Engenheiro de Sistemas, Sistemas de Infotainment

Na Scout Motors, estamos dando continuidade ao legado de um dos veículos americanos mais icônicos da história. Um veículo que remonta a 1960. Um que abriu caminho para futuras gerações de SUVs e caminhões robustos e fará isso novamente.

Mas Scout é mais do que apenas uma marca, é um legado imerso em uma cultura de exploração, cuidado e trabalho árduo.

A marca Scout é sobre respeito. Respeito pelo passado e pelo futuro ao tomar uma marca americana icônica que não existe há algum tempo, eletrizá-la, digitalizá-la e carregá-la com inovação americana. Respeito pelas comunidades ao criar uma empresa que representa seu povo e seus clientes. Respeito pelo trabalho e pelo lazer, com veículos que se sentem à vontade em um acampamento, em um canteiro de obras ou em um trajeto de terça-feira. E respeito por nossos clientes ao desenvolver dois trens de força que atendem aos seus requisitos — um trem de força totalmente elétrico, bem como o trem de força com extensor de autonomia Harvester™, que inclui um gerador a gasolina embutido com uma autonomia combinada estimada de 500 milhas.

Na Scout Motors, capacitamos nossas equipes talentosas, inclusivas e empreendedoras a inovar. O que faz um funcionário Scout? Alguém que é um visionário e um líder, que busca novos caminhos e compartilha lições aprendidas. Um realizador experiente que colabora em toda a empresa para construir melhor. Um realizador com paixão incomparável.

Junte-se a nós na Scout Motors e faça parte da moldagem do futuro do transporte. Se você está pronto para impulsionar a mudança e fazer história, candidate-se agora!

Na Scout Motors, você não apenas projeta veículos — você molda o futuro da estrada. Nossa equipe de Engenharia é onde ideias ousadas encontram execução rigorosa, construindo máquinas tão duráveis e capazes quanto as pessoas que as dirigem. Você trabalhará lado a lado com mentes brilhantes em diversas disciplinas, transformando desafios complexos em soluções elegantes e escaláveis que atendem aos mais altos padrões de segurança, desempenho e experiência do usuário. Este é um lugar onde suas impressões digitais são encontradas no metal – onde o que você projeta é construído, dirigido e lembrado. Se você está ansioso para projetar algo que importa, a Scout Motors é onde essa ambição encontra sua maior marcha.

O Engenheiro de Sistemas e Proprietário de Funcionalidades/Funções é responsável por definir, desenvolver e gerenciar as funcionalidades e funções para infotainment e displays do veículo. Esses sistemas incluem, mas não se limitam a, Navegação, Mapeamento Off-Road, Roteamento, aplicativos de Energia, CarPlay, Android Auto, Casting, etc. Esta posição faz a ponte entre engenharia de sistemas, design digital, desenvolvimento de software e coordenação multifuncional para garantir a integração funcional e a conformidade com os requisitos do nível do veículo. A maioria das experiências do cliente depende fortemente dos displays central e do motorista do veículo, o que torna esta função fundamental para garantir que todas as funções expostas nos displays estejam funcionando em conjunto.

Faça parte de uma marca icônica que está prestes a revolucionar o mercado de picapes elétricas e SUVs robustos, alcançando o seguinte:

Suporte a Funções de Infotainment e Display

As funções expostas através dos displays do veículo devem ser suportadas de forma ponta a ponta, e os respectivos proprietários de funções de domínio cruzado devem ser coordenados para garantir uma experiência do cliente perfeita e conformidade regulatória. A propriedade das funções de infotainment significa assumir total responsabilidade pelo design, desenvolvimento, integração, validação e desempenho das funcionalidades relacionadas ao infotainment do veículo, desde o conceito até a produção e o suporte pós- lançamento.

Cronograma do Projeto para Desenvolvimento de Funções

Esta posição é responsável pelo desenvolvimento, integração e validação de todas as funções de infotainment atribuídas, de acordo com o cronograma do projeto. A conclusão das entregas funcionais deve estar alinhada com os milestones do projeto acordados, incluindo, mas não se limitando a, builds de protótipo, verificação de design (VFF), validação de produto (PVS) e portões de lançamento do veículo. Todo o software, hardware e entregas de teste em nível de função devem ser concluídos, revisados e aprovados pela Scout em cada milestone para permitir a integração perfeita do sistema e a prontidão do programa.

Funções e Responsabilidades

Uma visão geral das funções e responsabilidades do FO está listada abaixo para referência (o escopo será ajustado posteriormente no desenvolvimento do programa, conforme necessário).

Expectativas de Localização e Viagem

TRANSPARÊNCIA SALARIAL

Esta é uma posição em tempo integral, isenta, elegível para receber um salário base e participar de um programa de bônus anual de desempenho. O salário final oferido será determinado com base em fatores que incluem, mas não se limitam ao, as habilidades e experiência do candidato. O programa de bônus anual de desempenho é predefinido e não depende do candidato.

Faixa salarial base inicial = $140,000.00 - $170,000.00

Código de nivelamento interno: IC8

Aviso aos candidatos

Igualdade de Oportunidades

A Scout Motors está comprometida em empregar uma força de trabalho diversificada e se orgulha de ser um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Candidatos qualificados receberão consideração sem levar em conta raça, cor, religião, sexo, origem nacional, idade, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero, status de veterano, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida por lei. A Scout Motors está comprometida com a conformidade com todas as leis aplicáveis de práticas de emprego justo. Se você precisar de acomodação razoável para completar uma candidatura de emprego, testes pré-emprego ou uma entrevista de emprego ou para participar de outra forma do processo de contratação, entre em contato com ScoutAccommodations@scoutmotors.com.

Esperamos que todos os funcionários da Scout tenham integridade, curiosidade, recursos e se esforcem para exibir uma atitude positiva, bem como uma mentalidade de crescimento. Você se sentirá confortável com mudanças e será flexível em um ambiente de alto crescimento e ritmo acelerado. Você adotará uma abordagem colaborativa para atingir metas ambiciosas. Aqui está o que mais você trará:

Os benefícios de ingressar na Scout incluem a chance de construir produtos e uma empresa do zero. Esta é uma oportunidade de criar algo novo e duradouro – com uma marca icônica em sua base. Além disso, a Scout oferece remuneração e benefícios competitivos para apoiar seu bem-estar físico, mental e financeiro. Os detalhes do programa são detalhados nas políticas da empresa e guias de benefícios para funcionários, alguns destaques:

• Seguro competitivo incluindo:

• Planos de saúde, odontológico, oftalmológico e de proteção de renda

• Programa 401(k) com:

• Um match do empregador e vesting imediato

• Generoso Tempo Livre Remunerado incluindo:

• 20 dias de PTO planejado, conforme acumulado

• 40 horas de PTO não planejado e 14 feriados da empresa ou flutuantes, anualmente

• Até 16 semanas de licença parental remunerada para pais biológicos e adotivos de todos os gêneros

• Licença remunerada para circunstâncias relacionadas a luto, serviço de júri, tempo de votação ou licença militar