes techniques et non techniques pour livrer des projets.
  1. De solides compétences en autogestion sont essentielles, y compris la capacité à gérer efficacement des projets et des contrats individuels. La priorisation des tâches à travers divers flux de travail est également une exigence clé.

Même si vous ne possédez pas toutes les compétences listées, nous souhaitons tout de même que vous postuliez !

Informations supplémentaires

Intéressé ? En savoir plus. Ce que nous offrons :

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