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Airlock Digital

Manager, Ingénierie Logicielle, SaaS

TypeScriptKubernetesGo
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Notre engagement

Lieu : San Francisco, Denver, Dallas, Boston, Atlanta - Télétravail (US)

Nous croyons au soutien de nos membres d'équipe, tant sur le plan personnel que professionnel. Nommés parmi les meilleurs lieux de travail aux États-Unis en 2024 et 2025, nous valorisons la flexibilité, la confiance et un environnement de travail qui permet à notre équipe de faire son meilleur travail.

Nous évaluerons les candidatures au fur et à mesure qu'elles arrivent, nous vous encourageons donc à nous envoyer votre CV dès que possible. Toutes les offres d'emploi officielles de notre entreprise sont directement étendues par notre équipe de recrutement et seront envoyées via un document officiel BambooHR pour votre examen et votre signature. Veuillez noter que nous ne demandons aucune information personnelle dans le cadre de l'extension des offres d'emploi, telles que des détails financiers ou des numéros de sécurité sociale. Après acceptation de toute offre, nous demanderons ces informations dans le cadre du processus d'intégration avant ou le jour de votre premier jour d'emploi, et uniquement après avoir effectué une vérification des antécédents par l'intermédiaire d'un fournisseur tiers autorisé. Si vous recevez une communication vous demandant des détails personnels en dehors de ces processus, veuillez nous contacter immédiatement pour vérifier l'authenticité de la demande. Votre sécurité est importante pour nous, et nous nous engageons à offrir une expérience d'embauche sûre et transparente. Aucune sollicitation de la part des agences de recrutement, merci.

Qui sommes-nous ?

À propos de Airlock Digital

Airlock Digital est un leader mondial du contrôle des applications et de la liste blanche. Nous cherchons à permettre à chaque organisation de n'exécuter que ce qu'elle juge digne de confiance et d'opérer sans malware ni ransomware.

Avec une croissance rapide en Australie, en Amérique du Nord et dans la région EMEA. Nous nous engageons envers nos valeurs fondamentales : respect, détermination et intégrité. Nous soutenons une clientèle mondiale diversifiée et en expansion. Chez Airlock, nous sommes fiers d'être une équipe de professionnels humbles, collaboratifs et motivés qui se soutiennent mutuellement et partagent une passion pour la cybersécurité.

Ce que nous recherchons

Nous recherchons un responsable de l'ingénierie pour diriger l'équipe SaaS de Airlock Digital. Vous serez responsable de la direction technique et de la livraison de notre plateforme cloud, ainsi que des performances, de la croissance et de la santé de l'équipe, tout en donnant aux ingénieurs une responsabilité claire et une autorité de décision.

Notre plateforme SaaS apporte le contrôle des applications aux clients via un service cloud, connectant l'administration web, les flux de travail de politiques et de listes blanches, les communications des points de terminaison et les données d'exécution. Vous guiderez son évolution à mesure que les besoins et l'utilisation des clients augmentent, en mettant l'accent sur la sécurité, la fiabilité et une expérience client cohérente.

Responsabilités clés

  1. Définir la direction technique de la plateforme SaaS et transformer les priorités produit, sécurité et client en plans exécutables. Guider l'architecture des applications web, des APIs, des services backend et du traitement des données, avec une responsabilité claire des limites de service, de l'isolation des locataires et de la fiabilité.
  1. Diriger et développer un groupe d'ingénieurs à travers les pays et les niveaux de carrière. Créer une équipe responsable et psychologiquement sûre grâce à des attentes claires, des entretiens individuels efficaces, des retours d'information francs, le développement de carrière et le soutien à l'embauche et à l'intégration.
  1. Fournir un leadership technique par le biais de revues de conception et de code, de décisions architecturales et d'enquêtes de production complexes. Coacher les ingénieurs pour qu'ils prennent des décisions éclairées et contribuent directement là où votre implication aura le plus grand impact.
  1. Faire évoluer la plateforme tout en équilibrant la livraison avec la sécurité, la fiabilité, les performances, la maintenabilité et la réduction ciblée de la dette technique. Collaborer avec les équipes SRE et DevOps sur les mises en production sécurisées, les migrations de données, les plans de retour arrière, la capacité et les coûts d'exploitation du cloud.
  1. Améliorer l'exécution grâce à des priorités claires, des plans réalistes, une gestion précoce des risques et un suivi constant. Renforcer la documentation, les tests, l'automatisation de la livraison, l'observabilité, le développement sécurisé, la préparation des mises en production, le support de production et l'utilisation responsable des outils assistés par IA.
  1. Mener des enquêtes clients et de production difficiles sur les services, les pipelines de données, les flux de travail web et les communications des points de terminaison. Utiliser les preuves opérationnelles et les retours clients pour transformer les échecs récurrents en améliorations durables.
  1. Collaborer avec la gestion de produit, l'assurance qualité, les équipes SRE, DevOps, sécurité, support, Server et endpoint pour coordonner la livraison, résoudre les dépendances et améliorer les résultats clients.

Compétences et qualifications requises

  1. 8+ années d'expérience dans la conception, la construction, la livraison et la maintenance de logiciels de production, y compris des services cloud ou des produits SaaS. Solide jugement en ingénierie concernant l'architecture des applications, les APIs, les données et la fiabilité opérationnelle.
  1. Expérience dans la direction d'équipes sur des services backend et des applications web modernes. Vous pouvez évaluer les compromis architecturaux, faire évoluer les limites des services et améliorer les tests, l'automatisation de la livraison et l'observabilité tout en continuant à fournir de la valeur aux clients.
  1. Compréhension solide des systèmes distribués et des applications intensives en données, y compris la modélisation des données, le traitement asynchrone, la cohérence et la récupération après défaillance. Capacité à guider les décisions concernant la scalabilité, les performances et les changements sécurisés des données de production.
  1. Expérience dans la construction d'applications cloud sécurisées, avec un jugement solide concernant l'isolation des locataires, l'authentification, l'autorisation, la sécurité des API et la protection des données clients. Familiarité avec l'exploitation des services cloud, y compris la réponse aux incidents, les déploiements sécurisés et la disponibilité.
  1. Au moins trois ans d'expérience dans la gestion d'une petite équipe d'ingénierie logicielle, y compris le coaching d'ingénieurs à différents niveaux de carrière, la délégation, les retours de performance, le développement de carrière, les conversations difficiles, l'embauche et la santé de l'équipe.
  1. Expérience de leadership technique de niveau Principal dans la définition d'une direction durable, la résolution des compromis architecturaux, le mentorat d'ingénieurs seniors, l'influence au-delà de l'équipe immédiate et l'alignement des décisions techniques avec les besoins commerciaux et clients.
  1. Communication écrite et verbale claire, jugement solide et expérience dans la direction d'équipes distribuées. Vous pouvez documenter les décisions, expliquer les compromis techniques, communiquer les risques tôt et établir un consensus entre les équipes d'ingénierie, produit, les équipes en contact avec les clients et les fuseaux horaires.
  1. Un diplôme de licence en informatique, en ingénierie logicielle ou dans un domaine connexe est préféré mais pas obligatoire. Une expérience pratique équivalente est la bienvenue.

Points bonus

  1. Expérience avec des services backend en Go ou un autre langage utilisé pour construire des systèmes de production distribués.
  1. Familiarité avec Angular et TypeScript, ou des technologies d'applications web comparables, et expérience dans la direction de la collaboration entre les ingénieurs frontend et backend.
  1. Expérience avec MongoDB, Redis, RabbitMQ, ou des technologies comparables pour le stockage de données, la mise en cache et le traitement asynchrone.
  1. Familiarité avec Microsoft Azure, Kubernetes, les conteneurs et les pratiques de livraison automatisée telles que Helm et GitOps, ou des environnements et outils cloud équivalents.
  1. Expérience avec le contrôle des applications, la liste blanche, la protection des points de terminaison, ou un autre produit de cybersécurité où le comportement sécurisé en cas d'échec, l'auditabilité et la fiabilité sont importants.
  1. Expérience avec la gestion des identités et des accès d'entreprise, les intégrations sécurisées de API, ou les plateformes qui coordonnent les politiques et les données sur de grandes flottes de points de terminaison.
  1. Expérience avec l'ingestion d'événements à haut volume, le reporting, la rétention de données, ou des outils d'observabilité tels que Elastic APM. Expérience dans la modernisation d'une plateforme de production tout en continuant à servir les clients.

Ce que nous offrons

Nous ne pensons pas que l'argent soit tout, mais nous savons que c'est une partie importante de votre décision de postuler à un poste. Les facteurs supplémentaires pris en compte pour une offre incluent les responsabilités du poste, l'éducation, le lieu, l'expérience, les connaissances, les compétences, les aptitudes et l'équité interne, l'alignement avec les données du marché ou les lois applicables.

Chez Airlock Digital, nous offrons une large gamme d'avantages à nos membres d'équipe éligibles. Nos programmes d'avantages varient selon le lieu et peuvent inclure : Assurance médicale, dentaire et visuelle – Plan 401K avec une contrepartie de l'entreprise de 4% – Programmes d'assurance vie et d'invalidité – Congés parentaux payés - Congés payés et jours fériés payés – Congés pour bénévolat et anniversaire – Allocation pour bureau à domicile.

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