B&A
Axcelis Technologies
Engenheiro Sênior de Sistemas de Software
DESCRIÇÃO DO CARGO
DECLARAÇÃO DE IGUALDADE DE OPORTUNIDADES
É política da Axcelis fornecer igualdade de oportunidades em todas as áreas de emprego para todas as pessoas, livres de discriminação baseada em raça, sexo, religião, idade, cor, origem nacional, status de deficiência, condição médica (incluindo gravidez), status de veterano, orientação sexual, estado civil ou qualquer outra característica protegida pela lei federal, estadual ou local. A Axcelis fornecerá acomodação razoável necessária para permitir que um candidato ou funcionário com deficiência desempenhe as funções essenciais da posição, a menos que a acomodação crie um ônus indevido para a Empresa.
FAIXA SALARIAL BASE NOS EUA
$124,924.40 - $187,386.60
Esta faixa salarial base reflete a remuneração típica para esta função em locais dos EUA.
Nossas faixas salariais são determinadas por cargo e nível; o pagamento individual é determinado com base em múltiplos fatores, incluindo habilidades relacionadas ao trabalho, experiência, educação ou treinamento relevante, local de trabalho e equidade interna. A faixa oferece a oportunidade de crescimento e progressão à medida que você se desenvolve na função.
Descrição do Trabalho
Engenheiro Sênior de Sistemas de Software
Quer descobrir até onde sua curiosidade intelectual pode te levar? Você está no lugar certo. Por mais de quatro décadas, Axcelis Technologies tem estado na vanguarda da inovação em tecnologia de fabricação de semicondutores. Fabricantes de chips em todo o mundo confiam em nossas ferramentas e expertise de processo para fornecer os semicondutores que impulsionam a vida moderna, desde smartphones e computadores até câmeras e carros. Tornamo-nos um líder tecnológico ao fornecer a inovação necessária para que os negócios prosperem, a qualidade de vida avance e o meio ambiente floresça, permitindo um futuro verdadeiramente sustentável.
Nossa influência é global, com mais de 30 escritórios em todo o mundo, uma base instalada de milhares em todo o mundo e uma lista de clientes que inclui os maiores fabricantes de semicondutores do mundo. Nossa equipe está crescendo e estamos atualmente contratando um Engenheiro Sênior de Sistemas de Software de Controle de Máquina para nosso escritório corporativo em Beverly, MA.
Contexto da Posição
Este engenheiro de software de controle de máquina escreverá software para controlar funções de manuseio de wafers para sistemas de implantação de íons da Axcelis. Sistemas de implantação de íons são equipamentos de capital grandes e complexos usados por fabricantes de semicondutores. Esses sistemas totalmente automatizados operam 24/7 e são usados na fabricação de circuitos integrados semicondutores. Esses sistemas implantam íons em wafers de silício direcionando um feixe de íons para os wafers. As taxas de processamento de wafers excedem 500 wafers por hora e devem ser extremamente confiáveis, com tempo de atividade máximo e um mínimo absoluto de falhas.
Todo o manuseio e processamento de wafers é feito na estação final do sistema. A estação final consiste em múltiplos cassetes para trazer wafers de e para o sistema, uma câmara de processo em um ambiente de alto vácuo, múltiplos robôs no ambiente de atmosfera normal, múltiplos robôs no ambiente de vácuo, câmaras de vácuo, alinhadores e múltiplos sensores e atuadores adicionais.
Alguns robôs são comprados comercialmente e outros são completamente customizados.
O controle de manuseio de wafers é feito usando controladores Delta Tau PMAC e amplificadores de servo comerciais.
Responsabilidades
- Projetar, implementar e testar software de controle de máquina para controlar novos recursos de manuseio de wafers e fazer alterações nos métodos de controle de manuseio de wafers existentes.
- Aprender e entender completamente o hardware de manuseio de wafers e as operações de robôs existentes.
- Aprender e entender completamente o novo hardware de manuseio de wafers para escrever software que controle o hardware.
- Modificar o software de controle de máquina para adicionar nova funcionalidade, atender a novos requisitos, melhorar a operação atual e otimizar a operação atual.
- Operar a parte de manuseio de wafers de um sistema de implantação de íons para desenvolver e testar novos controles de software e hardware.
- Escrever rotinas de verificação e teste de subsistemas.
- Trabalhar em estreita colaboração com as disciplinas de engenharia mecânica, de hardware, de validação/confiabilidade e de fabricação.
Qualificações Básicas
- Mínimo de BS em Engenharia Elétrica/Mecânica, Ciência da Computação ou Engenharia da Computação. E experiência de 5+ anos, MS preferencial.
- Ter escrito software para controlar sistemas elétricos/mecânicos e possuir excelentes habilidades de software.
- Conhecimento em arquiteturas de rede de computadores, topologias e hardware, e protocolos de comunicação como TCP/IP, RS232, RS485, e USB.
- Deve ser capaz de lidar com múltiplas tarefas, ter excelente atenção aos detalhes e estar disposto e apto a aprender novas tecnologias rapidamente.
- Ter um bom entendimento de sistemas elétricos/mecânicos e a capacidade de entender como as coisas funcionam e ser uma pessoa prática, confortável trabalhando no laboratório em equipamentos.
- Boas habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Experiência na indústria de semicondutores ou similar é um diferencial. Implantação de íons é um grande diferencial.
- Experiência com controladores Delta Tau PMAC ou outros controladores de movimento é um diferencial.
- Treinamento e/ou experiência com robôs, motores, atuadores e sistemas de servo é um diferencial.
- Conhecimento/experiência com implantação é um diferencial.
- Conhecimento/experiência com controle em tempo real é um diferencial.
- Conhecimento/experiência com hardware (como FPGA, PCB... etc.) é um diferencial.
- Experiência em arquitetura de hardware/software embarcado é um diferencial.
O pagamento base é uma parte do nosso pacote de remuneração total nos EUA, que inclui elegibilidade para o plano de bônus Axcelis Team Incentive e um pacote abrangente de benefícios (para funcionários regulares que trabalham 20+ horas por semana).
