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Leonardo DRS, Inc.

Engenheiro(a) de Software Embarcado Sênior

JavaC++C#
Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

ID da Vaga: 114785

A Leonardo DRS, Inc. e suas subsidiárias oferecem oportunidades iguais a todos os funcionários e candidatos a emprego e proíbem discriminação e assédio de qualquer tipo, sem levar em conta raça, cor, religião, idade, sexo, origem nacional, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida pelas leis federais, estaduais ou locais. #LSY

A Leonardo DRS Land Systems é líder reconhecida no projeto e integração de tecnologias complexas em sistemas e plataformas novas e legadas para clientes militares e comerciais globais. Somos um Top Workplace há 5 anos consecutivos na Grande St. Louis.

VAGA

RESUMO DA VAGA A Leonardo DRS Land Systems está buscando um(a) profissional em regime integral

Engenheiro(a) de Software Embarcado Sênior.

Esta posição está baseada em nossa unidade de Goleta, CA, e oferecerá a opção de trabalhar em regime presencial ou híbrido. O(A) Engenheiro(a) de Software Sênior fornecerá trabalho técnico e analítico para desenvolver, projetar e/ou dar suporte a soluções de software em diversas indústrias de defesa dos EUA. As responsabilidades incluem participar de atividades de design de software, desenvolver código com base na arquitetura e no design técnico, criar e executar testes unitários, aprimorar o processo de desenvolvimento de software e desempenhar um papel ativo no planejamento de casos de teste para componentes e funções desenvolvidos pela equipe do projeto. O(A) candidato(a) selecionado(a) trabalhará com outras disciplinas de engenharia e usará sua expertise em desenvolvimento de software para criar soluções técnicas robustas em diversas áreas tecnológicas.

RESPONSABILIDADES DA VAGA

  1. Concluir um projeto técnico de forma independente e liderar outros engenheiros
  1. Revisar especificações e requisitos do cliente, e desenvolver projetos para melhor atendê-los
  1. Projetar e escrever código de software embarcado
  1. Desenvolver, documentar e dar suporte a testes de produtos, sistemas ou subsistemas
  1. Fornecer informações de orçamento, custo e cronograma para atribuições de design
  1. Documentar especificações de componentes e subsistemas
  1. Especificar e avaliar subsistemas e serviços de fornecedores
  1. Aplicar conhecimento fundamental de princípios de engenharia de software e conceitos centrais (por exemplo, estruturas de dados, algoritmos, arquitetura de computadores, sistemas operacionais e bancos de dados) para criar soluções de software que atendam às necessidades do projeto
  1. Aplicar conceitos centrais de ciência da computação no desenvolvimento, teste e documentação de unidades de software
  1. Participar como membro da equipe de testes para planejar e revisar casos de teste dentro dos componentes da solução de software
  1. Participar de revisões de código com os engenheiros de sistemas, arquitetos de software e outros membros da equipe técnica
  1. Colaborar com clientes internos e externos para desenvolver sistemas que atendam às especificações de negócios necessárias
  1. Comunicar-se claramente (por escrito e oralmente) com outros funcionários da empresa e com o cliente, conforme necessário
  1. Apoiar, comunicar, reforçar e defender a missão, os valores e a cultura da organização

QUALIFICAÇÕES

  1. Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou área relacionada
  1. Fundamentos comprovados em Ciência da Computação em design de algoritmos, resolução de problemas e análise de complexidade
  1. Mais de 5 anos de experiência na indústria no fornecimento de aplicações inovadoras de alta qualidade e experiência em programação em uma ou mais das seguintes linguagens: C, C++, C# e/ou Java.
  1. Experiência prática trabalhando com hardware embarcado
  1. Experiência em design e desenvolvimento orientado a objetos
  1. Experiência seguindo processos formais de desenvolvimento de software
  1. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
  1. Orientado(a) a detalhes, organizado(a) e capaz de trabalhar bem em um ambiente de equipe, bem como de forma independente com pouca orientação diária
  1. Demonstra ambição de aprender
  1. Experiência com Linux/Unix e/ou Windows
  1. Experiência com sistemas de controle de versão de software (preferencialmente GIT)
  1. Disponibilidade para viajar até 20% conforme necessário

A faixa salarial para esta posição é de $107,089.00/ano a $144,570.00/ano para o estado da Califórnia.

Esta faixa reflete a estimativa de boa-fé do pagamento que o empregador está disposto a oferecer no momento da publicação. Vários fatores podem influenciar a escala de pagamento, incluindo, mas não se limitando a: categorias federais de mão de obra contratual e taxas salariais contratuais, acordos de negociação coletiva, localização geográfica, considerações comerciais, escopo e responsabilidades da posição, condições de mercado locais ou outras aplicáveis, e equidade interna. Outros fatores incluem as qualificações do candidato, como experiência de trabalho anterior, habilidades e competências específicas, educação/treinamento e certificações.

Além do salário base, os funcionários podem ser elegíveis para: bônus anuais baseados em desempenho, opções de ações (equity awards) e pagamento de horas extras (para funcionários não isentos, conforme aplicável).

Nosso pacote de benefícios inclui seguro saúde abrangente (médico, odontológico, oftalmológico), plano de aposentadoria 401(k) com contrapartida do empregador, tempo de folga remunerado, incluindo férias, feriados e licença médica (incluindo licença médica remunerada exigida pelo estado), benefícios de licença parental, reembolso de mensalidades, suporte ao desenvolvimento profissional e cobertura de seguro de vida e invalidez.

Cuidar de nossa equipe é uma prioridade máxima na Leonardo DRS. Temos orgulho de oferecer salários competitivos e benefícios abrangentes, incluindo cobertura médica, odontológica e oftalmológica, contribuição da empresa para uma conta poupança saúde (HSA), telemedicina, seguro de vida e invalidez, seguro jurídico e um plano de poupança 401(k). Promovemos programas de bem-estar focados no bem-estar físico, emocional e financeiro. Desenvolvemos nossos talentos oferecendo programas e atividades para apoiar o crescimento na carreira, o desenvolvimento profissional e o aprimoramento de habilidades. E entendemos que há mais na vida do que o trabalho, e a importância de oferecer horários de trabalho flexíveis com nosso programa 9/80, férias competitivas, licença médica/emergencial, licença parental remunerada e horas de serviço comunitário.

*Alguns funcionários são elegíveis apenas para benefícios limitados

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