Estados Unidos
CSC Leasing Co.
Rivian and Volkswagen Group Technologies
Engenheiro Sênior de Controle de Carroceria - Mecanismo
RemotoEstados Unidos
Irvine, California, Estados Unidos
PythonC++
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre Nós
Rivian and Volkswagen Group Technologies é uma joint venture entre dois líderes da indústria com uma visão clara para o próximo capítulo automotivo. De sistemas operacionais a controladores zonais, passando por soluções de nuvem e conectividade, estamos abordando os desafios dos veículos elétricos por meio de tecnologia que definirá os padrões para veículos definidos por software em todo o mundo.
O caminho para o futuro é inexplorado. Ao combinar nossa experiência em conectividade, IA, segurança e muito mais, traçaremos um novo caminho a seguir. Trabalhando juntos, criaremos um futuro mais conectado, mais inteligente e mais sustentável para todos.
Resumo da Função
Estamos buscando um Engenheiro de Controle de Carroceria dedicado e inovador para se juntar à nossa equipe de desenvolvimento de software. Esta função é fundamental para o desenvolvimento e integração de sistemas de controle para várias funções do veículo, incluindo fechaduras, iluminação, assentos e dispositivos acessórios. O candidato ideal terá uma sólida formação em engenharia elétrica ou mecânica, com foco em sistemas de controle automotivo.
Responsabilidades
- Arquitetar e desenvolver sistemas de controle para recursos de mecatrônica veicular utilizando controle PID, técnicas de feedforward, perfil de movimento e filtragem de sinal.
- Revisar requisitos e produzir especificações funcionais de alto nível para oferecer soluções de controle.
- Criar casos de teste e scripts para validar recursos em ambientes de teste Unit, Software-in-the-Loop (SIL) e Hardware-in-the-Loop (HIL).
- Realizar testes de software em veículos e contribuir para o ajuste e calibração de recursos.
- Apoiar a Análise de Modos de Falha e Efeitos (FMEA) para conformidade com a ISO 26262 em todos os recursos.
- Colaborar com outros engenheiros de controle para aprimorar ou criar modelos de simulação para analisar, otimizar e solucionar problemas de aspectos do veículo.
- Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de engenharia para garantir a robustez do software e a integração perfeita de novos recursos.
- Desenvolver interfaces de diagnóstico intuitivas para controladores para facilitar a solução de problemas e a manutenção.
- Usar uma abordagem multidisciplinar para solucionar problemas funcionais em veículos, abordando as causas raiz nos domínios físico, elétrico e de software.
- Priorizar e escalar problemas com base no impacto do usuário e nos objetivos do programa para resolução rápida.
Qualificações
- Bacharelado em engenharia elétrica ou mecânica; mestrado preferencial.
- 5+ anos de experiência com sistemas de controle automotivo ou robótico, com foco em mecatrônica.
- Conhecimento de princípios de teoria de controle e projeto de algoritmos, incluindo projeto de compensadores e ajuste de PID.
- Forte compreensão de componentes de hardware, como motores CC, travas e vários tipos de sensores (sensores de fim de curso, fitas de aperto, escadas de resistência, sensores hall, sensores de corrente).
- Experiência em linguagens de programação C, C++ e Python.
- Experiência com Sistemas de Gerenciamento de Requisitos (por exemplo, JAMA/Cameo).
- Experiência com Sistemas de Gerenciamento de Tarefas (por exemplo, JIRA).
- Experiência com sistemas de controle/gerenciamento de origem (por exemplo, Git).
- Familiaridade com metodologias de análise de falhas, como FMEA e árvores de falhas.
- Proficiência em ferramentas CAN/LIN/ETH (por exemplo, Vector CANalyzer, CANoe, CANape) e compreensão de design de hardware e software embarcado.
- Excelentes habilidades de comunicação.
- Capacidade de viajar até 20%.
Recompensas Totais
Nós construímos o excepcional — e acreditamos que as pessoas que realizam esse trabalho devem ser recompensadas de acordo. Além de um salário base competitivo, posições em tempo integral podem ser elegíveis para participar de nosso programa anual de bônus de desempenho da empresa.
Os pagamentos são discricionários e não garantidos; os valores reais dependem dos resultados da empresa e dos termos do plano em vigor, e exigem emprego ativo no momento do pagamento. Esta função também é elegível para patrimônio na forma de Unidades de Ações Restritas (RSUs), sujeitas à aprovação do conselho e aos termos de nossos planos de incentivo acionário, incluindo os requisitos de aquisição aplicáveis.
Além de nossos programas de remuneração, investimos em nossas pessoas com um pacote abrangente de benefícios projetado para apoiar a saúde, o bem-estar e o futuro financeiro dos funcionários em tempo integral — incluindo cobertura de saúde, poupança para aposentadoria, tempo livre e programas de planejamento familiar. As ofertas variam por país. Saiba mais sobre nossos programas globais de benefícios.
Igualdade de Oportunidades
). Se você for um funcionário atual, candidate-se através do nosso quadro de empregos interno.
Rivian and Volkswagen Group Technologies está comprometida em criar um ambiente diversificado e se orgulha de ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, origem nacional, ancestralidade, sexo, orientação sexual, gênero, expressão de gênero, identidade de gênero, informações ou características genéticas, deficiência física ou mental, status de casamento/parceiro doméstico, idade, status militar/de veterano, condição médica ou qualquer outra característica protegida por lei. Também estamos comprometidos em garantir a conformidade com todas as leis aplicáveis de práticas de emprego justo relativas à cidadania e status de imigração.
Rivian and Volkswagen Group Technologies está comprometida em garantir que nosso processo de contratação seja acessível a pessoas com deficiência. Se você tiver uma deficiência ou limitação, como as cobertas pelo Americans with Disabilities Act, que exija acomodações para auxiliá-lo no processo de busca e candidatura, envie um e-mail para candidateaccommodations@rivian.com.
Privacidade de Dados do Candidato
Rivian and Volkswagen Group Technologies pode coletar, usar e divulgar suas informações pessoais ou dados pessoais (dentro do significado das leis de proteção de dados aplicáveis) quando você se candidata a um emprego e/ou participa de nossos processos de recrutamento ("Dados Pessoais do Candidato"). Esses dados incluem informações de contato, demográficas, de comunicação, educacionais, profissionais, de emprego, de mídia social/site, de rede/dispositivo, de uso/interação do sistema de recrutamento, de segurança e de preferência. Rivian and Volkswagen Group Technologies pode usar seus Dados Pessoais do Candidato para os fins de (i) rastrear interações com nosso sistema de recrutamento; (ii) realizar, analisar e melhorar nosso processo de candidatura e recrutamento, incluindo a avaliação de você e sua candidatura e a realização de verificações de emprego, antecedentes e referências; (iii) estabelecer um relacionamento de emprego ou celebrar um contrato de trabalho com você; (iv) cumprir nossas obrigações legais, regulatórias e de governança corporativa; (v) manutenção de registros; (vi) garantir a segurança da rede e das informações e prevenir fraudes; e (vii) conforme exigido ou permitido pela lei aplicável.
Rivian and Volkswagen Group Technologies pode compartilhar seus Dados Pessoais do Candidato com (i) pessoal interno que precise conhecer essas informações para realizar suas funções, incluindo indivíduos de nossa Equipe de Pessoas, Finanças, Jurídico e as equipes com as quais você está se candidatando; (ii) afiliadas da Rivian and Volkswagen Group Technologies; e (iii) prestadores de serviços da Rivian and Volkswagen Group Technologies, incluindo prestadores de serviços de verificação de antecedentes, serviços de pessoal e serviços em nuvem.
Rivian and Volkswagen Group Technologies pode transferir ou armazenar internacionalmente seus Dados Pessoais do Candidato, incluindo para ou nos Estados Unidos, Canadá e União Europeia e na nuvem, e esses dados podem estar sujeitos às leis e acessíveis aos tribunais, autoridades policiais e de segurança nacional dessas jurisdições.
Se você fornecer um número de telefone celular como parte de sua inscrição ou durante o processo de recrutamento, a Rivian and Volkswagen Group Technologies poderá usar esse número para contatá-lo via SMS para fins relacionados ao recrutamento, incluindo agendamento, logística e atualizações de status. Podem ser aplicadas tarifas de mensagens e dados. Você pode optar por não receber comunicações por SMS a qualquer momento, respondendo STOP a qualquer mensagem de texto que receber de nós. O consentimento para receber mensagens por SMS não é uma condição para se candidatar ou ser considerado para emprego.
Consulte nosso Aviso de Privacidade de Dados do Candidato (Inglês) e Aviso de Privacidade de Dados do Candidato (Sérvio) para mais informações.
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Observe que esta publicação de vaga representa uma vaga aberta e ativa. Além disso, atualmente não estamos aceitando candidaturas de serviços de aplicação de terceiros.
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