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GitLab

Arquiteto(a) de Soluções Sênior, Parcerias Estratégicas

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Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

GitLab é a plataforma de orquestração inteligente para DevSecOps. GitLab permite que as organizações aumentem a produtividade dos desenvolvedores, melhorem a eficiência operacional, reduzam o risco de segurança e conformidade e acelerem a transformação digital. Mais de 50 milhões de usuários registrados e mais de 50% das empresas da Fortune 100* confiam em GitLab para entregar software melhor e mais seguro mais rapidamente.

Os mesmos princípios incorporados em nossos produtos se refletem em como nossa equipe trabalha: abraçamos a IA como um multiplicador central de produtividade, com todos os membros da equipe esperando incorporar a IA em seus fluxos de trabalho diários para impulsionar a eficiência, a inovação e o impacto. GitLab é onde as carreiras aceleram, a inovação floresce e cada voz é valorizada. Nossa cultura de alto desempenho é impulsionada por nossos valores e troca contínua de conhecimento, permitindo que nossos membros da equipe atinjam seu potencial máximo enquanto colaboram com líderes do setor para resolver problemas complexos. Co-crie o futuro conosco enquanto construímos tecnologia que transforma a forma como o mundo desenvolve software.

*Fortune 500® é uma marca registrada da Fortune Media IP Limited, usada sob licença. Alegação baseada em dados de GitLab. Fortune 100 refere-se às 20% principais empresas classificadas na lista Fortune 500 de 2025, publicada em junho de 2025. Fortune e Fortune Media IP Limited não são afiliadas a, e não endossam produtos ou serviços de GitLab.

Observe que recebemos interesse de candidatos com diversos níveis de experiência; muitos candidatos bem-sucedidos não atendem a todos os requisitos. Além disso, estudos mostraram que pessoas de grupos sub-representados são menos propensas a se candidatar a um emprego, a menos que atendam a todas as qualificações. Se você está animado com esta função, por favor, candidate-se e permita que nossos recrutadores avaliem sua candidatura.

A faixa salarial base para o nível listado desta função é atualmente apenas para residentes dos Estados Unidos. Esta faixa destina-se a refletir a taxa salarial base da função em locais em todos os EUA. O nível e as faixas salariais são determinados por meio de entrevistas e uma revisão de educação, experiência, conhecimento, habilidades, habilidades do candidato, equidade com outros membros da equipe, alinhamento com dados de mercado e localização geográfica. A faixa salarial base não inclui bônus, ações ou benefícios. Veja mais informações sobre nossos benefícios e ações. Funções de vendas também são elegíveis para pagamento de incentivo com meta de até 100% do salário base oferecido.

Faixa Salarial nos Estados Unidos

$115,200—$194,400 USD

Observe que recebemos interesse de candidatos com diversos níveis de experiência; muitos candidatos bem-sucedidos não atendem a todos os requisitos. Além disso, estudos mostraram que pessoas de grupos sub-representados são menos propensas a se candidatar a um emprego, a menos que atendam a todas as qualificações. Se você está animado com esta função, por favor, candidate-se e permita que nossos recrutadores avaliem sua candidatura.

Diretrizes de Contratação por País: GitLab contrata novos membros para a equipe em países ao redor do mundo. Todas as nossas funções são remotas, no entanto, algumas funções podem ter requisitos específicos de elegibilidade baseados na localização. Nossa equipe de Aquisição de Talentos pode ajudar a responder a quaisquer perguntas sobre localização após o início do processo de recrutamento.

Política de Privacidade: Por favor, revise nossa Política de Privacidade de Recrutamento. Sua privacidade é importante para nós.

GitLab orgulha-se de ser um local de trabalho que oferece igualdade de oportunidades e é um empregador de ação afirmativa. As políticas e práticas de GitLab relacionadas a recrutamento, emprego, desenvolvimento e avanço de carreira, promoção e aposentadoria são baseadas unicamente em mérito, independentemente de raça, cor, religião, ancestralidade, sexo (incluindo gravidez, lactação, orientação sexual, identidade de gênero ou expressão de gênero), origem nacional, idade, cidadania, estado civil, deficiência mental ou física, informação genética (incluindo histórico médico familiar), status de dispensa das forças armadas, status de veterano protegido (que inclui veteranos com deficiência, veteranos recentemente dispensados, veteranos de serviço em tempo de guerra ou campanha e veteranos de medalha de serviço das Forças Armadas), ou qualquer outra base protegida por lei. GitLab não tolerará discriminação ou assédio com base em nenhuma dessas características. Veja também a Política de EEO de GitLab e EEO é a Lei. Se você tiver uma deficiência ou necessidade especial que exija acomodação, por favor, informe-nos durante o processo de recrutamento.

Uma visão geral desta função

Como Arquiteto(a) de Soluções Sênior, Parcerias Estratégicas, você será responsável pela estratégia técnica e validação do trabalho conjunto com os parceiros estratégicos de GitLab: hyperscalers, laboratórios de inteligência artificial (IA), empresas nativas de IA e fornecedores de desenvolvimento, segurança e operações (DevSecOps). Você trabalhará com parceiros, Produto e Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) para transformar necessidades de parceiros e clientes em integrações, influenciar o design do produto e construir o caso de negócios para cada esforço conjunto, desde a primeira revisão de arquitetura até uma integração lançada. Neste papel, você também será responsável pelo processo de avaliação de modelos de IA com nossos parceiros de modelos, trabalhando em estreita colaboração com nossas equipes de P&D para avaliar novos modelos antes do lançamento e garantir que GitLab seja construído com os modelos de melhor desempenho para nossos clientes. Ao contrário de uma função de Arquiteto de Soluções voltada para o cliente e focada em adoção, você trabalhará com parceiros para tornar GitLab melhor. Esta função não tem cota de vendas ou remuneração variável.

Na GitLab, nossa missão é simples: capacitar todos a contribuir e co-criar o software que impulsiona nosso mundo. Nossa plataforma não apenas une pessoas, mas une equipes e organizações, quebrando barreiras e redefinindo o que é possível no desenvolvimento de software.

Sobre a equipe

Você se juntará à equipe de Parcerias Estratégicas e se reportará ao VP de Desenvolvimento Corporativo e Parcerias Estratégicas. A equipe gerencia os relacionamentos de GitLab com hyperscalers, empresas de IA e empresas selecionadas de DevSecOps, atuando como o proprietário do negócio e coordenando o trabalho entre contratos de hospedagem, integrações de produtos, atividades de go-to-market, compras e marketing específico para parceiros. Gerentes e diretores de parceiros lideram cada relacionamento; você será responsável pelo lado técnico em todos os tipos de parceiros e colaborará com P&D, Engenharia, FinOps, Finanças, Vendas e Marketing. A função é remota, com preferência pelo Horário do Leste e outras zonas de tempo dos EUA possíveis.

O que você fará

  1. Ser responsável pela estratégia técnica de ponta a ponta para parceiros estratégicos designados, conectando requisitos técnicos com objetivos de negócios conjuntos.
  1. Transformar a tecnologia e os roteiros dos parceiros em oportunidades de integração, arquitetura e produto em toda a plataforma GitLab, desde o planejamento até o monitoramento e integrações de agentes e modelos de IA.
  1. Resolver problemas técnicos complexos em sistemas GitLab e de parceiros, incluindo arquitetura de nuvem, integrações de ferramentas e avaliação e integração de modelos e agentes de IA. Construir protótipos funcionais para validar conceitos com parceiros.
  1. Gerenciar o processo de ponta a ponta de avaliação de modelos de IA com nossos parceiros de modelos, coordenando com P&D para garantir acesso antecipado, alinhar critérios e cronogramas de avaliação e traduzir resultados em decisões de parceria e roteiro de produto.
  1. Projetar e facilitar workshops de parceiros, revisões de arquitetura e sessões de gerenciamento financeiro de nuvem (FinOps), trazendo os participantes corretos e documentando resultados e próximos passos.
  1. Construir casos de negócios para esforços técnicos conjuntos, definindo ganhos esperados, custos e recursos, e obtendo acordo de gerentes de parceiros, P&D e liderança.
  1. Trazer requisitos de parceiros e feedback técnico para discussões de Produto e P&D para influenciar o design do produto e o roteiro.
  1. Coordenar Engenharia, Produto, FinOps, Finanças, Vendas e Marketing com equipes técnicas de parceiros para mover o trabalho conjunto da avaliação para a entrega.
  1. Acompanhar desenvolvimentos em nuvem, IA e DevSecOps para aconselhar investimentos em parcerias e compartilhar descobertas reutilizáveis por meio de documentação, o manual, arquiteturas de referência e conteúdo técnico.

O que você trará

  1. Experiência como Arquiteto(a) de Soluções Sênior, Arquiteto(a) de Soluções de Parceiros, Engenheiro(a) de Parceiros ou em uma função técnica sênior semelhante. Experiência com parceiros ou alianças de tecnologia é fortemente preferida.
  1. Compreensão de ponta a ponta do ciclo de vida de desenvolvimento de software, integração contínua e entrega contínua (CI/CD) e DevSecOps, com a capacidade de usar GitLab em profundidade.
  1. Experiência prática em arquitetura de nuvem com pelo menos um hyperscaler: Google Cloud, Amazon Web Services (AWS) ou Microsoft Azure. Experiência em custos de nuvem ou FinOps é um diferencial.
  1. Conhecimento prático de frameworks de avaliação de modelos de IA e tecnologia de agentes, incluindo interfaces de programação de aplicativos de modelo de linguagem grande (LLM) (APIs), frameworks de agentes e Model Context Protocol (MCP), e como eles se encaixam nos fluxos de trabalho do desenvolvedor.
  1. Experiência em projetar e facilitar workshops técnicos com stakeholders técnicos e de negócios seniores, e construir casos de negócios que definem o escopo do trabalho, estimam ganhos e custos, e dimensionam recursos.
  1. Uma abordagem autônoma e orientada à propriedade: você identifica o trabalho e o avança sem esperar por um backlog de projetos.
  1. Comunicação escrita e falada clara e concisa, adaptando trade-offs técnicos e comerciais para públicos de engenheiros a executivos.
  1. Capacidade de viajar aproximadamente uma vez por trimestre e trabalhar em horários que se sobreponham à Europa, Oriente Médio e África (EMEA). Se você estiver na Costa Oeste dos EUA, espere começar por volta das 7h, horário do Pacífico; o fim do dia é flexível.

Como a GitLab irá te apoiar

Benefícios para apoiar sua saúde, finanças e bem-estar

  • Férias Remuneradas Flexíveis
  • Grupos de Recursos de Membros da Equipe
  • Compensação em Ações e Plano de Compra de Ações para Funcionários
  • Fundo de Crescimento e Desenvolvimento
  • Licença Parental
  • Suporte para Home Office

Como a GitLab Apoia Funcionários em Tempo Integral

Benefícios para apoiar sua saúde, finanças e bem-estar

  • Férias Remuneradas Flexíveis
  • Grupos de Recursos de Membros da Equipe
  • Compensação em Ações e Plano de Compra de Ações para Funcionários
  • Fundo de Crescimento e Desenvolvimento
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