Brasilien
C6 Bank
DXC Technology
Backend Entwickler Java/Kotlin
Brasilien
São Bernardo do Campo, São Paulo, Brasilien
Java
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Stellenbeschreibung
DXC Technology hilft globalen Unternehmen bei ihren geschäftskritischen Systemen und Abläufen durch Modernisierung der IT, Optimierung von Datenarchitekturen und Gewährleistung von Sicherheit und Skalierbarkeit in öffentlichen, privaten und hybriden Clouds. Die größten Unternehmen und Organisationen des öffentlichen Sektors vertrauen auf DXC, um Dienstleistungen bereitzustellen, die neue Leistungs-, Wettbewerbs- und Kundenerlebnisebenen in ihren IT-Landschaften ermöglichen. Erfahren Sie mehr darüber, wie wir Exzellenz für unsere Kunden und Kollegen liefern unter DXC.com.
Über den Bereich
Vereinfachen, modernisieren, beschleunigen und neu gestalten Sie Ihr Geschäft mit Anwendungsdiensten, die Abläufe transformieren, die Agilität des Geschäfts fördern und aussagekräftige Erlebnisse schaffen. Die Anwendungsdienste von DXC helfen Kunden, Geschäftsanforderungen zu erfüllen und sich entwickelnde Wege zu etablieren, um Agilität und Widerstandsfähigkeit zu stärken, die Zufriedenheit von Kunden und Mitarbeitern zu erhöhen und Störungen zu überwinden.
Wesentliche Aufgaben
- Entwickeln, Warten und Weiterentwickeln von backend Lösungen für Transaktionsplattformen, Portale, Zahlungen und Bestandsverwaltung.
- Erstellen von Diensten und Microservices unter Verwendung von Java, Kotlin und Spring Boot.
- Implementieren von asynchronen Integrationen und Messaging-Flows mit RabbitMQ.
- Verwenden von Redis für Caching, Leistung und Unterstützung der verteilten Verarbeitung.
- Entwickeln oder Warten von Komponenten in AngularJS, falls für die Lösung erforderlich.
- Analysieren von Anforderungen, Implementieren von Funktionalitäten, Beheben von Fehlern und Unterstützen von Tests und Bereitstellung.
- Zusammenarbeit mit multidisziplinären Teams bei der Weiterentwicklung von Produkten und Dienstleistungen.
Mindestanforderungen
Grundlegende Qualifikationen
- Erfahrung mit Java, Kotlin und Spring Boot.
- Kenntnisse in AngularJS.
- Erfahrung mit Redis und RabbitMQ.
- Kenntnisse in Service- oder Microservice-Architektur.
- Fähigkeit zur eigenständigen Bearbeitung von backend Aufgaben mittlerer Komplexität.
- Klare Kommunikation und kollaborative Arbeitsweise.
Wünschenswerte Qualifikationen
- Erfahrung mit Transaktionsplattformen, Zahlungen oder Bestandsverwaltung.
- Erfahrung mit Systemen mit hohem Volumen und hoher Verfügbarkeit.
- Kenntnisse in DevOps-Praktiken, automatisierten Tests und Beobachtbarkeit.
Was wir bieten?
Vielfältige Benefits, wettbewerbsfähiges Gehalt und unsere Werte machen DXC zu einem der wichtigsten und attraktivsten Arbeitgeber der Welt. Bei DXC streben wir danach, Chancengleichheit zu bieten, Individualität zu respektieren, um ein Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben sowie ständige Karrieremöglichkeiten zu schaffen.
Wenn Sie Herausforderungen in einem angenehmen und multinationalen Arbeitsumfeld suchen, dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen. Bewerben Sie sich jetzt über die untenstehenden Links oder direkt auf eine Stelle über unser Karriereportal jobs.dxc.technology
Sie finden uns auch unter:
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Bei DXC Technology glauben wir, dass starke Verbindungen und Gemeinschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Unser Arbeitsmodell priorisiert die persönliche Zusammenarbeit und bietet gleichzeitig Flexibilität zur Unterstützung von Wohlbefinden, Produktivität, individuellen Arbeitsstilen und Lebensumständen. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld zu fördern, in dem jeder erfolgreich sein kann.
Betrug bei der Personalbeschaffung ist ein Schema, bei dem fiktive Stellenangebote an Arbeitssuchende angeboten werden, typischerweise über Online-Dienste wie gefälschte Websites oder über unerbetene E-Mails, die angeblich vom Unternehmen stammen. Diese E-Mails können die Empfänger auffordern, persönliche Daten anzugeben oder Zahlungen als Teil ihres unrechtmäßigen Rekrutierungsprozesses zu leisten. DXC macht keine Stellenangebote über soziale Netzwerke und DXC verlangt zu keinem Zeitpunkt des Rekrutierungsprozesses Geld oder Zahlungen von Bewerbern und bittet Arbeitssuchende auch nicht, IT- oder andere Ausrüstungsgegenstände in unserem Namen zu kaufen. Weitere Informationen zu Betrug bei der Beschäftigung finden Sie hier.
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