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Firstup

VP de Engenharia de Software - Plataforma

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Tradução automática. Consulte o original.

Quem Somos

Na Firstup, nossa missão é melhorar a experiência do funcionário em todos os momentos que importam, grandes e pequenos. Como o canal de comunicação da força de trabalho mundial, atendemos agora 40 das empresas da Fortune 100, alcançando e conectando mais de 17 milhões de funcionários diariamente.

Nossos funcionários são especialistas em experiência do funcionário, comunicação da força de trabalho e tecnologia.

Juntar-se à Firstup significa juntar-se a um movimento para tornar o trabalho melhor para todos os trabalhadores. Como a primeira plataforma de comunicação inteligente do mundo, a Firstup engaja significativamente os funcionários em todos os momentos, desde a contratação até a aposentadoria, e entrega insights de engajamento para ajudar as empresas a apoiar, promover e reter seus talentos. Nosso movimento enraizou-se e é evidente em nossa base de clientes de classe mundial. Agora precisamos da sua ajuda. Pronto para fazer a diferença no mundo?

Estamos buscando um(a) VP de Engenharia de Software, Plataforma para liderar uma das funções de engenharia mais estratégicas da empresa: as plataformas que permitem que nossas equipes de produto construam mais rápido, integrem mais profundamente, operem de forma mais confiável e entreguem software empresarial nativo de IA em escala.

Este(a) líder será responsável pela estratégia e execução de nossa plataforma de desenvolvimento de aplicativos, plataforma de IA agentiva, plataforma de integração, plataforma de dados, recursos de relatórios e análises, e ciclo de vida de desenvolvimento de software nativo de IA.

O(a) candidato(a) ideal é um(a) executivo(a) técnico(a) prático(a) que pode definir a estratégia de longo prazo, liderar várias equipes, desenvolver talentos técnicos seniores e se envolver profundamente na arquitetura de sistemas nativos da nuvem, plataformas de IA, infraestrutura de dados e integrações empresariais.

Por que a Firstup?

Porque você se importa - com as pessoas, com o trabalho que faz e com as conexões que estabelece. O trabalho é uma parte tão grande da vida; faz sentido torná-lo incrível.

Se você quer engajar mentes brilhantes em um ambiente inclusivo e de alto crescimento onde as ideias são recompensadas independentemente de quem as propõe, junte-se a nós. Este é um espaço em rápida mudança, então se você prospera na ambiguidade, está faminto(a) por um desafio e tem coragem para expressar sua opinião, você pode ser a pessoa perfeita.

O Que Você Fará

Definir e Executar a Estratégia da Plataforma

  1. Liderar a visão, roadmap, modelo operacional e plano de execução da engenharia de plataforma.
  1. Construir uma organização coesa entre serviços compartilhados, plataforma de IA, integrações, engenharia de dados, relatórios, análises e experiência do desenvolvedor.
  1. Traduzir a estratégia de negócios e de produto em capacidades de plataforma que melhorem a velocidade, confiabilidade, segurança, escalabilidade e valor para o cliente.
  1. Estabelecer modelos de propriedade, estratégias de adoção de plataforma, padrões de maturidade de serviço e resultados mensuráveis

Construir Plataformas de Aplicações de Nível Empresarial

  1. Ser responsável por serviços fundamentais, incluindo Gateway de API, Portal do Desenvolvedor, Autenticação, Autorização, Logging, Trilha de Auditoria, modelos de serviço e bibliotecas de plataforma.
  1. Impulsionar um modelo de desenvolvimento de "pista pavimentada" que melhore a velocidade, preservando a autonomia apropriada da equipe.
  1. Garantir que os serviços compartilhados sejam confiáveis, observáveis, seguros, bem documentados e fáceis de adotar.
  1. Fornecer liderança técnica em AWS, Kubernetes, Ruby on Rails, Node, Python, PostgreSQL e tecnologias nativas da nuvem relacionadas.

Liderar a Plataforma de IA Agentiva

  1. Ser responsável pela estratégia, arquitetura e execução da plataforma de IA agentiva da empresa.
  1. Construir capacidades reutilizáveis para definição de ferramentas, recuperação e contextualização (grounding), interação com modelos, contexto de permissão, rastreamento, avaliação, versionamento e relatórios de uso.
  1. Capacitar equipes a desenvolver recursos com IA de forma segura e rápida usando OpenAI SDK, MCP, Python, Node e tecnologias relacionadas.
  1. Estabelecer padrões para agentes com reconhecimento de permissão, respostas contextualizadas, execução de ferramentas, orquestração de modelos, avaliações e observabilidade em produção.

Transformar o Desenvolvimento de Software com IA

  1. Liderar a estratégia de ciclo de vida de desenvolvimento de software nativo de IA da empresa.
  1. Padronizar habilidades de agentes, plugins, ambientes de desenvolvimento local, modelos e fluxos de trabalho.
  1. Habilitar o desenvolvimento assistido por IA em codificação, testes, revisão de código, documentação, gerenciamento de releases, suporte e operações.
  1. Definir salvaguardas para segurança, qualidade de código, privacidade de dados, propriedade intelectual e uso responsável de IA.

Ser Responsável por Integrações Empresariais

  1. Definir a estratégia técnica para integrações empresariais e conectividade de ecossistemas.
  1. Liderar capacidades de integração usando APIs, MCP, agentes e padrões de integração escaláveis.
  1. Ser responsável por integrações com HRIS, ITSM, Microsoft SharePoint, Microsoft Teams e outros sistemas operacionais empresariais.
  1. Reduzir a complexidade de integração por meio de conectores reutilizáveis, padrões de autenticação, monitoramento, documentação e padrões de suporte.

Liderar Plataforma de Dados, Relatórios e Análises

  1. Ser responsável por engenharia de dados, relatórios voltados ao cliente, infraestrutura de análise interna e produtos de análise.
  1. Construir pipelines de dados escaláveis, modelos de dados, arquitetura de data warehouse, infraestrutura de relatórios e capacitação de análises.
  1. Fornecer liderança em PostgreSQL, Redshift, serviços de dados AWS e tecnologias de dados relacionadas.
  1. Impulsionar qualidade de dados, linhagem, governança, privacidade, controle de acesso e confiabilidade.

Construir e Liderar a Organização

  1. Liderar múltiplas equipes em engenharia de plataforma, plataforma de IA, integrações, engenharia de dados, análises e experiência do desenvolvedor.
  1. Contratar, mentorar e desenvolver gerentes, arquitetos, engenheiros seniores e engenheiros experientes.
  1. Criar metas claras, propriedade, ritmos operacionais e responsabilidade em toda a organização.
  1. Construir parcerias fortes com Produto, CloudOps, Segurança, Sucesso do Cliente, Implementação, Dados e liderança executiva.

O Que Buscamos

Liderança Executiva em Engenharia

  1. 15+ anos de experiência em engenharia de software, com experiência significativa de liderança em SaaS empresarial, engenharia de plataforma, plataformas de dados, integrações, infraestrutura ou desenvolvimento de produtos habilitados por IA.
  1. 5+ anos liderando organizações de engenharia em níveis de diretor sênior, VP ou equivalentes.
  1. Capacidade comprovada de traduzir estratégia de negócios e de produto em estratégia técnica, planos operacionais e resultados mensuráveis.
  1. Experiência liderando múltiplas equipes, gerentes, líderes técnicos seniores e iniciativas complexas multifuncionais.

Julgamento Técnico

  1. Experiência na construção de serviços de plataforma compartilhados, ferramentas internas para desenvolvedores, plataformas de integração, plataformas de dados e capacidades de plataforma de IA.
  1. Experiência prática com AWS, Kubernetes, Ruby on Rails, Node, Python, PostgreSQL, Redshift, OpenAI SDK, MCP e tecnologias relacionadas.
  1. Capacidade de se envolver profundamente em revisões de arquitetura, trade-offs técnicos, abordagens de implementação e decisões de risco operacional.

Mentalidade Estratégica de Plataforma

  1. Capacidade de identificar necessidades de engenharia repetidas e convertê-las em capacidades de plataforma reutilizáveis, escaláveis e bem adotadas.
  1. Forte mentalidade de produto para plataformas internas, com foco em adoção, usabilidade, documentação, experiência do desenvolvedor e impacto mensurável.
  1. Forte julgamento sobre quando padronizar, quando permitir flexibilidade, quando construir e quando comprar.

Liderança e Mentalidade

  1. Executivo(a) técnico(a) prático(a) que conquista confiança através de profundidade, clareza e acompanhamento.
  1. Líder pragmático(a) e colaborativo(a) que pode operar em ambiguidade e criar alinhamento.
  1. Forte comunicador(a) com engenheiros, executivos, clientes e stakeholders multifuncionais.
  1. Paixão por construir equipes de alta performance, desenvolver líderes e criar uma cultura de engenharia duradoura.
  1. Viés para resultados, alavancagem, simplicidade, impacto no cliente e melhoria contínua.

R$ 250,000 - R$ 300,000 por ano

A taxa de remuneração inicial pode variar com base em fatores como, mas não se limitando a, a posição oferecida, localização, educação, treinamento e/ou experiência.

O(a) candidato(a) selecionado(a) também será elegível para um bônus anual e participará de nosso programa de ações.

Oferecemos um excelente programa de PTO, ótimos benefícios de saúde, um ambiente casual e amigável, trabalho remoto e uma equipe de liderança que realmente acredita no seu crescimento – tanto pessoal quanto profissionalmente.

Firstup está comprometida em fornecer oportunidades iguais de emprego a todos os candidatos e a todos os funcionários, sem distinção de raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, origem nacional, idade, deficiência protegida, status de veterano ou qualquer outro status protegido, de acordo com as leis federais, estaduais ou locais aplicáveis.

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