CONCEPT SOLUTIONS LLC
Gilead Sciences
Especialista de QA III
Sobre a oportunidade
Na Gilead, estamos criando um mundo mais saudável para todas as pessoas. Por mais de 35 anos, combatemos doenças como HIV, hepatite viral, COVID-19 e câncer – trabalhando incansavelmente para desenvolver terapias que ajudem a melhorar vidas e a garantir o acesso a essas terapias em todo o mundo. Continuamos a lutar contra os maiores desafios de saúde do mundo, e nossa missão exige colaboração, determinação e um impulso incansável para fazer a diferença.
Cada membro da equipe da Gilead desempenha um papel fundamental na descoberta e desenvolvimento de inovações científicas que mudam vidas. Nossos funcionários são nosso maior trunfo enquanto trabalhamos para alcançar nossas ambições ousadas, e estamos procurando a próxima onda de pessoas apaixonadas e ambiciosas prontas para causar um impacto direto.
Acreditamos que todo funcionário merece um ótimo líder. Líderes de Pessoas são a base da experiência do funcionário na Gilead e na Kite. Como líder de pessoas agora ou no futuro, você é o principal impulsionador na evolução de nossa cultura e na criação de um ambiente onde cada funcionário se sinta incluído, desenvolvido e capacitado para realizar suas aspirações. Junte-se à Gilead e ajude a criar o possível, juntos.
Descrição do Cargo
É necessário ter formação em ciência da computação, juntamente com experiência prática em desenvolvimento backend e práticas de codificação.
Qualificações Básicas
- 6+ anos de experiência relevante em um ambiente GMP relacionado e um BS ou BA (ciência da computação).
OU
- 4+ anos de experiência relevante e um MS.
Funções/Responsabilidades
- Atuar como Especialista em Qualidade (SME) para soluções de Gerenciamento de Qualidade (QM) e Qualidade Digital da SAP, traduzindo necessidades de negócios de Boas Práticas de Fabricação (GMP) em requisitos de sistema e melhorias de processo.
- Suportar o gerenciamento de incidentes, sustentação e releases de soluções do QM da SAP.
- Impulsionar a padronização e otimização de processos de qualidade (por exemplo, status de material, decisão de uso, controle jurisdicional).
- Colaborar interfuncionalmente com Qualidade, Manufatura, Cadeia de Suprimentos e TI.
- Apoiar implantações globais por meio de testes, gerenciamento de mudanças, documentação e treinamento.
- Contribuir para a melhoria contínua e monitoramento de desempenho baseado em KPIs.
- Realizar uma ampla variedade de atividades para garantir a conformidade com os requisitos regulatórios aplicáveis.
- Participar do desenvolvimento de Procedimentos Operacionais Padrão para garantir que os objetivos de qualidade sejam atendidos.
- Pode facilitar processos de auditoria/inspeção externa como SME da SAP, apoiando a implementação de ações corretivas conforme necessário.
- Pode auxiliar em auditorias de conformidade, conforme necessário.
Qualificações Preferenciais
- Experiência prévia na indústria farmacêutica ou biofarmacêutica.
- Forte conhecimento de GMP e Sistemas de Qualidade.
- Familiaridade com sistemas MES, LIMS (ou GLIMS) e de gerenciamento de documentos.
- Demonstra fortes habilidades verbais, de escrita técnica e interpessoais.
- Demonstra proficiência em aplicativos Microsoft Office.
- Desenvolvimento, codificação e/ou validação de sistemas SAP.
- É necessário ter formação em ciência da computação, juntamente com experiência prática em desenvolvimento backend e práticas de codificação.
A faixa salarial para esta posição é: $107,185.00 - $138,710.00. A Gilead considera uma variedade de fatores ao determinar a remuneração base, incluindo experiência, qualificações e localização geográfica. Essas considerações significam que a remuneração real variará. Esta posição também pode ser elegível para um bônus anual discricionário, incentivos de longo prazo discricionários baseados em ações (a elegibilidade pode variar dependendo da função), licença remunerada e um pacote de benefícios.
PARA VAGAS NOS ESTADOS UNIDOS:
Gilead Sciences Inc. está comprometida em fornecer oportunidades iguais de emprego a todos os funcionários e candidatos, e é dedicada a promover um ambiente de trabalho inclusivo composto por diversas perspectivas, origens e experiências. As decisões de emprego relativas a recrutamento e seleção serão tomadas sem discriminação com base em raça, cor, religião, origem nacional, sexo, idade, orientação sexual, deficiência física ou mental, informação genética ou característica, identidade e expressão de gênero, status de veterano, ou outras características não relacionadas ao trabalho ou outros motivos proibidos especificados nas leis federais, estaduais e locais aplicáveis.
Para garantir acomodação razoável para indivíduos protegidos pela Seção 503 da Lei de Reabilitação de 1973, a Lei de Readaptação de Veteranos da Era do Vietnã de 1974 e o Título I da Lei dos Americanos com Deficiências de 1990, os candidatos que necessitarem de acomodação no processo de candidatura de emprego podem contatar ApplicantAccommodations@gilead.com [ApplicantAccommodations@gilead.com] para obter assistência.
Para mais informações sobre proteções de igualdade de oportunidades de emprego, por favor, veja o pôster 'Conheça Seus Direitos' eeoc.gov/employers/eeo-law-poster.
AVISO: LEI DE PROTEÇÃO AO POLÍGRAFO DO EMPREGADO dol.gov/whd/regs/compliance/posters/eppac.pdf
SEUS DIREITOS SOB A LEI DE LICENÇA FAMILIAR E MÉDICA dol.gov/whd/regs/compliance/posters/fmlaen.pdf
Gilead Sciences não demitirá nem discriminará de qualquer outra forma funcionários ou candidatos porque eles perguntaram, discutiram ou divulgaram seu próprio salário ou o salário de outro funcionário ou candidato. No entanto, funcionários que têm acesso às informações de remuneração de outros funcionários ou candidatos como parte de suas funções essenciais de trabalho não podem divulgar o salário de outros funcionários ou candidatos a indivíduos que não têm acesso às informações de remuneração, a menos que a divulgação seja (a) em resposta a uma reclamação ou acusação formal, (b) em apoio a uma investigação, processo, audiência ou ação, incluindo uma investigação conduzida pelo empregador, (c) consistente com o dever legal de fornecer informações; ou (d) de outra forma protegida por lei.
Nosso ambiente respeita as diferenças individuais e reconhece cada funcionário como um membro integral de nossa empresa. Nossa força de trabalho reflete esses valores e celebra os indivíduos que compõem nossa equipe em crescimento.
A Gilead oferece um ambiente de trabalho livre de assédio e conduta proibida. Promovemos e apoiamos diferenças individuais e diversidade de pensamentos e opiniões.
PARA FUNCIONÁRIOS E TERCEIRIZADOS ATUAIS DA GILEAD: Por favor, candidate-se através do portal de Oportunidades de Carreira Interna no Workday.
Os benefícios incluem planos de seguro médico, odontológico, oftalmológico e de vida patrocinados pela empresa*.
Para informações adicionais sobre benefícios, visite: gilead.com/careers/compensation-benefits-and-wellbeing
- Funcionários elegíveis podem participar dos planos de benefícios, sujeitos aos termos e condições dos planos aplicáveis.
