Siemens
Justworks
Engenheiro(a) Sênior de Experiência do Desenvolvedor
QUEM SOMOS
Na Justworks, você desfrutará de um ambiente acolhedor e casual, ótimos benefícios, ofertas de programas de bem-estar, retiros da empresa e a oportunidade de interagir e aprender com líderes da comunidade de startups. Trabalhamos duro e nos preocupamos com nosso bem mais precioso - nossas pessoas.
Estamos ajudando empresas a decolar, permitindo que elas se concentrem em gerenciar seus negócios. Resolvemos problemas de RH. Somos orientados por dados e nunca paramos de iterar.
Se você gostaria de trabalhar em um ambiente de apoio e empreendedor, está interessado em construir algo significativo e se divertir no processo, adoraríamos ouvir você.
Somos unidos por objetivos e motivações compartilhadas na Justworks. Estes são melhor resumidos em nossos valores, que se refletem em nosso produto e em nossa equipe.
Nossos Valores justworks.com/careers#values
Se isso soa como você, você se encaixará perfeitamente.
DIVERSIDADE NA JUSTWORKS
A Justworks está comprometida em manter um local de trabalho onde a diversidade de identidade, cultura e experiência de vida seja a norma e seja celebrada autenticamente e respeitada consistentemente. A diversidade em nosso trabalho, em nossas pessoas e em nosso produto impulsiona a criatividade e a inovação, a liderança empreendedora e a integridade, a competitividade e a colaboração em todo o nosso negócio e no mercado. Dependemos de nossas diferenças para tornar nossa equipe mais forte, nosso local de trabalho mais dinâmico e nosso produto acessível a todos os nossos clientes.
Temos orgulho de ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades, aberto a todos os candidatos qualificados, independentemente de raça, cor, ancestralidade, religião, sexo, origem nacional, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil ou familiar, deficiência, gravidez, identidade ou expressão de gênero, status de veterano, informação genética ou qualquer outro status legalmente protegido. A Justworks é totalmente dedicada a fornecer o suporte necessário a candidatos com deficiências que possam necessitar de acomodações razoáveis. Também fornecemos acomodações razoáveis a funcionários com base em suas crenças religiosas sinceramente mantidas, bem como para outros motivos cobertos, de acordo com as leis federais, estaduais e locais aplicáveis. Se você precisar de uma acomodação razoável, entre em contato conosco em accommodations@justworks.com [accommodations@justworks.com]. Seu conforto e sucesso são importantes para nós, e estamos aqui para garantir uma experiência inclusiva.
Nosso Relatório DEIB justworks.com/press/company-news/justworks-impact-report-2024
DEPARTAMENTO
Engenharia de Plataforma
TECNOLOGIAS
- CI/CD: GitHub Actions, CircleCI
- Infraestrutura: Terraform, AWS, Kubernetes, Docker
- Linguagens: Go (principal), Python, TypeScript, Ruby - o que for adequado para o problema
- Plataformas: Portais de desenvolvedor, sistemas de feature flagging, motores de fluxo de trabalho
- Observabilidade: DataDog, CloudWatch
#LI-DG2 #LI-Hybrid
QUEM VOCÊ É
Você é um(a) engenheiro(a) focado(a) em ferramentas que se preocupa com a produtividade do desenvolvedor. Você construiu e manteve pipelines de CI/CD, ferramentas de desenvolvimento e automação que tornam as equipes de engenharia mais rápidas. Você entende que as melhores ferramentas de desenvolvimento desaparecem em segundo plano - elas simplesmente funcionam. Você se sente igualmente confortável depurando um fluxo instável do GitHub Actions e projetando um novo CLI interno. Você se importa profundamente em reduzir o atrito e a carga cognitiva para seus colegas engenheiros.
Este é um papel fundamental. Você será um(a) dos(as) primeiros(as) engenheiros(as) dedicados(as) em uma organização de plataforma apoiando mais de 300 engenheiros(as). Você moldará não apenas as fundações técnicas, mas também a cultura e as práticas da equipe.
SEU PERFIL DE SUCESSO
COMO VOCÊ VAI FAZER SEU TRABALHO
Como Engenheiro(a) Sênior de Experiência do Desenvolvedor, como os resultados são alcançados é fundamental para o seu sucesso e, em última análise, resulta em nosso sucesso como organização. Neste papel, seu conhecimento fundamental, habilidades, aptidões e atributos pessoais estão ancorados no seguinte:
Bom senso - o exercício do pensamento crítico, analisando e avaliando problemas e implicações, identificando padrões, fazendo conexões de questões subjacentes, entendendo riscos e desenvolvendo estratégias de mitigação, e assumindo a responsabilidade pelo resultado.
Recursos - ter uma abordagem "pode fazer", mesmo diante de obstáculos e restrições, avaliando o que está à sua frente e otimizando de forma eficaz e eficiente o que você tem, seja trabalhando em algo novo ou pensando em como fazer algo melhor.
Trabalho em equipe e comunicação - juntando o melhor de nós coletivamente através de documentação, colaboração, construção de relacionamentos, escuta, empatia, recrutamento e evangelismo.
Influência e liderança - promovendo uma comunidade de compartilhamento de conhecimento, colaboração, mentoria e pensamento voltado para o futuro.
Habilidades e conhecimento - a capacidade de aprender ativamente e aplicar conhecimento específico do domínio, know-how e melhores práticas para aprimorar e melhorar continuamente.
Além disso, todos os membros da equipe se concentram em alinhar seus comportamentos aos nossos valores centrais conhecidos como COGIS:
- Camaraderie - No dia a dia, você pode ser visto(a) trabalhando em conjunto em direção a um propósito maior. Você gosta de se divertir. Você é um(a) ouvinte ativo(a), trata as pessoas com respeito e tem um forte desejo de conhecer e ajudar os outros.
- Abertura - Seu padrão é ser aberto(a). Você está disposto(a) a compartilhar informações, entender outras perspectivas e considerar novas possibilidades. Você é curioso(a), faz perguntas abertas e é receptivo(a) a pensamentos e feedback de outros.
- Garra - Você demonstra garra tendo a coragem de se comprometer e perseverar. Você é comprometido(a), sincero(a) e se dedica para fazer o trabalho bem feito com uma atitude positiva.
- Integridade - Simplesmente, faça o que você diz e diga o que você fará. Você é honesto(a) e direto(a), tem uma forte bússola moral e se esforça para igualar suas palavras às suas ações, liderando pelo exemplo.
- Simplicidade - Seja como Einstein: "Tudo deve ser feito o mais simples possível, mas não mais simples do que isso."
COM O QUE VOCÊ VAI TRABALHAR
- Ser o(a) proprietário(a) e evoluir a infraestrutura de CI/CD (GitHub Actions, pipelines de implantação) para melhorar os tempos de build e a frequência de implantação
- Construir e manter nosso portal de desenvolvedor (Backstage) - catálogo de serviços, templates de caminho dourado e integração com TechDocs
- Criar templates de caminho dourado para serviços Go, Rails e Vue.js que incorporem melhores práticas automaticamente
- Construir e manter ferramentas internas para desenvolvedores que aceleram os fluxos de trabalho de engenharia
- Configurar e implementar ferramentas de codificação assistida por IA (Claude Code, GitHub Copilot) com salvaguardas organizacionais
- Criar capacidades de autoatendimento que permitam às equipes entregar de forma independente - de "preciso de um novo serviço" a rodar em staging em menos de 4 horas
- Impulsionar a adoção de capacidades da plataforma através de excelente documentação e educação para desenvolvedores
- Trabalhar com nossa equipe de SRE para instrumentar e medir métricas de experiência do desenvolvedor (tempos de build, frequência de implantação, MTTR) para identificar oportunidades de melhoria
- Implementar automação de segurança e conformidade que protege sem desacelerar as equipes
QUALIFICAÇÕES
- 5+ anos de experiência profissional em engenharia de software
- 3+ anos de experiência construindo ferramentas para desenvolvedores, sistemas de CI/CD ou automação de infraestrutura
- Experiência prática com plataformas de CI/CD (GitHub Actions fortemente preferido)
- Experiência com portais de desenvolvedor ou ferramentas de plataforma interna (Backstage fortemente preferido; Cortex, Port ou similar também valioso)
- Experiência com implantações de Kubernetes e orquestração de contêineres
- Proficiência em pelo menos duas linguagens de programação; mentalidade poliglota valorizada
- Habilidades de desenvolvimento Frontend - você construirá a UI do portal e ferramentas voltadas para desenvolvedores
- Forte pensamento sistêmico e capacidade de projetar para escala e confiabilidade
- Excelente comunicação escrita - você documenta enquanto constrói
SERIA BOM TER
- Experiência com Infraestrutura como Código (Terraform, CDK ou similar)
- Experiência com sistemas de gerenciamento de recursos (LaunchDarkly, Split, etc.)
- Familiaridade com motores de fluxo de trabalho (Temporal, etc.)
- Experiência em métricas e medição de produtividade do desenvolvedor
- Experiência configurando ou implementando assistentes de codificação de IA (Copilot, Claude Code, Cursor)
Por favor, veja as faixas salariais base por localidade abaixo:
- Nova York, EUA: $188,000 – $242,000 USD / por ano
- Toronto, Canadá: $167,000 – $215,000 CAD / por ano
- Cidade do México, México: $1,680,000 – $2,168,000 MXN / por ano
A remuneração real é baseada em múltiplos fatores que são únicos para cada candidato, incluindo, mas não se limitando a, conjunto de habilidades, nível de experiência relevante e local de trabalho específico. As faixas salariais para posições baseadas em outras localidades podem diferir com base no custo de mão de obra nesse local.
Para mais informações sobre a Filosofia de Recompensa Total da Justworks, incluindo todos os benefícios e vantagens que temos orgulho de oferecer aos nossos membros da equipe, visite Recompensas Totais @ Justworks justworks.com/careers#total-reward-philosophy.
